Archief - Bij welk ziekenfonds bent u aangesloten?

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.

Bij welk ziekenfonds bent u aangesloten?


  • Totaal aantal stemmers
    409
  • Opiniepeiling gesloten.

koebeest

Legacy Member
JPV zei:
OZ is trouwens ook niet interessant voor ons gezin (jong met aankomend kind), dat heb ik genoeg uitgepluisd ;)

Dan keek je toch behoorlijk verkeerd. Qua terubetalingen van eventuele schoolreizen later, beugels, geboortepremies en een extra premie van 275 euro om te spenderen aan gezondheidsproducten voor uw kind... . Geloof me, pluis het opnieuw uit ;)

Euromut deed al veel dingen fout (hoorde ik ook al) de strategie van het OZ foldertjes opsturen en mensen opbellen om mensen te laten weten dat ze bestaan? Agressief hoor... Het OZ is een vrij jong ziekenfonds met 500 000 leden, de CM bestaat al veel langer en telt dus VEEEEEEEL meer leden. Als het OZ niet laat weten dat ze bestaan leert niemand ze kennen.

JPV

Legacy Member
koebeest zei:
Dan keek je toch behoorlijk verkeerd. Qua terubetalingen van eventuele schoolreizen later, beugels, geboortepremies en een extra premie van 275 euro om te spenderen aan gezondheidsproducten voor uw kind... . Geloof me, pluis het opnieuw uit ;)
ons kind is er nog niet, 't gaat pas binnen 3 jaar naar school (en schoolreizen in de toekomstige school zijn quasi kosteloos ;)). Bond Moyson is het voordeligst: 2x150 euro premie (zoals bij OZ), 200 euro premie voor quasi ALLE producten van dreamland, een (voor ons) grote premie via korting op thuiszorg, een meegroeistoel

tinyilse

Legacy Member
Probeer ook eens andere zaken dan alleen voordelen te vergelijken zoals bereikbaarheid, pro-activiteit, klantvriendelijkheid... eenmaal je baby geboren is, zal je meer tevreden zijn van een ziekenfonds dat pro-actief je dossier opvolgt zodat je uitkering tijdig gestort kan worden gedurende de drie maand dat je thuis bent en dat ervoor zorgt dat je baby snel ingeschreven is ipv van een ziekenfonds dat een meegroeistoel geeft waar ze verder geen werk aan hebben.

Pas als je ziek bent, ga je bij die zaken stilstaan en kan je écht vergelijken.

JPV

Legacy Member
bereikbaarheid: ik werk 1 dag per week boven m'n mutualiteit :p
pro-activiteit: ze hoeven niet pro-actief te zijn ;)
klantvriendelijkheid: geen enkel probleem mee.

Liever dat ze iets extra's geven waar ze op zich misschien geen werk aan hebben, dan dat ze niks extra's geven :p.

tinyilse

Legacy Member
@JPV geen probleem hoor, dit is niet persoonlijk bedoeld. Ik spreek uit ervaring, was sinds mijn geboorte bij BM (ook toen ik moest bevallen) en weet hoe belangrijk pro-actieve houding en klantvriendelijkheid is want ik heb het tegengestelde toen meegemaakt.

Pro-actief is bij ons bijvoorbeeld ook een medewerker die tijdens de zwangerschap bij je thuiskomt (of als je dat liever hebt op kantoor) en dat cadeau al meebrengt en in een uurtje samen met jou al je vragen beantwoord over je rechten en plichten tijdens en na je zwangerschap en zelf alle papieren al meebrengt en samen met jou invult, kijkt wat je nog nodig hebt (kraamzorg, vroedvrouw, uitleenmateriaal..) en dat voor jou allemaal al in orde brengt zodat de mama in spé maar een ding moet doen: genieten van zwanger zijn en de baby die eraan komt.

Maar iedereen moet doen waar hij zich goed bij voelt natuurlijk en als dat voor jou bij BM is, alle respect voor je keuze.

koebeest

Legacy Member
CM is bijzonder populair geworden bij vreemdelingen , echt bizar eigenlijk!

koebeest

Legacy Member
Bron, mijn huidige job? Als je een allochtoon belt is het 9/10 keer een cm'er

Barbarossa

Legacy Member
Ik ben al jaren bij Euromut (vader is zelf agent geweest) en heb nooit geen problemen gehad. Betaalde vroeger men eigen briefkes uit, de dag erna stond het bedrag al op men rekening :D

Nu sturen we ze op en binnen de week hebben we ons geld, idem voor de facturen van de kliniek via hospitalia.
Ik zal niet snel veranderen want er zijn voordelen die ik elders niet heb, mijn vriendin kan zelf gratis haar eigen boekske hebben maar ze wil niet overstappen :wtf:

.vinnie.

Legacy Member
CM, komt via ouders en heb geen zin om dat te veranderen, zolang ik maar verzekerd ben :)

Barbarossa

Legacy Member
Over welke richtlijnen heb je het? Dat men de persoonlijke briefjes zelf niet mocht uitbetalen?
Belachelijk, wat maakt het uit of ik nu het prestatienummer, datum prestatie en rizivnummer van dokter ingeef of iemand anders? Elk GVH werd gecontroleerd dus foefelen is niet mogelijk!

Tha_nOn

Legacy Member
decat zei:
Over welke richtlijnen heb je het? Dat men de persoonlijke briefjes zelf niet mocht uitbetalen?
Belachelijk, wat maakt het uit of ik nu het prestatienummer, datum prestatie en rizivnummer van dokter ingeef of iemand anders? Elk GVH werd gecontroleerd dus foefelen is niet mogelijk!

niet elk briefke wordt gecontroleerd ze

uiteindelijk is het tegenwoordig wel vrij moeilijk om te foefelen, maar kunt da nog altijd doen ze
kzou het gewoon vrij logisch vinden moest ge op zijn mist uw eigen briefkes niet mogen invoeren ^^
(trouwens kheb da zelf al 2 jaar gedaan voor vakantiewerk, en ze hebben mij daaromtrent idd nog nooit iets gezegd dus msischien zijn er geen expliciete richtlijnen)

Barbarossa

Legacy Member
Tha_nOn zei:
niet elk briefke wordt gecontroleerd ze

uiteindelijk is het tegenwoordig wel vrij moeilijk om te foefelen, maar kunt da nog altijd doen ze
kzou het gewoon vrij logisch vinden moest ge op zijn mist uw eigen briefkes niet mogen invoeren ^^
(trouwens kheb da zelf al 2 jaar gedaan voor vakantiewerk, en ze hebben mij daaromtrent idd nog nooit iets gezegd dus msischien zijn er geen expliciete richtlijnen)

Normaal gezien mocht het inderdaad niet, maar voor die paar briefjes per jaar zagen wij er geen probleem in om ze zelf te tarifieren.
Maar dat is allemaal verleden tijd want ons bureel is voor 99% dicht.

Heb het trouwens ook van men 16 tot 20 als vakantiejob gedaan, serieus saai werk :wtf:

Dinsdagland

Legacy Member
CM, zelf niet beslist. Maakt mij nu ook nog geen *** uit :p

koebeest

Legacy Member
De mensen die zeggen dat het geen fuck uitmaakt gaan toch wel eens raar opkijken als ze eens in het ziekenhuis belanden. Vorige week stond de OZ hospitalia trouwens als beste koop van de hospitalisatieverzekeringen ;)

Barbarossa

Legacy Member
koebeest zei:
De mensen die zeggen dat het geen fuck uitmaakt gaan toch wel eens raar opkijken als ze eens in het ziekenhuis belanden. Vorige week stond de OZ hospitalia trouwens als beste koop van de hospitalisatieverzekeringen ;)

Hospitalia is zeker goed ja, maar denk dat je nu nog beter af bent met Hospitalia +
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan