Archief - Van IT naar loodgieterij
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Tomski
Legacy Member
Den Deze zei:Heb je ook iets van opleiding gevolgd? Hoe ben je bij stukadoor gekomen?
Ja, bij Syntra hé, daar kan je het in avondschool doen, bij VDAB zijn het dagcursussen.
altijd respect gehad voor het werk van de plakkers.. nadat die mannen geweest zijn zie je écht een werf zich omvormen tot een huis
Den Deze
Legacy Member
Dat is waar
Ik volg ook avondschool bij Syntra (nu 3e jaar schilder-decorateur), maar ik moet de stap durven wagen.
Meestal vragen ze ook mensen met ervaring en met die 1 avond in de week dat je les hebt ga je er niet komen denk ik
Als bediende heb je toch nog altijd meer voordelen (hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, maaltijdcheques) en dat heb je bij veel (kleinere) bedrijven niet.
Ik vraag me zelfs af dat je bij de kleine bedrijven zelfs vakantiegeld/eindejaarspremie krijgt
In de kleinere bedrijven heb je wel meer de kans om iets bij te leren, ik heb me altijd weten vertellen om van de grotere bedrijven weg te blijven
Maar hoe het nu loopt kan het niet verder. Ik voel me echt ongelukkig op het werk en van sommige sollicitaties die vrij goed zijn verlopen hoor ik niets meer, ook al gingen ze iets laten weten als het negatief was.
Bij het verder rondkijken naar vacatures is er nergens iets bij waarvan ik zeg 'dit is de job die ik wil doen'.
Ploegen/weekendwerk wil ik vermijden, vroeger genoeg gedaan en dat is niet mijn ding (vroege ok, maar die late/nacht).
Elke keer ik 's ochtends naar het werk vertrek is het precies alsof ik naar de oorlog moet vertrekken
Ik volg ook avondschool bij Syntra (nu 3e jaar schilder-decorateur), maar ik moet de stap durven wagen.
Meestal vragen ze ook mensen met ervaring en met die 1 avond in de week dat je les hebt ga je er niet komen denk ik
Als bediende heb je toch nog altijd meer voordelen (hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, maaltijdcheques) en dat heb je bij veel (kleinere) bedrijven niet.
Ik vraag me zelfs af dat je bij de kleine bedrijven zelfs vakantiegeld/eindejaarspremie krijgt
In de kleinere bedrijven heb je wel meer de kans om iets bij te leren, ik heb me altijd weten vertellen om van de grotere bedrijven weg te blijven
Maar hoe het nu loopt kan het niet verder. Ik voel me echt ongelukkig op het werk en van sommige sollicitaties die vrij goed zijn verlopen hoor ik niets meer, ook al gingen ze iets laten weten als het negatief was.
Bij het verder rondkijken naar vacatures is er nergens iets bij waarvan ik zeg 'dit is de job die ik wil doen'.
Ploegen/weekendwerk wil ik vermijden, vroeger genoeg gedaan en dat is niet mijn ding (vroege ok, maar die late/nacht).
Elke keer ik 's ochtends naar het werk vertrek is het precies alsof ik naar de oorlog moet vertrekken
Tomski
Legacy Member
Den Deze zei:Als bediende heb je toch nog altijd meer voordelen (hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, maaltijdcheques) en dat heb je bij veel (kleinere) bedrijven niet.
Elke keer ik 's ochtends naar het werk vertrek is het precies alsof ik naar de oorlog moet vertrekken
en wat ben je met die voordelen als je zo moet gaan werken?
ik heb misschien geen dertiende maand of geen vakantiegeld, maar vent, ik ga elke dag met plezier werken!
Anoniem15
Legacy Member
In de bouw heb je ook nog een jaarlijkse premie van de bouw, ik geloof dat dit toch ook een aardig bedrag is.
En één van de grootste voordelen zijn toch nog steeds de cash uitbetaalde overuren. Vroeger was ik per dag 2u kwijt met naar Brussel te sporen om op kantoor te gaan zitten, als ik die 2u nu kan omzetten naar cash geld waarmee ik mij wekelijks te goed kan doen in de Colruyt dan weet ik het rap.
Trouwens ik zou op termijn meer evolueren richting techniek. Dus bij pannes de ketels gaan herstellen en de nodige onderdelen vervangen. Ook onderhoud zou er bijkomen. Maar eerst ga ik een tijd mee moeten gaan naar ruwbouw om die zaken ook onder de knie te krijgen.
En als je zo geen ganse dag voor een scherm hangt maar echt met vanalles bezig zijt dan krijgt u leven een totaal andere wending. Ik zit nu niet meer continu HLN, 9lives of facebook te checken overdag, maar ik ben gewoon bezig en laat mijn gedachten de vrije loop, ik ben 's avonds dan ook enkel fysiek moe.
En één van de grootste voordelen zijn toch nog steeds de cash uitbetaalde overuren. Vroeger was ik per dag 2u kwijt met naar Brussel te sporen om op kantoor te gaan zitten, als ik die 2u nu kan omzetten naar cash geld waarmee ik mij wekelijks te goed kan doen in de Colruyt dan weet ik het rap.
Trouwens ik zou op termijn meer evolueren richting techniek. Dus bij pannes de ketels gaan herstellen en de nodige onderdelen vervangen. Ook onderhoud zou er bijkomen. Maar eerst ga ik een tijd mee moeten gaan naar ruwbouw om die zaken ook onder de knie te krijgen.
En als je zo geen ganse dag voor een scherm hangt maar echt met vanalles bezig zijt dan krijgt u leven een totaal andere wending. Ik zit nu niet meer continu HLN, 9lives of facebook te checken overdag, maar ik ben gewoon bezig en laat mijn gedachten de vrije loop, ik ben 's avonds dan ook enkel fysiek moe.
Den Deze
Legacy Member
die_another_day zei:
Denk dat wel. Volg je die cursus in Mechelen? Ik zit daar in mijn laatste jaar
le big letomski zei:
Point taken
En elke arbeider heeft toch vakantiegeld, niet? Dat is toch een vakantiekas dat alles stort?
Ik denk dat ik er teveel vanuit gaat dat alle vakmannen 'echte' professionals zijn, maar als ik zo rondhoor...
Schilder met 20 jaar ervaring vergeet telkens de onder- en bovenkant van ramen te schilderen, 2 schilders die een gans huis schuren met een machine maar ze vergeten wel schuurpapier op da machientje te plakken
Minder denken en meer doen denk ik; vant weekend al is wa schilders zoeken in mijn buurt en ze is mailen
Zal ni simpel worden, want ik heb geen relevante werkervaring
Anoniem15
Legacy Member
clubje zei:
We beginnen om 7.30 tot 16.00, alles wat erbij komt zijn overuren. Hangt er vanaf wat je moet doen en met wie je in een ploeg zit. Sommigen willen geen overuren doen omdat ze na hun uren zelf nog genoeg bij te klussen hebben, en anderen dan weer wel.
Ik zit momenteel samen in een ploeg met een kerel die een week geleden vrij is gelaten uit de gevangenis. Die heeft dus geld nodig en doet dus ook liever overuren, komt me wel goed uit want ik wil ook gerust meer overuren doen.
Ze reageren over het algemeen vrij verrast maar toch positief. Mensen met ervaring vinden ze toch niet, waarom zouden die immers van job switchen of niet zelfstandig worden?
Ik verdien standaard 300 euro netto meer dan toen ik IT'er was, maar als je nog wat kan bijklussen voor eigen rekening komt daar wel een veelvoud aan bij, en als de mensen weten dan je als loodgieter werkt dan gaat dit snel de ronde. Je leert op je werk immers zaken die je voor jezelf goed kan gebruiken.
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.