Archief - postbakoefening SELOR

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.

LaCucaracha

Legacy Member
Ik heb volgende week weer een eerste 'sollicitatieronde' voor een job bij de overheid. Zoals voor wel meerdere overheidsfuncties waarvoor je universitair geschoold dient te zijn, bestaat de eerste test uit een postbakoefening. Het is in feite een simulatie van een mailbox die je dan zo goed mogelijk dient te organiseren en op de juiste manier prioriteiten dient te stellen en te reageren.

Dit is mijn 2e test, enkele weken terug had ik er ook al 1 (had toen gewoon meegedaan om s te oefenen, de test voor de functie die mij interesseert is pas volgende week dus) maar ik had toen 12/20 waar je 15 moest hebben. Omdat je die testen nu eenmaal niet kan inkijken, laat staan je feedback krijgt, zou ik natuurlijk graag weten wat ik fout heb gedaan of wat beter kan.

Nu is mijn vraag of er hier nog mensen zijn die reeds zo'n test hebben gedaan bij Selor en geslaagd waren en hier wat tips zouden kunnen geven?
1 van mijn vragen is of je bij elke mail sowieso "een mail sturen" als actie moet zetten, ook al zou die mail terug een gewoon antwoord uit beleefdheid zijn ofzo, dat was mij niet helemaal duidelijk vorige keer.

Thx in advance

dee

Legacy Member
Ah de postbakoefening. Volgens mij is de test bedoelt om te zien of je nog kan werken met verouderde en onnatuurlijke/tegendraadse software. :)

Jack

Legacy Member
volgens wat ik hoor (ik had ook een postbakoefening bij Hudson, maar die is anders dan bij Selor) is het in general 4 categoriën die je moet indelen:

-Prioritair, zelf behandelen
-Prioritair, uitbesteedbaar
-Niet prioritair, zelf behandelen
-Niet prioritair, uitbesteedbaar

Prioritair moeten allemaal behandeld worden, zij het door jezelf, zij het door iemand anders die het ook kan. Natuurlijk ook niet TE veel van je afschuiven.

maar idd het is ook een proef om je geduld te testen :lol: Bij Hudson stonden de mails zelfs niet chronologisch, wat het lastig maakte om de draad door heen-en-weer gemail te volgen, maar goed dit is natuurlijk ook net waarop ze testen bij Hudson.

MATABARO

Legacy Member
LaCucaracha zei:
Ik heb volgende week weer een eerste 'sollicitatieronde' voor een job bij de overheid. Zoals voor wel meerdere overheidsfuncties waarvoor je universitair geschoold dient te zijn, bestaat de eerste test uit een postbakoefening. Het is in feite een simulatie van een mailbox die je dan zo goed mogelijk dient te organiseren en op de juiste manier prioriteiten dient te stellen en te reageren.

Dit is mijn 2e test, enkele weken terug had ik er ook al 1 (had toen gewoon meegedaan om s te oefenen, de test voor de functie die mij interesseert is pas volgende week dus) maar ik had toen 12/20 waar je 15 moest hebben. Omdat je die testen nu eenmaal niet kan inkijken, laat staan je feedback krijgt, zou ik natuurlijk graag weten wat ik fout heb gedaan of wat beter kan.

Nu is mijn vraag of er hier nog mensen zijn die reeds zo'n test hebben gedaan bij Selor en geslaagd waren en hier wat tips zouden kunnen geven?
1 van mijn vragen is of je bij elke mail sowieso "een mail sturen" als actie moet zetten, ook al zou die mail terug een gewoon antwoord uit beleefdheid zijn ofzo, dat was mij niet helemaal duidelijk vorige keer.

Thx in advance

Wel bizar dat je die testen niet kan inkijken. Hierdoor beletten ze zeker niet dat hun slecht imago wat betreft het politiek benoemen of het benoemen van vriendjes, wordt ontkracht. Je kan dan net zo goed 20/20 hebben gescoord, maar ze maken je wijs dat je 12/20 hebt om zodoende hun favoriete kandidaten te weerhouden.

RadiX

Legacy Member
int algemeen is een postbak idd om te kijken hoe je kan delegeren, zelf dingen oplossen, en de manier waarop
een mail terugsturen bv is niet in elk geval een goed idee, mails zijn onpersoonlijk en krijg je geen direct antwoord

bv: klant heeft iets meegemaakt en stuurt een brief met klachten --> bel die persoon op, vraag meer info, excuseer u, en stel hem gerust dat er iets zal gebeuren

LaCucaracha

Legacy Member
MATABARO zei:
Wel bizar dat je die testen niet kan inkijken. Hierdoor beletten ze zeker niet dat hun slecht imago wat betreft het politiek benoemen of het benoemen van vriendjes, wordt ontkracht. Je kan dan net zo goed 20/20 hebben gescoord, maar ze maken je wijs dat je 12/20 hebt om zodoende hun favoriete kandidaten te weerhouden.

ik ga er toch vanuit dat je die niet kan inkijken? vermits het op de computer is gebeurd:p

Jack

Legacy Member
LaCucaracha zei:
ik ga er toch vanuit dat je die niet kan inkijken? vermits het op de computer is gebeurd:p

Bij Hudson krijg je na een gefaalde sollicitatie altijd feedback met de reden waarom en punten waarop je zou kunnen verbeteren.

Selor

Legacy Member
LaCucaracha,

Het is mogelijk om feedback te vragen aan Selor over de selectieproeven waaraan je hebt deelgenomen. De feedback is competentie- en ontwikkelingsgericht. We geven geen echte tips over hoe je een test het beste invult. Bedoeling is dat je via onze feedback een inzicht krijgt in welke competenties en onderliggende gedragsindicatoren je verder kan ontwikkelen. Je kan die feedback opvragen aan de persoon die je dossier behandelt. De contactgegevens van die persoon staan in de brief die je ontving met het resultaat.

Met vriendelijke groeten,
Tom Bultynck
Verantwoordelijke testing & reporting - Selor

LaCucaracha

Legacy Member
Aha, Big Selor's watching us :D

Bedankt voor de uitleg!

Jack

Legacy Member
vreed sterk staaltje Public Relations om speciaal om een antwoord te geven een account aan te maken op dit forum.

LaCucaracha

Legacy Member
de overheid moet sexier worden, op 9 lives zitten is een eerste stap in die richting :D
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan