Lawke
Legacy Member
Dag iedereen,
Ik zit met een aantal vragen waarop jullie zeker antwoord weten!
Vorig werk:
Bij mijn vorige werkgever heb ik 3 jaar gewerkt.
Sinds 11 juli 2012 ben ik werkloos geworden en heb ik een uitkering ontvangen daar ik ontslagen was. Ik ben dan beginnen solliciteren en via via bij een nieuw bedrijf terecht gekomen. Deze hebben me enorme kansen gegeven en ben hier heel gelukkig!
Nu blijkt dat ik nog 17 vakantiedagen heb staan en dat ze deze ook moeten betalen. Nochtans had ik met de vakbond afgesproken dat ik tijdens mijn uitkering 10 vakantiedagen ging opnemen en heb dit ook gemarkeert op mijn groene dopkaart.
Kan er mij iemand uitleggen hoe het komt dat ik dan nog steeds 17 dagen heb in plaats van de resterende 10 dagen?
Heb het gecheckt SDWorx dus blijkt legit te zijn.
Maar helaas wil ik mijn nieuwe collega's dit niet aan doen.
Ik zit met een aantal vragen waarop jullie zeker antwoord weten!
Vorig werk:
Bij mijn vorige werkgever heb ik 3 jaar gewerkt.
Sinds 11 juli 2012 ben ik werkloos geworden en heb ik een uitkering ontvangen daar ik ontslagen was. Ik ben dan beginnen solliciteren en via via bij een nieuw bedrijf terecht gekomen. Deze hebben me enorme kansen gegeven en ben hier heel gelukkig!
Nu blijkt dat ik nog 17 vakantiedagen heb staan en dat ze deze ook moeten betalen. Nochtans had ik met de vakbond afgesproken dat ik tijdens mijn uitkering 10 vakantiedagen ging opnemen en heb dit ook gemarkeert op mijn groene dopkaart.
Kan er mij iemand uitleggen hoe het komt dat ik dan nog steeds 17 dagen heb in plaats van de resterende 10 dagen?
Heb het gecheckt SDWorx dus blijkt legit te zijn.
Maar helaas wil ik mijn nieuwe collega's dit niet aan doen.