Archief - Dubbele verzekering?!

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
H

Hiapoe

Legacy Member
Situatieschets:

Ik heb een hospitalisatieverzekering bij mijn werkgever (Ethias) dat ook geldt voor alle andere gezinsleden (in dit geval mijn inwonende partner).

Dit is een verzekering waar zo goed als alles in zit (1-persoonskamer etc. inbegrepen).

Nu krijgt mijn partner na 1 jaar dienst bij de gemeente de verplichting om zich aan te sluiten bij de groepsverzekering van de gemeente (bij DKV). Dit ziet er op het eerste zicht ook een goede verzekering uit, en de gezinsleden kunnen ook hierop mee instappen (ik dus), maar wel mits een bijdrage per maand (bij mijn verzekering is geen extra bijdrage voor gezinsleden).

Het staat letterlijk op de brief die we ontvangen hebben dat ze VERPLICHT is om zich hierbij aan te sluiten.

Maar wat gebeurd er bij zo'n dubbele verzekering? Als zij nu in het hospitaal belandt, naar waar moeten we dan gaan? DKV of Ethias? Of mogen we gewoon kiezen?

Ik vermoed dat er bureau's bestaan die die twee polissen eens kunnen vergelijken en zeggen welke de beste is, want zoals iedereen wel weet zijn die polissen in zodanige taal opgesteld dat ge 5 diploma's in sociaal en arbeidsrecht moeten hebben om die te verstaan. Kennen jullie zulke bureau's of waar ik daarvoor terecht kan (zo goedkoop mogelijk)?

Alvast bedankt voor nuttige info omtrent ons (luxe-)probleempje.
F

Fides

Legacy Member
De polis bij DKV zal waarschijnlijk uitgebreider zijn dat deze bij Ethias. DKV heeft één van de beste producten op de markt, je kan daar in principe niet mee missen. Maar in dit geval gaat het om groepspolissen, en dan kan er wel een verschil zijn met de standaardproducten.
Bij een schadegeval doet ze dan gewoon aangifte bij DKV en is er geen probleem.

Wat betreft de bureau's: je kan hiervoor ook naar je verzekeringstussenpersoon/makelaar gaan. Die zal je daar ook mee kunnen helpen.

Edit: bij hospi's moet je vooral opletten met wat er gebeurt indien je van werk verandert/ontslagen wordt/ontslag neemt. Hoe vroeger je aan een hospitalisatieverzekering begint, hoe goedkoper die is. Maar vaak is het zo dat, eens je niet meer bij je werkgever bent, je opnieuw moet kijken voor een hospitalisatieverzekering (als je dat wenst) en een hogere startleeftijd hebt. Bijgevolg heb je hogere premies, en soms een probleem naar aanvaarding.
V

Vega

Legacy Member
Sowieso de DKV polis nemen en iedereen daarbij aansluiten, zal allicht een stuk uitgebreider zijn dan de Ethias polis, zoals Fides zegt. Niet vergeten om als je de DKV polis afsluit ook een Plan Horizon te nemen, dit zorgt ervoor dat van zodra je vrouw het bedrijf zou verlaten waar ze de groepsverzekering neemt, ze nog steeds op individuele basis aan hetzelfde tarief een hospitalisatiepolis kan nemen (leeftijd dus vastklikken).
H

Hiapoe

Legacy Member
OK, bedankt voor de info alvast.

Maar 1 bemerking. Mijn partner heeft een tijdelijk vervangingscontract van beperkte duur(wel van relatief lange duur), maar het is een job die minder stabiel is dan de mijne.

Het contract dat ze nu getekend heeft loopt af 31 december 2012. Daarna is het goed mogelijk dat het verlengd wordt, maar zekerheid is er uiteraard niet.

Mijn job is daarentegen wel onbepaalde duur en zo goed als zeker stabiel.

Wat ik dus denk dat we moeten doen: Mijn partner tekent in op die DKV verzekering + plan horizon.

Ikzelf teken er niet mee op in want waarom zou ik extra bijbetalen als ik al een goeie verzekering heb. Ik heb al 2 keer in de kliniek gelegen in een 1-persoonskamer en heb daar geen cent van moeten betalen... en ook niet moeten voorschieten met die assurcard.

Als mijn partner haar contract niet meer verlengd zou worden, kunnen we nog zien of ze dan die DKV verzekering privé verder doordoet ofdat we die afsluiten en dat ze gewoon dan terug bij mijn verzekering zit...
J

JPV

Legacy Member
DKV is idd top, niet aan twijfelen. Ethias KAN ook goed zijn, en als je zegt dat je in een 1-persoonskamer niks moest betalen, zal dit ook wel effectief goed zijn.

1 opmerking: als jullie nog kinderen plannen, check dan goed de bepalingen van de diverse hospitalisatieverzekeringen. 't kan soms interessant zijn om beide in te tekenen opdat je alle rechten zou hebben (bvb in vitro-fertilisatie, ...)
H

Hiapoe

Legacy Member
Maar dus als ge dubbel vezekerd zijt, da is nie verboden of zo...

En als ge dan iets tegenkomt, kunde dan gewoon bij alle twee proberen geld te trekken (dat lijkt me nogal frauduleus)? Of bij de ene eerst en dan als ge nog nie alles terugkrijgt, het saldo nog bij de andere verzekering proberen terug te krijgen?
C

ChfZ | Hanky

Legacy Member
Als ge uw persoonlijke hospi bevriest, betaalde niks meer en kunde ook geen geld trekken.
Dus in princiepe zijde dan ni 2x verzekerd.

Denk da oververzekeren geen kwaad kan, maar ge kunt zowiezo maar bij 1 instelling trekken denk ik.
'k zou dan toch zowiezo hetgeen pakke da het meeste uitbetaald :D

Ben hier gene held in dus ik kan verkeerd zijn éh :-)
H

Hiapoe

Legacy Member
Bevriezen kunnen we geen enkele van de twee, want tzijn alletwee groepsverzekeringen van het werk (mijn werkgever en nu dus die van mijn partner erbij).
V

Vega

Legacy Member
JPV zei:
DKV is idd top, niet aan twijfelen. Ethias KAN ook goed zijn, en als je zegt dat je in een 1-persoonskamer niks moest betalen, zal dit ook wel effectief goed zijn.

1 opmerking: als jullie nog kinderen plannen, check dan goed de bepalingen van de diverse hospitalisatieverzekeringen. 't kan soms interessant zijn om beide in te tekenen opdat je alle rechten zou hebben (bvb in vitro-fertilisatie, ...)
Klik om te vergroten...

Voor in vitro fertilisatie wel even kijken wat de voorwaarden zijn, bij DKV moet je denk ik 2 of 3 jaar aangesloten zijn voor je hierop beroep kan doen (bij AG Care heb je denk ik zelfs een waarborguitbreiding nodig).
T

Time

Legacy Member
Voor alle zekerheid: de term groepsverzekering wordt in deze thread toch verkeerd gebruikt? Da's een pensioenplan via de werkgever...
V

Vega

Legacy Member
Time zei:
Voor alle zekerheid: de term groepsverzekering wordt in deze thread toch verkeerd gebruikt? Da's een pensioenplan via de werkgever...
Klik om te vergroten...

De hospitalisatieverzekering via de werkgever is uiteindelijk een vorm van een groepsverzekering aangezien de werkgever de verzekering afsluit en haar werknemers in 1 polis dekt... Maar je hebt gelijk dat de terminologie "groepsverzekering" meer gebruikt wordt voor het pensioensparen via de werkgever.
B

Barbarossa

Legacy Member
Ik zou tot er geen zekerheid over haar job bekend is beide houden. Gij alleen bij Ethias en zij bij DKV, of beide bij elk aansluiten, de partner van de werknemer kan meestal voor een klein bedrag bij op de groepspolis.

Wij hadden ongeveer hetzelfde luxeprobleem, gezien ik ook DKV via het werk kreeg heb ik mijn hospitalia laten bevriezen waardoor ik er nu 6 euro / kwartaal voor betaal. Moest ik ooit van werk veranderen en schakel ik indien nodig hospitalia terug in. Mijn vriendin had een persoonlijke DKV (relatief duur = 80€/kwartaal) maar die hebben we opgezegd en heb ze nu via de groepspolis van het werk aangesloten, komt op 13 euro / maand.

DKV is sowieso goed, afhankelijk van de polis betalen ze ook het remgeld van de ambulante kosten terug, dus wat ge verliest als ge op gewoon visite gaat wordt in dat geval grotendeels door DKV terugbetaald. In de polis die wij hebben (of misschien bij alle polisen van DKV?) worden er voor 27 zware ziektes alle kosten terugbetaald, gezien mijn vriendin Crohn heeft maken wij daar redelijk gebruik van.

In geval van hospitalisatie kunt ge eerst beroep op DKV doen, wat zij niet terugbetalen (meestal maar kleine bedragen) kunt ge eventueel op Ethias verhalen.
c

chimpoman

Legacy Member
Ik weet er natuurlijk het fijne niet van maar mijn vriendin haar grootmoeder had ook 2 hospitalisatieverzekeringen en zij kreeg van allebei geld. Weet wel niet hoe het daar precies mee zit natuurlijk...
B

Barbarossa

Legacy Member
Ge krijgt van twee geld maar ze zullen zelden meer terugbetalen dan wat het in totaal gekost heeft.
T

Time

Legacy Member
Je kan sowieso kosten die de ene niet vergoedt bij de andere nog eens proberen. En wat je bij de ene moet opleggen van franchise kan je bij de andere eventueel ook nog aanbieden op voorwaarde dat de franchises verschillen natuurlijk.
J

JPV

Legacy Member
Time zei:
Voor alle zekerheid: de term groepsverzekering wordt in deze thread toch verkeerd gebruikt? Da's een pensioenplan via de werkgever...
Klik om te vergroten...
groepsverzekering is eigenlijk de overkoepelende term voor een verzekering die geld uitkeert, ook bij niet-pensioenering (bvb bij langdurige arbeidsongeschiktheid). Maar je hebt gelijk, hospitalisatie zit daar niet in :)

DanielVega zei:
Voor in vitro fertilisatie wel even kijken wat de voorwaarden zijn, bij DKV moet je denk ik 2 of 3 jaar aangesloten zijn voor je hierop beroep kan doen (bij AG Care heb je denk ik zelfs een waarborguitbreiding nodig).
Klik om te vergroten...
Bij AG Care hadden we, dacht ik, recht op 6 IVF'en als je 2 jaar lid bent én die waarborguitbreiding had. Klopt :).

Sowieso geldt er bij zwangerschap altijd een vereiste van X maand lid te zijn. Maar dan heb je sowieso je hospitalisatieverzekering voor Y aantal jaar teruggewonnen :).
m

maxdevis

Legacy Member
niets dan problemen met DKV (met rechtzaken tot gevolg omdat ze dat wat ze verzekerden niet willen betalen). Maar dat is natuurlijk een persoonlijke ervaring.

Uw partner werkt bij de gemeente. Ik wist niet dat die ook al met groepsverzekeringen bezig waren. Kan een werkgever je dwingen om in zo'n verzekering in te stappen?
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan