Archief - Tewerkstellingsattest

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
B

Berttt

Legacy Member
Vraagje voor kennis:

Als je dit verloren bent en je nieuwe werkgever ( functie contractueel ambtenaar) vraagt hiernaar hoe moet je dit dan oplossen?

Waar kan je dit krijgen? Moet dit een tewerkstellingsattest zijn of mag dit ook iets anders zijn; waarvoor gebruikt men dit eigenlijk?
J

JPV

Legacy Member
Geen idee hoe dit in Zimbabwe in zijn werk gaat. In België kan het alvast geen kwaad door het te vragen aan je vorige werkgever.
A

Arifiene

Legacy Member
JPV zei:
Geen idee hoe dit in Zimbabwe in zijn werk gaat. In België kan het alvast geen kwaad door het te vragen aan je vorige werkgever.
Klik om te vergroten...

Omg, ik blijf er bijna in.:D
B

Berttt

Legacy Member
En wat als dit geen optie is (vragen aan vorige werkgever)?
PS: kennis van mij leeft in Belgie...
J

JPV

Legacy Member
Ik heb ook veel kennissen in België (naast het buitenland), zie niet in wat dit er toe doet. 't is niet omdat je kennissen in België hebt dat daarom je situatie in Zimbabwe verandert.

Als het over iemand anders gaat: laat hem eens hier op het forum komen. Vragen aan je werkgever is trouwens wél een optie. Desnoods aangetekend.
B

Berttt

Legacy Member
Vragen aan je werkgever is trouwens wél een optie. Desnoods aangetekend.[/QUOTE]

Ook als hij ontslagen is met ruzie?
J

JPV

Legacy Member
Als het over iemand anders gaat: laat hem eens hier op het forum komen.
m

marcel

Legacy Member
Berttt zei:
Vragen aan je werkgever is trouwens wél een optie. Desnoods aangetekend.
Klik om te vergroten...

Ook als hij ontslagen is met ruzie?[/QUOTE]

natuurlijk; de enige reden waarom hij dat kan weigeren is dat je er niet voor gewerkt hebt.
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan