Archief - Werk-keuze... jullie mening?

SOOOOOOO..

recent werd ik gecontacteerd voor een sollicitatiegesprek voor een bedrijf in Diegem. Ik had altijd gezegd dat als ik van job verander, ik naar Antwerpen ga. Maar goed, ben toch gaan horen

Na 3 sollicitatiegesprekken mocht ik beginnen. Goeie voorwaarden, € 2100 bruto, €1000 bonus, GSM, laptop, 50 euro elke maand netto erbij. Ik zou wel 15 dec. moeten beginnen (6 weken opzeg na 1 november). Ik ging akkoord maar tekende nog niets. Nu wees mijn schoonvader mij er op dat ik moet letten op mijn 13e maand. Die kon ik kwijtspelen als ik het jaar niet uitdeed. Contract nagekeken en klopt, geen 13e maand als ik op 15 december vertrek...

Ik vraag aan het ander bedrijf of het een probleem is als ik in januari zou beginnen. Eerst zeggen ze van: geen probleem. Een uur daarna zeiden ze dat het wel een probleem is en dat ze anders iemand anders gaan nemen. Stond ik voor een dilemma natuurlijk... voor 2 weken een maandloon weggooien zodat ik bij een ander bedrijf kon beginnen met semi-betere voorwaarden?

Goed, ik ben dan naar mijn huidige werkgever gestapt om te praten over mijn opzeg. Zij zijn daarna met een tegenbod gekomen. Evenveel betaald als de job waar ik voor solliciteerde maar ik behoud mijn bonus (13e maand) + bedrijfswagen. Dit heb ik gemeld bij het ander bedrijf en zij gingen kijken of ik niet in januari mocht starten, maar heb eigelijk geen zin meer in al dat gedoe dus ga ik ze om 14u bellen om te zeggen dat ik bij men huidige werkgever blijf.

Vinden jullie dit een goede keuze of hadden jullie het anders aangepakt?

Als ge graag werkt op je huidige job en ze doen u zo een bod zou ik nog wat blijven.
Je kan later nog altijd vertrekken.

als je bij je bedrijf goed zit, blijf dan daar. Je hebt de voordelen die je bij het ander bedrijf kreeg en hebt de mogelijke nadelen (ontslag tijdens proefperiode) niet.

Ik zou ook blijven, tenzij je die andere job echt zovéél liever zou doen dan je huidige job.

Zoals al gezegd heb je nu alle voordelen van de andere job en geen van de nadelen.