Time
Legacy Member
Nja, is het niet meer: hoe lager ge start hoe sneller ge stijgt?
In een groot bedrijf waar je laag start lijkt het me dat je op enkele jaren een verhoging van 300-400 bruto kan binnenhalen of niet? Ik ben hoger dan gemiddeld gestart, maar snel stijgen doet het naar mijn mening niet.
In een groot bedrijf waar je laag start lijkt het me dat je op enkele jaren een verhoging van 300-400 bruto kan binnenhalen of niet? Ik ben hoger dan gemiddeld gestart, maar snel stijgen doet het naar mijn mening niet.
Bij ons kwamen ze net hetzelfde doen, onder het mom van sollicitatietraining al onze gegevens komen halen, en nu krijgt ge daar geregeld wa mails van. Alle op 't moment da ge afstudeert is da wel handig, maar ik heb sinds dat moment al een paar keer gehad dat ze vroegen om mijn status up te daten, en als ze iets of wa logisch nadenken zien ze nog dat je student bent. Vermoed dan ook dat die consultants ook deel prestatiegericht werken 

