Archief - ontslag nemen/niet bijtekenen voor een volgende 6 maanden

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
o

owa

Legacy Member
beste mensen ik heb een vraagje.

tzit zo het werk waar ik nu zit nu al 2 jaar zit ik niet zo graag meer zinds een recente aanvaring met de baas.
(hij zij dat ik deo in mijn schuif moest steken omdat ik crue gezegd zou stinken,zelf navraag gedaan bij collegas zij merken niets enkel de baas :s)

dat terzijde

mijn contract loopt tot 3 maart.

je krijgt daar eerst 4 x 6 maand contractjes.
als ik zeg ik teken dat niet kan ik dan doppen.
of zien ze dat ook als ontslag nemen?

ben ondertussen wel al aan het zoeken achter ander werk.
en moet ik dan een opzegperiode doen en hun laten weten op voorhand dat ik niet ga tekenen?

ik werk als bediende onder partitair comité 202.01
b

beemer036

Legacy Member
Je zegt "in mijn schuif"....

Ik veronderstel dan dat je bureau werk of dergelijke doet?
Zoja, misschien eerst eens een cursus "leestekens/hoofdletters" volgen.

Heb uw tekst pas na de 3de maal, iets of wat, vlot kunnen lezen.

Was dat de 1ste keer dat je zo'n opmerking kreeg of zijn er in het verleden ook al zo'n zaken gebeurd?
Kan ook zijn dat collega's het niet durven zeggen he, of zelfs dat die zijn gaan klagen tegen de baas.
J

JPV

Legacy Member
Indien je een contractverlenging niet tekent, kan je in principe wel werkloosheidsuitkering krijgen. Als je werkgever echter meldt dat je een nieuw contract (bepaalde duur of een contract van onbepaalde duur) weigerde, kan je wel een sanctie oplopen wegens het onbeschikbaar zijn voor nieuw werk. Als je nieuw werk zoekt én vindt, is er natuurlijk geen probleem.

Een contract van bepaalde duur loopt zelf af, je moet dus geen opzegtermijn geven, enkel werken tot de laatste dag volgens je contract.
o

owa

Legacy Member
De baas is een hij.
Was de eerste maal dat ik zulke reactie heb gehad en ik was mezelf elke dag hoor.
Ik werk niet aan een bureau maar in een carrefour market.
wij hebben in het magazijn een bureau staan van ons.
Voor onze afleverbons en haccp documenten inore te maken.
m

makila

Legacy Member
owa zei:
je krijgt daar eerst 4 x 6 maand contractjes.
als ik zeg ik teken dat niet kan ik dan doppen.
of zien ze dat ook als ontslag nemen?
Klik om te vergroten...
Neen, dat wordt aanzien als werkweigering. Als je baas je echt de duivel wil aandoen dan geeft hij dit door als werkweigering en dan kan je tijdelijk niet doppen. (Tot je straf bepaalt door het RVA afloopt)
m

marcel

Legacy Member
zowiezo, als zij u een contract aanbieden, en jij tekent niet, is dat hetzelfde als zelf ontslag nemen, of het afslaan van een werkaanbieding.
m

makila

Legacy Member
Ja zelfs nog straffer. Stel u dopt, je gaat naar een sollicitatie en u wordt de job aangeboden maar u weigert omdat ze u hebben voorgelogen en u vindt dat de job niet voldoet aan uw verwachtingen.

De potentiële werkgever is op zijn tenen getrapt en rapporteert deze weigering bij de RVA. Dan kan de RVA u mogelijkerwijze schorsen wegens werkweigering.
V

Vincat

Legacy Member
Je hoeft geen schrik te hebben, je werkt met contracten bepaalde duur. Als die 6 maanden verlopen ben je niet verplicht om bij te tekenen. Het staat je vrij om de laatste dag van je 6 maanden te zeggen dat je de dag nadien niet zal opdagen. Als jij zegt dat je een andere job hebt kan je baas dat niet controleren. En daarmee is de kous af.
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan