Archief - wat na 23 dagen jobstudent...?

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.

Gizmo_1987

Legacy Member
ik heb dus toch besloten om nog wat terug naar school te gaan :p
MCT @PIH kortrijk
nu start deze richting maar op 25sept

intussen zou ik graag nog wat bijverdienen :D
maar in juli heb ik mij 23 jobtudentdagen al gedaan, dusss....
vandaag naar creyfs geweest en ze wisten mij te zeggen dat er geen mogelijkheid meer is om nog iets van werk te doen, of ik kom in de problemen met de belastingen...

weet iemand raad?? ik wil graag nog wat bijverdienen !!:sad:
grtzz

Cazzz

Legacy Member
Jup, int zwart, voor de rest kunde niks meer doen of u werkgever van in juli mag RSZ bijbetalen en gij moogt nog RSZ gaan dokken aan de staat van u 23 dagen en da zorgt alleen maar voor problemen.

Ether

Legacy Member
Je kan ook als 'werkstudent' werken

Dan verlies je geen kindergeld, maar moet je wel 12.5% RSZ betalen ipv de 3% ofzo die je normaal betaald als jobstudent


Kvind da feitelijk maar een dom systeem, ze moedigen mensen af om te werken :x

Reetman

Legacy Member
zoekt u werk in een café, 95 percent van de gevallen ist daar int zwart. Ge kunt eventueel in de periode van oktober tot december nog ies 23 dagen werken zonder in de problemen te komen met de belastingen...en ge kunt volgend jaar in de periode van januari tot en met juni ook nog ies 23 dagen werken, ook zonder in de problemen te komen met de belastingen ( maw 2 X 23 dagen per jaar :D )

simpele duif

Legacy Member
beter doordoen als werkstudent dan in het zwart te beginnen imo
het is nu niet dat die 12,5% zo veel is eh

mauron

Legacy Member
simpele duif zei:
beter doordoen als werkstudent dan in het zwart te beginnen imo
het is nu niet dat die 12,5% zo veel is eh

Werkstudent is enkel voor de periode oktober-juni, dus dat is geen oplossing voor de vraag van de threadstarter.

BuffaloKampioen

Legacy Member
Ga gewoon in het zwart bij een kennis ofzo werken :p

zoals ik :D

Arifiene

Legacy Member
mauron zei:
Werkstudent is enkel voor de periode oktober-juni, dus dat is geen oplossing voor de vraag van de threadstarter.
dat loopt het hele jaar door hoor :)
ik heb zelf zo'n statuut.
Je moet op 3 dingen letten:
1/hoeveel je mag verdienen van het kinderbijslagfonds
2/hoeveel je mag verdienen van de blastingen
3/hoeveel je mag verdienen van de mutualiteit
Ja geloof mij, ze spelen alledrie zéker mee, en het zijn 3 aparte bedragen. heel moeilijk en ingewikkeld want ze geraken er zelf niet aan uit :p.
Ik vraag me wel af hoe je het moet regelen als je al een contract voor jobstudent hebt ondertekend... Omschakelen, maar hoe... Geen idee

mauron

Legacy Member
Arifiene zei:
dat loopt het hele jaar door hoor :)
ik heb zelf zo'n statuut.

My mistake.
Ik dacht aan de 23 dagen die ge als jobstudent tijdens het jaar mag werken.

pieterke112

Legacy Member
Je mag best wel langer dan 23 dagen werken, dat heeft geen invloed op je kindergeld. In de 3 zomermaanden kan je werken aan een verlaagd sociale zekerheidstarief (iets van een 3% ipv 12.5%). Als je over die 23 werkdagen gaat, dan betaal je die 12.5% RSZ-tarief. Maar voor je werkgever heeft dat ook gevolgen. Die moet ook maar een verlaagd RSZ-tarief betalen. Maar dus als je over die 23 dagen gaat, moet hij dus ook het normale RSZ tarief betalen en voor de werkgever is dat wel vrij veel. Daarmee dat ze u mss niet meer gaan aannemen in september.
Kunt ge nog een beetje volgen??

Arifiene

Legacy Member
mauron zei:
My mistake.
Ik dacht aan de 23 dagen die ge als jobstudent tijdens het jaar mag werken.
Och, het zit ook zo verdomd ingewikkeld in elkaar...
Ik heb ervoor moeten bellen naar het kinderbijslagfonds, en zij konden me niet verder helpen, ze geraakten er zelf niet aan uit
"ja mevrouw dat verandert hier ook zoveel eh, k kan u voor de moment niet helpen" (en toen was ik al 5 keer doorverwezen naar een andere medewerker, zucht)

rabsi

Legacy Member
Arifiene zei:
Och, het zit ook zo verdomd ingewikkeld in elkaar...
Ik heb ervoor moeten bellen naar het kinderbijslagfonds, en zij konden me niet verder helpen, ze geraakten er zelf niet aan uit
"ja mevrouw dat verandert hier ook zoveel eh, k kan u voor de moment niet helpen" (en toen was ik al 5 keer doorverwezen naar een andere medewerker, zucht)

ik laat mij daarbij helpen door de vakbond (acv in mij geval) die hebben mensen rondlopen die precies weten hoeveel je mag werken enzo... ma ge moe daarvoor wel ingeschreven zijn :)

Arifiene

Legacy Member
rabsi zei:
ik laat mij daarbij helpen door de vakbond (acv in mij geval) die hebben mensen rondlopen die precies weten hoeveel je mag werken enzo... ma ge moe daarvoor wel ingeschreven zijn :)
dat had mijn pa ook gedaan, maar die hadden enkel de bedragn van de kinderbijslag, en niet die van de belastingen/mutualiteit. Overigens veranderen die bedragen zowat elk jaar, en het bedrag van dit jaar is nog niet eens geweten, dat zenden ze pas door in oktober (handig, als ge pas in oktober weet hoeveel ge mocht verdienen...)
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan