Archief - In de marge van het nieuws deel 8

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.

k995

Legacy Member
zengi zei:
Onzin. Nergens zegt hij dat zoiets racistisch is.

"Latent racisme heet zoiets."

Misschien effectief lezen?

Fout, jij bent nu de verantwoordelijkheid van het CLB aant afschuiven op de ouders. Het clb als expert wordt verwacht de ouders het juiste advies te geven. Het is dan niet meer dan logisch dat vele ouders dit advies ook volgen.
Deze beslissing word met het kind EN met de ouders genomen.

Wat jij (en die schrijver) wil doen is clb meer macht en rechte geven dan ze hebben .
het probleem is hier grotendeels dat bepaalde mensen amper intresse hebben in de schoolactiviteiten en kennis van hun kinderen.

DAT is het grootste probleem, moesten ze die intresse hebben en moesten ze actief hun kind steunen zouden er veel minder naar BSO en TSO gestuurd worden.


Het gaat me alleen over de allochtonen en heel vaak gebeurde dit wel degelijk op basis van racistische ideeën. Ik ken genoeg mensen(waaronder mezelf) die dit hebben meegemaakt.
Je kan niet toegeven dat dit met niet allochtonen OOK gebeurt en het dan op racisme steken.
De gemene deler tussen deze mensen is lagere sociale klasse, lagere opvoeding , lager inkomen ed, NIET huidskleur.

Zal er daar ergens racisme tussen zitten? Ongetwijfeld dat is spijtig genoeg nog steeds deel van onze maatschappij vandaar dat ouders zelf meer moeten doen .


Kom niet af met zo'n waardeloze vergelijking: Het gaat hier niet om "een" bedrijf. Het gaat om:

Het gaat om dit "Op de bewuste lijst staan tientallen bedrijven die aan de hand van de code BBB (Blanc Bleu Belge) aangaven dat ze geen allochtone werkkrachten in dienst wilden nemen."

Wat dus nu bijna 15 jaar geleden is.

Zoals al gezegd tientallen op de 500 000 belgische bedrijven. Dat jij dit feit wil negeren en wil doen zoals die schrijver dat zowat elk bedrijf discrimineert spreekt eerder over jou dan over de belgische bedrijven.

Niet relevant want daar gaat het artikel niet over.
Ah ja laten we de voornaamste redeneren want die passen niet in onze discours: walgelijk.

Lagere graad van scholing, andere cultuur slechtere kennis van relevante talen ed liggen vooral aan de basis of de persoon niet blank geel bruin of zwart is tegenwoordig ben je zonder deftige opleiding, ervaring,inzet en kennis weinig.


Niet "misschien". Dit is gewoon een feit. En racisme is nooit een probleem dat pas later opgelost moet worden. Racisme moet ten alle tijden nu en onmiddellijk worden opgelost.
Als je racisme effectief vind idd, echter moet je niet je eigen falen willen wegsteken achter racisme en dat is wat er nu dikwijls gebeurt, dit soort artikels bevestigen dit gewoon .

ng

Legacy Member
Carrion zei:
100 euro voor een metalen ring, 4 bouten en een plastic zak. :wtf:

1500 euro voor de vorige modellen vind ik eigenlijk veel erger.

witten zei:
jaja tot 1500 euro voor een klassieke vuilbak!

man man man hier wordt toch met geld gesmeten dat het geen naam heeft.
De nieuwe kosten dan wel maar 100 euro. Ik denk materiaalskost 20 euro. en op een uurtje (30 euro) is dat wel geplaatst.
kassa kassa!

Ge probeert uzelf te verkopen aan de politici van Brussel en 't is kassa kassa.

profound

Legacy Member
Addertand zei:
En vlees eten van de winkel is ethischer zeker.

Lol, wat een ontzettend domme opmerking. Dieren eten om te slachten is nog begrijpbaar, dieren doden voor fun is dat allesbehalve. Laat staan een leeuw....

FYI; ik eet geen vlees ;)

Ketelbuik

Legacy Member
profound zei:
Lol, wat een ontzettend domme opmerking. Dieren eten om te slachten is nog begrijpbaar, dieren doden voor fun is dat allesbehalve. Laat staan een leeuw....

FYI; ik eet geen vlees ;)

Stop eens met wenen :)

nixie

Legacy Member
ik vind het wel erg dat men nog steeds op "bedreigde" diersoorten jaagt voor de fun, maar om 1 persoon daarvoor zo aan te vallen...
Men kan beter ervoor zorgen dat zo een dingen gewoon niet meer legaal zijn en dat ze hardhandig worden toegepast.

Hawk

Legacy Member
k995 zei:
"Latent racisme heet zoiets."

Misschien effectief lezen?


Deze beslissing word met het kind EN met de ouders genomen.

Wat jij (en die schrijver) wil doen is clb meer macht en rechte geven dan ze hebben .
het probleem is hier grotendeels dat bepaalde mensen amper intresse hebben in de schoolactiviteiten en kennis van hun kinderen.

DAT is het grootste probleem, moesten ze die intresse hebben en moesten ze actief hun kind steunen zouden er veel minder naar BSO en TSO gestuurd worden.



Je kan niet toegeven dat dit met niet allochtonen OOK gebeurt en het dan op racisme steken.
De gemene deler tussen deze mensen is lagere sociale klasse, lagere opvoeding , lager inkomen ed, NIET huidskleur.

Zal er daar ergens racisme tussen zitten? Ongetwijfeld dat is spijtig genoeg nog steeds deel van onze maatschappij vandaar dat ouders zelf meer moeten doen .

Het gaat om dit "Op de bewuste lijst staan tientallen bedrijven die aan de hand van de code BBB (Blanc Bleu Belge) aangaven dat ze geen allochtone werkkrachten in dienst wilden nemen."

Wat dus nu bijna 15 jaar geleden is.

Zoals al gezegd tientallen op de 500 000 belgische bedrijven. Dat jij dit feit wil negeren en wil doen zoals die schrijver dat zowat elk bedrijf discrimineert spreekt eerder over jou dan over de belgische bedrijven.

Ah ja laten we de voornaamste redeneren want die passen niet in onze discours: walgelijk.

Lagere graad van scholing, andere cultuur slechtere kennis van relevante talen ed liggen vooral aan de basis of de persoon niet blank geel bruin of zwart is tegenwoordig ben je zonder deftige opleiding, ervaring,inzet en kennis weinig.

Als je racisme effectief vind idd, echter moet je niet je eigen falen willen wegsteken achter racisme en dat is wat er nu dikwijls gebeurt, dit soort artikels bevestigen dit gewoon .
Zeg dat tegen 2 allochs die ik ken vanop t unief die vorig jaar afstudeerden. Ene indus ing en den anderen TEW, allebei hebben ze meer dan 4 maanden achter werk mogen zoeken en den tewer werkt nu fors onder zijn niveau. Van beide kreeg ik te horen dat ze de indruk hadden dat veel werkgevers nogal terughoudend waren door hun vreemde naam en huidskleur, terwijl ze perfect nlds spreken.

Het artikel bevat dus waarschijnlijk wel een kern van waarheid.

Verstuurd van mijn GT-N7100

Remi

Legacy Member
Hawk zei:
Zeg dat tegen 2 allochs die ik ken vanop t unief die vorig jaar afstudeerden. Ene indus ing en den anderen TEW, allebei hebben ze meer dan 4 maanden achter werk mogen zoeken en den tewer werkt nu fors onder zijn niveau. Van beide kreeg ik te horen dat ze de indruk hadden dat veel werkgevers nogal terughoudend waren door hun vreemde naam en huidskleur terwijl ze perfect nlds spreken.

Normaal? Als ge t mij vraagt niet nee.

En heb je dat kunnen vergelijken met gelijkaardige gevallen van blanke studenten?
Werk zoeken is tegenwoordig voor iedereen moeilijk, dus niet echt afhankelijk van huidskleur.
Een indruk is ook niet altijd de werkelijkheid, als je volop solliciteert en constant een nee krijgt, dan is het ook makkelijk om een excuus te zoeken.

Imo heeft iemand van allochtoonse afkomst met een universitair diploma toch ook wel minder last van eventuele vooroordelen dan een ongeschoolde of iemand met een diploma van't middelbaar.

Darkseid

Legacy Member
Remi zei:
En heb je dat kunnen vergelijken met gelijkaardige gevallen van blanke studenten?
Werk zoeken is tegenwoordig voor iedereen moeilijk, dus niet echt afhankelijk van huidskleur.
Een indruk is ook niet altijd de werkelijkheid, als je volop solliciteert en constant een nee krijgt, dan is het ook makkelijk om een excuus te zoeken.

Imo heeft iemand van allochtoonse afkomst met een universitair diploma toch ook wel minder last van eventuele vooroordelen dan een ongeschoolde of iemand met een diploma van't middelbaar.
², ik hoor van heel veel mensen dat het moeilijk is om werk te vinden, allemaal blanken. Ken er genoeg die langer dan 4 maand hebben gezocht, zelfs komende uit goede richtingen.

Bovendien ken ik ook allochtonen die afgestudeerd zijn in richtingen als bio-ing/Handelsing etc en die hebben zonder problemen direct werk gevonden. Dat zijn nu wel supervriendelijke mensen en die gedragen zich dan ook heel degelijk en praten perfect NL.
Ik ken ook bijv. een marokkaan die afgestudeerd is als ind. ing. maar die zijn facebook staat vol met "gangster" fotos en het zou mij ni verbazen dat die met een jogging gaat soliciteren.. Njah dan moet ge het niet op "racisme" steken imo.

@Hawk: Die allochtonen die gij kent zijn gewoon van het calimero-type imo: ik vind geen werk, moet wel racisme zijn! Kern van waarheid kan er zijn, maar het zal een verwaarloosbare kern zijn imo. Het is gewoon crisis en iedereen heeft het moeilijk, het is natuurlijk gemakkelijk om de racisme-kaart boven te halen als uitvlucht dat het niet aan uzelf ligt.

profound

Legacy Member
Darkseid zei:
Het is gewoon crisis en iedereen heeft het moeilijk

Inderdaad, dus waarom zou een werkgever een allochtoon idpv een autochtoon aannemen. Er zijn meer dan genoeg mensen met dergelijke ingesteldheid.

Hawk

Legacy Member
Darkseid zei:
@Hawk: Die allochtonen die gij kent zijn gewoon van het calimero-type imo: ik vind geen werk, moet wel racisme zijn! Kern van waarheid kan er zijn, maar het zal een verwaarloosbare kern zijn imo. Het is gewoon crisis en iedereen heeft het moeilijk.
OF gij hebt ongelijk en der is effectief racisme in't spel.

Darkseid zei:
het is natuurlijk gemakkelijk om de racisme-kaart boven te halen als uitvlucht dat het niet aan uzelf ligt.
En voor sommige autoch is het gemakkelijk om racisme af te wimpelen als "gezeur van gefrustreerde allochs" :p

Verstuurd van mijn GT-N7100

k995

Legacy Member
Hawk zei:
Zeg dat tegen 2 allochs die ik ken vanop t unief die vorig jaar afstudeerden. Ene indus ing en den anderen TEW, allebei hebben ze meer dan 4 maanden achter werk mogen zoeken en den tewer werkt nu fors onder zijn niveau. Van beide kreeg ik te horen dat ze de indruk hadden dat veel werkgevers nogal terughoudend waren door hun vreemde naam en huidskleur, terwijl ze perfect nlds spreken.

Het artikel bevat dus waarschijnlijk wel een kern van waarheid.

Ik ontken nergens dat er racisme is, maar het probleem is dat dat jij doet : ze vinden geen job dus ...

Terwijl 4 maanden werk zoeken met zo'n diploma's niet echt abnormaal is.

Hawk

Legacy Member
k995 zei:
Ik ontken nergens dat er racisme is, maar het probleem is dat dat jij doet : ze vinden geen job dus ...

Terwijl 4 maanden werk zoeken met zo'n diploma's niet echt abnormaal is.
Nee, ik zeg "ze vinden geen job EN ze zeiden dat ze bij bep werkgevers een raar gevoel hadden, dus het kan zijn..."

Maar ge hebt wel een punt met die 4 maand.

Verstuurd van mijn GT-N7100

Oldskooler

Legacy Member
k995 zei:

Flashback naar 4 jaar terug of zo.
Toen je met zogenaamde allerlei studies trachtte aan te tonen dat er zoveel racisme is op de arbeidsmarkt, het op vooroordelen stak.
Terwijl ik net het omgekeerde trachtte aan te tonen dat het aan cultuur, taal en de ouders lag etc.

Nu is het zelf van "tientallen op de 500 000 belgische bedrijven"
Steek je het zelf op de cultuur, taal en de ouders en ...


Hilarisch.
Maar nu komt een standaard "nee hoor" antwoord waarschijnlijk.
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan