Archief - De hopeloze zoektocht naar werk
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Bahemath
Legacy Member
Ik wou toch deze ier eventjes vermelden, hopelijk krijg ik geen infraction aan men been ^^
Op een conferentie van dokters in Brussel ;-)
Een Engelse dokter zegt:
De geneeskunde in Engeland is zo geavanceerd dat wanneer we de testikels van
iemand bij iemand anders inplanten, die al na 6 weken werk kan gaan zoeken.
Een Duitse dokter daarop:
Das nog niks!
Bij ons transplanteren we een stuk hersens van iemand bij een ander en die
kan na 4 weken al werk gaan zoeken.
De Russische dokter zegt:
Voï, Voï, das nog niks vergeleken met ons.
In Rusland is de geneeskunde zodanig ontwikkeld dat, wanneer we een stuk
hart van de ene naar de andere transplanteren, op het eind van de 2de week, ze beiden werk kunnen gaan zoeken.
Dit allemaal horende, zegt de Belg:
Dat zijn allemaal onbenulligheden in vergelijking met onze geneeskunde!
Wij, hier in Belgie,
Wij hebben iemand genomen
Zónder hersenen, zónder hart en zónder kloten aan zen lijf.
We hebben hem benoemd tot Minister van Financiën en nu is GANS HET LAND op zoek naar werk...
Op een conferentie van dokters in Brussel ;-)
Een Engelse dokter zegt:
De geneeskunde in Engeland is zo geavanceerd dat wanneer we de testikels van
iemand bij iemand anders inplanten, die al na 6 weken werk kan gaan zoeken.
Een Duitse dokter daarop:
Das nog niks!
Bij ons transplanteren we een stuk hersens van iemand bij een ander en die
kan na 4 weken al werk gaan zoeken.
De Russische dokter zegt:
Voï, Voï, das nog niks vergeleken met ons.
In Rusland is de geneeskunde zodanig ontwikkeld dat, wanneer we een stuk
hart van de ene naar de andere transplanteren, op het eind van de 2de week, ze beiden werk kunnen gaan zoeken.
Dit allemaal horende, zegt de Belg:
Dat zijn allemaal onbenulligheden in vergelijking met onze geneeskunde!
Wij, hier in Belgie,
Wij hebben iemand genomen
Zónder hersenen, zónder hart en zónder kloten aan zen lijf.
We hebben hem benoemd tot Minister van Financiën en nu is GANS HET LAND op zoek naar werk...
Lord Kveldulv
Legacy Member
makila zei:Hehe hopelijk hé? Nu ik heb ook ooit een rondleiding gekregen en de interviewer lulde 3 uur(!) lang over de goede werksfeer en ik weet niet wat nog allemaal. En toen kreeg ik de volgende dag al een brief : U bent niet weerhouden. Dan denk ik toch: Waarom lult die gast dan potverdorie zo lang als ik de job toch niet krijg?
Bij Deloitte heb ik ook zo ooit es een dikke 3h gezeten. Die kerel probeerde imo een profiel van mij op te stellen adhv op het eerste zicht onbenulligheden. Zo ging het op ne zekere moment over fietsen met lichten op dynamo's vs fietsen met lichten op batterijen. Heel goed gesprek tot de vraag kwam of ik een relatie had en of ik voor langere tijd in het buitenland wou werken, stond niet in de vacature. Heb effe getwijfeld waarop hij zei dat ik dat eerst maar eens met mijn vriendin moest bespreken. Natuurlijk geen 2de kans meer gehad. Maar dat had hij dan beter in het begin van het gesprek gevraagd ipv mij 3h aan het lijntje te houden. Mijn vriendin zat dan ook nog eens in de auto te wachten en het was die dag 30°
Achteraf gezien was dat toch niet het soort bedrijf waar ik voor wil werken. Zit nu in een klein bedrijf waar ik met mijn metal shirts en spikes mag komen werken. Ook veel meer variatie. Ben er redelijk op mijn gemak.
Voor de rest denk ik dat het al lang duidelijk is dat interims evil zijn!
scorbaworba
Legacy Member
bij ons gooien ze te veel mensen buiten en nu hebben we te veel werk , dus nemen ze intriemers aan met week contract :doh:
Echt leuk is het ook niet voor ons .
Wij moeten ze opleiden maar veel zin hebben ze er toch niet voor, omdat ze na een week al buiten kunnen liggen ....
Echt leuk is het ook niet voor ons .
Wij moeten ze opleiden maar veel zin hebben ze er toch niet voor, omdat ze na een week al buiten kunnen liggen ....
SilentSpring
Legacy Member
makila zei:Hehe hopelijk hé? Nu ik heb ook ooit een rondleiding gekregen en de interviewer lulde 3 uur(!) lang over de goede werksfeer en ik weet niet wat nog allemaal. En toen kreeg ik de volgende dag al een brief : U bent niet weerhouden. Dan denk ik toch: Waarom lult die gast dan potverdorie zo lang als ik de job toch niet krijg?
Nu het lollige hieraan is, dat ik uiteindelijk via een andere recruiter nu werk voor datzelfde bedrijf. Ik kwam die gast ineens tegen. Die keek verbaasd en zei : Hey, ik had u toch een negatief antwoord gegeven?
Dat vind ik nu wel een ferm voordeel aan de meeste kantoren/bedrijven hier in de regio, allemaal KMO's enzo, dus een gesprek is meestal direct bij de zaakvoerder
(op 1 na waren al m'n gesprekken zo)hehe, wie weetjeff_tw zei:
Maar idd, dit keer hoop ik dat het lukt, hoe meer ik er over nadenk, hoe meer ik moet vaststellen dat het toch wel DE job is die ik zou willen.
Nu afwachten, dat het maar rap woensdag is (en dat ik goed nieuws krijg)
makila
Legacy Member
Ik ben één van de (on)gelukkigen die nog werk heeft. Maar af en toe is het wél spannend. Ik ben zeker van m'n job tot november, maar daarnalotti zei:Dank u
Hoe zit het bij u?
is het weer onzeker.Het begint wel wat irritant te worden. Elke keer dat ik denk dat we het ergste gehad hebben, krijgen we hier weer slecht nieuws te verwerken. Ik krijg continue het gevoel dat elke maand m'n laatste kan zijn, dus elke maand die ik nu doorspartel is er eentje gewonnen.
Ik krijg het ook moeilijk met m'n motivatie. Ik moet gemiddeld nu één dag ik de week onbetaald overwerken na de uren(presentaties geven, opleiding geven, opleiding volgen ..) tot aan kerstmis en ik moet het werk doen dat normaal door 2 man gedaan wordt(besparingen hé?). En dan krijg je te horen dat het loonstop is en dat je er niets bijkrijgt. In tegendeel mijn netto-onkostenvergoeding moest ik in mei inleveren omdat ik van klant gewisseld ben en mijn laptop moest ik vorige week binnenleveren.
Maar ik mag niet klagen. Mensen staan te drummen aan het stempellokaal. Dus, we moeten blij zijn dat we nog een job hebben
Booka Shade
Legacy Member
makila zei:Ik ben één van de (on)gelukkigen die nog werk heeft. Maar af en toe is het wél spannend. Ik ben zeker van m'n job tot november, maar daarna
Het begint wel wat irritant te worden. Elke keer dat ik denk dat we het ergste gehad hebben, krijgen we hier weer slecht nieuws te verwerken. Ik krijg continue het gevoel dat elke maand m'n laatste kan zijn, dus elke maand die ik nu doorspartel is er eentje gewonnen.
Ik krijg het ook moeilijk met m'n motivatie. Ik moet gemiddeld nu één dag ik de week onbetaald overwerken na de uren(presentaties geven, opleiding geven, opleiding volgen ..) tot aan kerstmis en ik moet het werk doen dat normaal door 2 man gedaan wordt(besparingen hé?). En dan krijg je te horen dat het loonstop is en dat je er niets bijkrijgt. In tegendeel mijn netto-onkostenvergoeding moest ik in mei inleveren omdat ik van klant gewisseld ben en mijn laptop moest ik vorige week binnenleveren.
Maar ik mag niet klagen. Mensen staan te drummen aan het stempellokaal. Dus, we moeten blij zijn dat we nog een job hebben
Klopt, maar langs de andere kant moet er niet geprofiteerd worden van ons met als excuus 'wees blij dat je bij ons mag werken'.
Dat is imo ook verkeerd..
PHPFreak1977
Legacy Member
makila zei:
Ze hebben u goed vast bij uw pietje precies. Als ge bij de vakbond aangesloten zijt, zou ik daar toch maar eens gaan informeren of dat wel zomaar allemaal mag. Overwerken en flexibiliteit kan, maar alleen als de werknemer daar zelf zin in heeft. Als het van "moeten" is, zijn ze fout bezig en volgens mij is dat zelfs strafbaar...
Anoniem15
Legacy Member
PHPFreak1977 zei:
Bij ons doen ze dat zo. Wie begint om 8u die mag om 16.30 naar huis. Maar wanneer er meeting is doen ze dat altijd om 16u zodat je maar tegen 17u naar huis kan. Voor diegene die pas om 9u beginnen en dus sowiezo tot 17.30 moeten blijven is dat niets, maar wel hatelijk voor de mensen die normaal om 16.30 naar huis gaan en op die manier dan ook nog eens hun trein missen.
makila
Legacy Member
Ik heb het verkeerd verwoord. Op papier moet ge bij ons NIETS. Maar dan krijg je de rekening zeker gepresenteerd, op je volgende evaluatie. Dat je te weinig ná de uren naar de meetings komt, dat je te weinig opleidingen gevolgd hebt, dat je geen motivatie aan de dag legt enzovoorts.PHPFreak1977 zei:
Lord Kveldulv
Legacy Member
Eerlijk gezegd, da zou bij mij nie pakken. Crisis of nie, ik zou snel weg zijn. Bij mijn vorige job probeerden ze ook zo'n dingen. Heeft minder dan een week geduurd eer ik mijne baas er over aansprak of dat het ok was dat ik mij gewoon aan de normale uren hield of dat ze mij anders meteen mochten ontslaan. Het was ok maar het is wel wa ambetant omdat ge dan vies bezien wordt door de collega's die wel onbetaalde overuren en soms weekendwerk deden. Maar dat is mijn probleem niet als zij hun mond niet durven opendoen he. Ikzelf kom nog altijd op de eerste plaats en het werk zoveel plaatsen lager. Als men anders verwacht dan zal ik snel genoeg duidelijk maken dat ze de verkeerde voor zich hebben.
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.