Archief - Vedior interim valse beloftens vakantiewerk

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.

matthias

Legacy Member
vedior zijn enrome klootzakken, echt
vorig jaar had ik veel zin om die manne vanda kantoor daar is een paar lappen te gaan geven
eerst werd er beloof dat ik 9.5 euro ging verdienen per uur
dan had ik een VOLLEDIGE MAAND gewerkt, met de verondersteling dat ik dus 9.5 euro ging betalen
de laatse dag "merken ze ineens op" dat mijn contract verkeerd was
en ik niet al 16 jarge, maar als 18 jarige was ingevult ( zij hebben het contract ingevult en de gegevens van mijn passpoort overgeschreven)
en dan zijden ze, jah... je bent maar 16 jaar dus je word nu 6.4 euro betaalt
let wel : ik dee dus een hele maand het werk van een 18 jarige he...
ganse dag rollen stof van +- 30 kilo op de camion laden en die boven mijn hoofd steken

CyberOps

Legacy Member
@thread, da's bij elk interim. Ge hebt officiëel geen werk totdat je een contract met hen getekend hebt. De rest is "blablabla" en vice versa. En zoals eerder aangehaald, eerst geld verdienen, DAN uitgeven :)

matthias zei:
vedior zijn enrome klootzakken, ...

sounds like you got ripped off

Belgianbonzai

Legacy Member
nog nooit geen problemen gehad met interim jobs (buiten dat het af en toe es beu werk is natuurlijk)

enige da ge voor moet zorgen is dat ge u inschrijft in elk interimkantoor en dat ge uzelf nooit uitschrijft.
Bellen ze u op als ge al een job hebt, wel laat hen u dan uitschrijven, maken ze geen probleem van.

Enige waar ik al eens bijna probleem mee gehad heb is T-interim, die hadden me in maart al vakantiejob gegeven, was naar dat bedrijf gegaan al etc en dan midden juni (veel te laat normaal dus om nog te gaan zoeken) bellen ze me af aangezien dat bedrijf iemand anders gevonden had. Maar 2-3 dagen later hadden ze al nieuwe job voor mij, dus ik ga er zeker niet over klagen.

Blood_Raven

Legacy Member
CyberOps zei:
@thread, da's bij elk interim. Ge hebt officiëel geen werk totdat je een contract met hen getekend hebt. De rest is "blablabla" en vice versa. En zoals eerder aangehaald, eerst geld verdienen, DAN uitgeven :)

sounds like you got ripped off

Eigenlijk hebde wel gelijk, als ge bij nen interim zit dan hebde bijna altijd wel ergens prullen zenne ongeacht welke interim.
't Heeft ook al geweest (achteraf pas geweten) dat ik voor 5 euro/u uit men bed ben gekropen op een zondag om 4 uur.
Elke interim kan u zo nen kloot afdraaien, ge bent der maar tenslotte 'omdat ge nergens anders heen kunt'.
En voor de meesten die onder de 18 zijn en bij een interim zitten: verwacht u maar alvast aan rotjobkes of slecht betaald.

Beste wat ge kunt doen is gewoon een invul papierke van een bedrijf gaan halen.
Kan zijn dat meestal een interim de administratie doet (outsourcing) maar ge zijt altijd beter af.
Door een papierke van een bedrijf in te vullen heb ik nu meer pree dan een interimjobke mij ooit heeft gegeven en moet ik ook nog eens minder werken. :)

Voor augustus geraakt er bij sommige bedrijven de postjes van +18 jaar enorm slecht ingevuld, eenmaal als ge begint met verder te studeren dan kunt ge eens augustus gaan werken en dan hebde u ingewerkt in het bedrijf en heb je het jaar daarop misschien pech met een tweede zit en dan kan je met gemak aan de slag in juli want ge hebt er vorig jaar gewerkt.

@matthias beloofd dat je 9.5 euro zou verdienen voor een 16 jarige, had je even nagedacht had je vastgesteld dat dat veel is voor de combinatie interim en 16-jarige.

sub-d!

Legacy Member
kan iemand die langer bij eenzelfde interim zit meer verdienen dan een 'nieuweling'? want m'n collega krijgt 13€ meer /week, wij hebben zelfde functie, zelfde loon per uur, ook vergoeding voor vervoer is bijna hetzelfde..

Blood_Raven

Legacy Member
sub-d! zei:
kan iemand die langer bij eenzelfde interim zit meer verdienen dan een 'nieuweling'? want m'n collega krijgt 13€ meer /week, wij hebben zelfde functie, zelfde loon per uur, ook vergoeding voor vervoer is bijna hetzelfde..

Ge moet contracten dan eens vergelijken hé.
Contractjes zijn soms ook wel enorm rekenwerk (vooral als ge de voordelen zoals ploegenpremie,koudepremie, vervoerskosten, kledij vergoeding,... enzo moet berekenen)
't zal wel ergens zitten bij die dingen fzo.

Plut0r

Legacy Member
Tbegint al de zever: paar contracten weest gaan halen en tzit weer wel een nacht tekort in zeker gvd :/

WarBlade

Legacy Member
puni zei:
Kwil nu niks zeggen, maar volgens mij ligt da gewoon aan u. Mss moet ge es leren deftig communiceren met mensen?

Het was het interimbureau dat een duidelijk tekort had aan communicatie... Telefoon gewoon neerleggen terwijl je een gesprek aan het voeren bent is niet direct professioneel te noemen en wijst op een duidelijk tekort aan respect voor je klanten...

TmLz0r zei:
ge vindt uw eige zelf wel stoer zeker warblade?

Vanwaar die uitspraak ? Het lijkt erop dat jij jezelf "stoer" vind door zo'n ondoordachte uitspraak neer te pennen...

marcel

Legacy Member
sub-d! zei:
kan iemand die langer bij eenzelfde interim zit meer verdienen dan een 'nieuweling'? want m'n collega krijgt 13€ meer /week, wij hebben zelfde functie, zelfde loon per uur, ook vergoeding voor vervoer is bijna hetzelfde..

leeftijdsverschil?

Mienod

Legacy Member
Blood_Raven zei:
Weet er iemand iets effectief tegen een interim die niet wilt dokken?

Naar de vakbond of naar de RVA gaan ;)

Ik had een maand geleden een contract getekend voor 4 dagen, na 2 dagen mocht al ik thuisblijven van de werkgever = contractbreuk. Gebeld naar Randstad en daarna RVA gecontacteerd, die vertelde mij dat ik hun terug moest contacteren als ze mijn loon niet zouden betalen. Randstad heeft het trouwens zelf geregeld en na drie weken hebben ze mij de overige 2 dagen uitbetaald.

Grike

Legacy Member
Ik sta nu ook ingeschreven bij vedior maar heb niet via hen een vakantiejob gevonden. Ik heb gewoon zelf een mail gestuurd naar het bedrijf en die hebben me dan gezegd me in te schrijven bij Vedior. Werd de vrijdag gebeld, om maandag op gesprek te gaan en moest normaal gezien die middag al beginnen maar twas just koers in gent. Heb pas na anderhalve week men eerste contractjes gekregen. Ik was aan het werken puur op vertrouwen. Maarja, de centjes staan nu op mijn rekening dus kben content :D
Die mannen van Vedior zijn wel achterlijk, zowel men naam als adres zijn fout geschreven ook al heb ik elke letter duidelijk voor hen gespeld.

Radiance

Legacy Member
Lijkt mij gewoon een klein verschil in de afhouding van belasting. Kunt hen altijd es vragen waarom ze voor hem net iets minder afhouden. Maar uiteindelijk betaalt ge toch alletwee aan belastingen wat ge moet hoor, hij zal bij de eindafrekening wat meer moeten ophoesten.

MAXXUR

Legacy Member
jup, hier ook weer foute uitbetaling van vedior :) en ik ben niet de enige

matthias

Legacy Member
Blood_Raven zei:
@matthias beloofd dat je 9.5 euro zou verdienen voor een 16 jarige, had je even nagedacht had je vastgesteld dat dat veel is voor de combinatie interim en 16-jarige.

stond op contract enzo e ...

aXl_

Legacy Member
sub-d! zei:
ik 18, hij 20,
dus beide eig. 'volwassen'

loon wordt niet berekend op "volwassen" en "onvolwassen" maar puur op leeftijd. Een 17-jarige verdient meer dan een 16-jarige en een 20-jarige meer dan een 18-jarige.

flanger

Legacy Member
Blood_Raven zei:
@matthias beloofd dat je 9.5 euro zou verdienen voor een 16 jarige, had je even nagedacht had je vastgesteld dat dat veel is voor de combinatie interim en 16-jarige.

Is veel, maar perfect mogelijk.

Ik zou zeker voet bij stuk houden. Ondertekend is ondertekend. Waarschijnlijk hoopt die interimwerknemer/neemster u met een kluitje in het riet te sturen en zijn/haar fout te verdoezelen naar de baast en de klant toe. Ga langs met 1 van uw ouders (anders vrees ik ervoor dat ze u al te makkelijk langs de kant schuiven) en vraag een gesprek aan met zijn/haar overste. Als die ook niet buigt -> uw situatie aankaarten op hoger vlak (hoofdkantoor van interimbureau). Ook namen noteren van de mensen waar je mee gesproken hebt.

Dit is duidelijk een fout van de interimwerknemer/werkneemster waar gij toch niet voor dient op te draaien. Uw schuld niet dat men niet competent genoeg is om uw geboortedatum juist over te tikken.

Een goed argument zou zijn dat je anders wss die job niet aanvaard ging hebben moest je geweten hebben dat het €6.5 ging zijn en anders uitgekeken hebben voor een andere vakantiejob.

Laat ze daar maar eens zweten en het uitleggen aan de klant en hun bazen.

BongZrGooD

Legacy Member
WarBlade zei:
Het was het interimbureau dat een duidelijk tekort had aan communicatie... Telefoon gewoon neerleggen terwijl je een gesprek aan het voeren bent is niet direct professioneel te noemen en wijst op een duidelijk tekort aan respect voor je klanten...



Vanwaar die uitspraak ? Het lijkt erop dat jij jezelf "stoer" vind door zo'n ondoordachte uitspraak neer te pennen...


Neen, het interimbureau heeft overschot van gelijk. Toen ik bij randstad werkte kregen we elke dag wel zo iemand over de vloer. En aan de telefoon laat ik me ook niet uitschijten door een jobstudentje dat denkt het beter te weten. Respect komt van 2 kanten, en als ik jouw betoog/scheldtirade lees kan ik me wel al inbeelden hoe je aan de telefoon hebt geklonken.
Die mensen bij Randstad Turnhout hebben echter wel wat beters te doen dan naar iemand die één maand per jaar werkt zijn grieven te luisteren. Voor ik bij Randstad werkte heb ik er talloze interims gedaan, en ja, ze maken fouten... Fouten maakt iedereen, maar met een vriendelijk woord werd dit meteen rechtgezet. Trouwens, alles qua uitbetaling, admin. en dergelijke gebeurt niet in Turnhout maar op de client admin in Herentals. Dus het is niet abnormaal dat die mensen in Turnhout niet meteen op al je vragen kunnen antwoorden, ook zij moeten zich dan informeren bij betreffende dienst.

En ja, je verkoopt stoere praat, die opmerking was helemaal niet ondoordacht. Je beledigt mensen, je roept, en vooral het denigrerende -overigens verkeerd gespelde- secretaresse maakt voor mij al veel duidelijk.
Het ligt in jouw geval voor 100% aan jezelf, je waant jezelf beter dan de mensen die daar werken, je waant jezelf een "godsgeschenk" voor die interimkantoren. Dat ben je dus niet...
Zij krijgen dagelijks mensen die denken dat ze "het" beter weten, maar aan het eind van de dag zijn het die mensen die voor de grappige noot zorgen.

Trouwens, de klanten zijn de bedrijven. Jij bent een uitzendkracht, geen klant. Bij de VDAB noemen ze je misschien een klant, maar bij een interimbureau zijn dat de bedrijven. En interimkantoren moeten zich qua loon schikken naar wat de klant aanbiedt, zij houden niks in. Zij voegen alleen toe naar die klant, het brutoloon maal een coëfficient.

Mij valt het alleen maar op dat hier veel mensen een hoop noten op hun zang hebben die ze echter niet dienen te hebben. Daar komt natuurlijk een hoop jaloezie bij, maar spreek dan de bedrijven aan. Zij bepalen nog steeds hoeveel een jobstudent verdient, of een werknemer for that matter. Klaag de loonschalen volgens de paritaire comités aan, wordt vakbondsafgevaardigde en probeer de cao's te veranderen... Het is zo makkelijk om interimkantoren te bashen, maar mijn ervaring (jaren) heeft me geleerd dat meer dan 90% van dergelijke betwistingen, bashing aan de uitzenkracht zelf ligt.

Dit neemt niet weg dat er slechtere en betere interimkantoren zijn, maar in Turnhout bv. is Randstad de grootste, ik heb me vroeger nooit bij een ander kantoor moeten inschrijven, en had altijd werk wanneer ik dat wilde.
Maar ik heb daar natuurlijk nooit mensen van onbekwaamheid beschuldigd, of gebruld dat ik het beter kon. Toch gek hoe een beetje vriendelijkheid bepaalde zaken sneller oplost, of gewoon problemen voorkomt...

En neen, ze hebben het daar niet hoog in hun koppeke, maar ze laten zich ook niet doen door de eerste beste betweter die hun "efkes komt vertellen hoe ze hun job moeten doen"... Van hoog in 't koppeke hebben gesproken...:ironic:

Groetjes,
BongZ

nonkel wulle

Legacy Member
Mijn ervaring zegt nooit met een interim kantoor te werk gaan, zorg gewoon dat ge zelf werk vind.
Is imo het gemakkelijkste van allemaal.
En als ge dan al gebruikt maakt van een interim kantoor zorg dan dat ge een contract krijgt voor minstens een maand en geen week of dag(tenzij ge dat zelf wilt), en natuurlijk altijd controleren wat er allemaal in dat contract staat.

Triple0

Legacy Member
nonkel wulle zei:
Mijn ervaring zegt nooit met een interim kantoor te werk gaan, zorg gewoon dat ge zelf werk vind.
Is imo het gemakkelijkste van allemaal.
En als ge dan al gebruikt maakt van een interim kantoor zorg dan dat ge een contract krijgt voor minstens een maand en geen week of dag(tenzij ge dat zelf wilt), en natuurlijk altijd controleren wat er allemaal in dat contract staat.

inderdaad ja, van nen interim heb ik niks gehoord, dan maar zelf op zoek en direct werk
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan