Archief - Douane wie heeft meegedaan aan examen

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.

Rubenowns

Legacy Member
the_prodigy zei:
Fysisch gedeelte wordt amper gecontroleerd, fysieke proeven zijn er al helemaal niet (begrijpen wie begrijpen kan).
Hartslag, bloeddruk, gewicht, sommigen met een urinestaal afleveren en dat is het zo wat...
Grootste deel komt uiteindelijk terecht op een plaats waar amper of geen veldwerk uitgevoerd moet worden dus fysieke testen voor iedereen lijkt mij wat overdreven niet? Functie gebonden zou dan beter zijn.

Verstuurd vanaf mijn ONEPLUS A3003 met Tapatalk

the_prodigy

Legacy Member
Rubenowns zei:
Grootste deel komt uiteindelijk terecht op een plaats waar amper of geen veldwerk uitgevoerd moet worden dus fysieke testen voor iedereen lijkt mij wat overdreven niet? Functie gebonden zou dan beter zijn.

Verstuurd vanaf mijn ONEPLUS A3003 met Tapatalk

Als je een job bij de politie ambieert moet je ook allemaal door dezelfde fysische proef, of je nu een functie bij de speciale eenheden wil of als wijkagent wil werken.
Functiegebonden is ook niet nuttig, iemand die fysische en medisch gekeurd is voor veldwerk en wapendracht kan steeds een functie op de bureau ook uitvoeren andersom kan je de mensen niet inschakelen want dit wil zeggen dat die dan allemaal fysisch en medisch opnieuw moeten gekeurd worden...
Daarnaast kan je op diensten als het PT team, scan, bewaking,... komen waar een beetje lichamelijke inspanningen wel moeten geleverd worden...

Rubenowns

Legacy Member
the_prodigy zei:
Als je een job bij de politie ambieert moet je ook allemaal door dezelfde fysische proef, of je nu een functie bij de speciale eenheden wil of als wijkagent wil werken.
Functiegebonden is ook niet nuttig, iemand die fysische en medisch gekeurd is voor veldwerk en wapendracht kan steeds een functie op de bureau ook uitvoeren andersom kan je de mensen niet inschakelen want dit wil zeggen dat die dan allemaal fysisch en medisch opnieuw moeten gekeurd worden...
Daarnaast word van je verwacht dat je bijdraagt aan het positief imago van het korps, als je dan al moeite hebt om via de trap op het eerste verdiep van je bureau te geraken... Tja....
Ik zeg niet dat het allemaal super afgetrainde atleten moeten zijn, zeker niet! Maar een beetje lichamelijke functionaliteit is denk ik niet teveel gevraagd ;)
Bon, we zijn ferm aan het afwijken...
Daar zeg je het wel zelf een beetje. Degene die medisch en voor wapendracht gekeurd zijn. Van wat ik nu begrepen heb zijn de wapendracht keuringen ook functie gebonden en niet meer een verplichting voor elke positie binnen de douane.

Niet dat ik tegen sportieve testen ben, integendeel. Maar er zijn veel mensen die strikt administratieve functies uitvoeren en die dan afkeuren omdat ze niet door een sportproef geraken lijkt mij nutteloos...

Aangezien ze geen keuring hebben voor wapendracht moeten ze toch opnieuw voor testen gaan en kan je ze ineens een sportproef laten doen indien ze veldwerk willen doen.

Bij de politie zijn er ook veel mensen die puur administratief werk doen maar die worden dan niet als hulp agent of inspecteur aangeworven. Eens je bij de politie zit wordt er niet meer naar uw conditie gekeken dus zo nuttig zijn die testen daar ook niet. Als je bij de DSU of POSA wilt zijn de testen ook immens veel zwaarder dan als 'gewone' inspecteur.

Er zit wel waarheid in wat je vertelt dat ga ik zeker niet ontkennen.

Maar je hebt gelijk dat we aan het dwalen zijn.

the_prodigy

Legacy Member
Rubenowns zei:
Daar zeg je het wel zelf een beetje. Degene die medisch en voor wapendracht gekeurd zijn. Van wat ik nu begrepen heb zijn de wapendracht keuringen ook functie gebonden en niet meer een verplichting voor elke positie binnen de douane.

Niet dat ik tegen sportieve testen ben, integendeel. Maar er zijn veel mensen die strikt administratieve functies uitvoeren en die dan afkeuren omdat ze niet door een sportproef geraken lijkt mij nutteloos...

Aangezien ze geen keuring hebben voor wapendracht moeten ze toch opnieuw voor testen gaan en kan je ze ineens een sportproef laten doen indien ze veldwerk willen doen.

Bij de politie zijn er ook veel mensen die puur administratief werk doen maar die worden dan niet als hulp agent of inspecteur aangeworven. Eens je bij de politie zit wordt er niet meer naar uw conditie gekeken dus zo nuttig zijn die testen daar ook niet. Als je bij de DSU of POSA wilt zijn de testen ook immens veel zwaarder dan als 'gewone' inspecteur.

Er zit wel waarheid in wat je vertelt dat ga ik zeker niet ontkennen.

Maar je hebt gelijk dat we aan het dwalen zijn.

Het punt van de politie was dat iedereen, gelijk welke functie hij/zij zal beoefenen door dezelfde testen moeten geraken om nog maar aan de opleiding te beginnen. Heel simpel iedereen gelijk voor de wet en dezelfde maatstaven waar op beoordeeld word.
Het grote voordeel is dus dat je de mogelijkheid hebt om ieder personeelslid op zo goed als iedere dienst in te zetten.
Je weet trouwens niet op voorhand op welke dienst je zal werken, kan administratief zijn maar kan ook een vrij fysische job worden.
Als je telkens mensen opnieuw moet gaan keuren als ze van functie veranderen ga je heel veel tijd en heel veel geld verliezen, plus het feit dat je vaak tot de vaststelling zal komen dat iemand niet geschikt is voor de functie, dan word het weer helemaal puzzelen waar je iemand moet gaan zetten.
Een hoop gedoe en problemen die heel eenvoudig op te lossen zijn door gewoon voor iedereen dezelfde screening te organiseren...
Ik zeg ook niet dat het allemaal afgetrainde atleten moeten zijn maar een klein beetje basis mag wel denk ik als je een job bij Douane wil. Je hoort tot slot bij te dragen aan het positief imago van het korps...

Playstationjohn

Legacy Member
Dat iedereen ineens terug +/- 40 plaatsen terug naar achter schuift op dieje lijst zijn echt zigeunerpraktijken van dieje Selor, serieus.
Ik (en jullie ook) hebben daar wel onzen tijd in gestoken.

Jobaanbieding my ass

Coroneon

Legacy Member
Gerucht gaat bij ons dat nieuwe collega's zullen beginnen vanaf 1 september

Rubenowns

Legacy Member
Coroneon zei:
Gerucht gaat bij ons dat nieuwe collega's zullen beginnen vanaf 1 september

Welke standplaats is dat dan? Zal wel voor deze jobaanbieding zijn. Dat zijn 12 C's en 32 B's.

3 plaatsen in Zaventem, 4 plaatsen in Antwerpen en 5 plaatsen in Beveren. Dat is voor de C.

Alteration

Legacy Member
the_prodigy zei:
Het punt van de politie was dat iedereen, gelijk welke functie hij/zij zal beoefenen door dezelfde testen moeten geraken om nog maar aan de opleiding te beginnen. Heel simpel iedereen gelijk voor de wet en dezelfde maatstaven waar op beoordeeld word.
Het grote voordeel is dus dat je de mogelijkheid hebt om ieder personeelslid op zo goed als iedere dienst in te zetten.
Je weet trouwens niet op voorhand op welke dienst je zal werken, kan administratief zijn maar kan ook een vrij fysische job worden.
Als je telkens mensen opnieuw moet gaan keuren als ze van functie veranderen ga je heel veel tijd en heel veel geld verliezen, plus het feit dat je vaak tot de vaststelling zal komen dat iemand niet geschikt is voor de functie, dan word het weer helemaal puzzelen waar je iemand moet gaan zetten.
Een hoop gedoe en problemen die heel eenvoudig op te lossen zijn door gewoon voor iedereen dezelfde screening te organiseren...
Ik zeg ook niet dat het allemaal afgetrainde atleten moeten zijn maar een klein beetje basis mag wel denk ik als je een job bij Douane wil. Je hoort tot slot bij te dragen aan het positief imago van het korps...

Puur administratieve jobs bij de politie (CALOG-personeel) krijgen ook geen fysieke proef. Dat is ook niet nodig.

the_prodigy

Legacy Member
Alteration zei:
Puur administratieve jobs bij de politie (CALOG-personeel) krijgen ook geen fysieke proef. Dat is ook niet nodig.

Ik spreek ook helemaal niet over het CALOG-personeel... Ik had het over de personeelsleden met uniformfunctie

Alteration

Legacy Member
the_prodigy zei:
Ik spreek ook helemaal niet over het CALOG-personeel... Ik had het over de personeelsleden met uniformfunctie

Wel, Rubenowns had het over douanepersoneel met vergelijkbare functie en in dat opzicht is een proef voor allen niet gerechtvaardigd.

the_prodigy

Legacy Member
Alteration zei:
Wel, Rubenowns had het over douanepersoneel met vergelijkbare functie en in dat opzicht is een proef voor allen niet gerechtvaardigd.

Douane werkt zo niet, daar is namelijk geen onderscheid tussen administratief personeel en mensen op het veld...
Iedereen heeft dezelfde bevoegdheden, mogelijkheden en kan iedere functie uitvoeren bij Douane.
CALOG personeel bij politie kan nooit ingezet worden in een job bij uniform functie's, je gaat namelijk niet iemand van CALOG mee op interventie sturen.
Bij douane kan dit wel, simpel voorbeeld voor Zaventem in theorie: Je werkt vandaag op de regiekamer (louter administratief), morgen sta je in het scanteam, overmorgen op de PT en de dag erna kom je op de cargoburelen. Om het helemaal af te maken volg je nog de opleiding bewapening en sta je volgende week een paar dagen in een gewapende dienst.
In praktijk doet men dit niet om organisatorische redenen maar het zou perfect mogelijk zijn.

Ander voorbeeld: Je werkt op een binnendienst in Brussel (louter bureauwerk), je vraagt je mutatie aan naar een motorbrigade en van de één op de andere dag word je gesmeten van een bureaujob naar een job waar je elke dag controles op de openbare weg mag gaan doen.

De ingangstesten bij Douane zijn hetzelfde als voor iedereen bij financiën, terwijl je echt een totaal andere wereld ingaat. Je kan een job waar je politionele bevoegdheden krijgt toch moeilijk gaan vergelijken met iemand die bijvoorbeeld bij Kadaster iedere dag op een bureau gaat werken

Ofwel ga je naar een systeem zoals bij de politie waarbij je een onderscheid maakt tussen CALOG en uniform functie's en krijgt CALOG personeel niet de bevoegdheden en opdrachten van mensen in uniform ofwel behoud je het systeem zoals het nu is maar organiseer je ingangtesten waarbij een kandidaat getest word op alle mogelijke functie's die hij/zij kan krijgen en daar horen dan ook fysieke testen bij...

Alteration

Legacy Member
the_prodigy zei:
Ofwel ga je naar een systeem zoals bij de politie waarbij je een onderscheid maakt tussen CALOG en uniform functie's en krijgt CALOG personeel niet de bevoegdheden en opdrachten van mensen in uniform ofwel behoud je het systeem zoals het nu is maar organiseer je ingangtesten waarbij een kandidaat getest word op alle mogelijke functie's die hij/zij kan krijgen en daar horen dan ook fysieke testen bij...

Dat er (veel) ruimte is voor verbetering is duidelijk, het eerste lijkt me het meest opportuun. Enkel diegenen testen die sowieso getest dienen te worden.
Er worden al genoeg middelen slecht besteed.

the_prodigy

Legacy Member
Alteration zei:
Dat er (veel) ruimte is voor verbetering is duidelijk, het eerste lijkt me het meest opportuun. Enkel diegenen testen die sowieso getest dienen te worden.
Er worden al genoeg middelen slecht besteed.

Volledig akkoord dat het eerste het meest opportuun is, jammer genoeg zie ik het niet snel gebeuren

Rubenowns

Legacy Member
the_prodigy zei:
Volledig akkoord dat het eerste het meest opportuun is, de administratie kennende zal het geen van beide worden..

Is er dan een groot probleem onder de "gewapende" diensten met mensen die totaal fysiek de job niet aankunnen?

the_prodigy

Legacy Member
Rubenowns zei:
Is er dan een groot probleem onder de "gewapende" diensten met mensen die totaal fysiek de job niet aankunnen?

Het gaat niet om de gewapende diensten maar om douane in het algemeen.
Als je in het scanteam een paar ton goederen mag gaan scannen of op het PT team bagages van +30Kg moet verzetten gaat dat nu eenmaal allemaal wat makkelijker als je fysisch een belasting kan verdragen...

TheCauwie

Legacy Member
Dafke777 zei:
Die Brexit zal de douane een hoop extra werk opleveren. Of zie ik dit verkeerd?

De kans bestaat, maar er zijn nog 1000'en handelsakkoorden die opnieuw moeten bekeken worden. Het kan dus zijn dat er in de handel tussen de 2 niets veranderd. Afwachten dus.


Verzonden vanaf mijn iPhone met Tapatalk

Ninja_warrior

Legacy Member
Iemand enig idee wat men bedoelt met '(actief)' naast het cijfer van de plaats op de laureatenlijst? Stond er voorheen niet als ik me niet vergis.

Smoet Bolle

Legacy Member
Ninja_warrior zei:
Iemand enig idee wat men bedoelt met '(actief)' naast het cijfer van de plaats op de laureatenlijst? Stond er voorheen niet als ik me niet vergis.

Misschien, is maar een gok, dat het aanwervingsplan 2016 goedgekeurd is. Zie het nu ook bij mij staan.

TheCauwie

Legacy Member
Aja ik moest dit nog meedelen. Aanwervingsplan is goedgekeurd!


Verzonden vanaf mijn iPhone met Tapatalk

Rubenowns

Legacy Member
TheCauwie zei:
Aja ik moest dit nog meedelen. Aanwervingsplan is goedgekeurd!


Verzonden vanaf mijn iPhone met Tapatalk
Ah daarom dus die actief! Dat is goed nieuws! Enige manier om te weten hoeveel aanwervingen er gaan gebeuren?

Verstuurd vanaf mijn ONEPLUS A3003 met Tapatalk
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan