Volg de onderstaande video om te zien hoe je onze site als web-app op je startscherm installeert.
Opmerking: Deze functie is mogelijk niet beschikbaar in sommige browsers.

schep zei:^^
begin ook steeds meer en meer interesse te krijgen in DNE, heb zin om iets meer risico te nemen
heb eerst getwijfeld om in te stappen bij dynamotive, maar hoe meer ik info zoek, hoe meer ik negatievere zaken tegenkom qua concurrentie etc.
Morgen mss es knoop doorhakken![]()
nu slapen
YellinD zei:net telefoon gehad van binck
klaarblijkelijk heeft euronext updates gedaan aan hun systeem in het weekend en zijn alle cancels mislukt of zitten die vast of zoiets. Ze moeten nu alle cancel orders manueel telefonisch regelen met euronext. Ze hebben het order dat ik wil doen genoteerd en op tape opgenomen zodat ik schadevergoeding krijg moest ik verlies maken omdat mijn aandelen vastzitten
goeie service bij binck toch![]()
. Nederlanders krijgen overigens elk jaar een gratis fles champagne van Binck, wij in België nog niet.YellinD zei:cool
die fles mag ook altijd ingevoerd worden hoor![]()
. Wolters doet er vandaag voorlopig 1 procent bij en loopt volgens plan. Mooi zo.russian zei:Ik ben momenteel naar de volgende fondsen aan het lonken.
Ik moet het nog verder bekijken... Ik laat wel weten wanneer ik eventueel instap.
- Interesse in Corio maar moet eerst een beetje verder dalen n.a.v. de cijfers.
- Aandacht voor de splitsing van Rodamco.
- Nutreco rond de 52 maximaal 53.
- Wereldhave is reeds te hoog opgelopen, jammer.
- Oce is ook een kanshebber en usg, ten cate.
Time^- zei:Bij aandelen met deftig volume ligt de biedkoers net onder de huidige prijs en de laatkoers er net boven. Maw er wordt op dit moment verhandeld aan de huidige prijs. Als blijkt dat niemand nog de huidige prijs wil bieden, en iedereen 2 cent minder biedt (ik zeg maar iets) zal er vroeg of laat een verkoper zijn voor die prijs en zakt de koers 2 cent.
De biedkoers is de hoogste 'pending' biedkoers waarvoor er nog geen verkopers zijn, de laatkoers is de laagste pending laatkoers waarvoor er nog geen kopers zijn.
.clubje zei:Ik heb sinds vandaag mijn binckbank account en kan eindelijk de website leren kennen. Voorlopig zie ik het bos door de bomen niet, zoveel informatie!
Iets wat ik ook nog niet begrijp: die bied- en laat koersen. Ik weet wel wat het wil zeggen maar ik snap niet dat die biedkoers altijd lager ligt dan de laatkoers. Dan komt er toch geen transactie tot stand? En overal is het zo...
hoe moet je het verschil tussen de twee interpreteren? Hoe kleiner het verschil, hoe beter?
-etienne- zei:Ik ben sinds een weekje ook bij Binck Bank. Ik ben er alvast heel erg tevreden over. Kan eigenlijk echt niets slechts zeggen en vind het juist heel overzichtelijk en eenvoudig. Het zal wel snel wennen![]()
Het verschil tussen bied en laat koers is ook logisch. Bied is de hoogste waarde dat mensen willen betalen voor een aandeel, terwijl laat koers de laagste waarde die mensen verlangen te krijgen voor het aandeel dat ze bezitten. Logischerwijs zijn beide niet gelijk aan elkaar want dan heeft de verkoper een koper gevonden aan wie hij zijn aandeel kan verkopen. Vandaar het verschil.
Ik vroeg me eigenlijk af of er hier geen mensen bij Amerikaanse banken zijn? Die transactie kosten liggen een heel stuk lager dan bij ons, zeker omwille van de huidige dollar koers... Maar is dit legaal en welke banken zijn wel/niet te betrouwen?
btw: als er mensen interesse hebben om klant te worden bij Binck bank stuur me dan een pm met je adres, als je je laat aanbrengen krijgen we beide 3 gratis transacties ( toch een 40-50 euro waard).

entered into an Employment Agreement (the “Agreement”
with Hugh Idstein, to serve as the Company’s Chief Financial Officer. The Agreement is for an initial term of one year and provides for a base salary of $135,000 per annum. In addition, upon completion of the initial term, Mr. Idstein will receive a guaranteed bonus of $20,250 and will be eligible for a discretionary performance bonus up to an additional $20,250. Upon signing the Agreement, the Company granted a five year stock option to Mr. Idstein, to purchase up to 75,000 shares of the Company’s common stock, at an exercise price of $2.56 per share. The Option is immediately exercisable with respect to 25,000 shares. The Option is exercisable for an additional 25,000 shares on each of the first and second anniversary dates of his employment with the Company, provided that Mr. Idstein is employed by the Company on such dates. The Agreement provides that in the event Mr. Idstein is terminated without “cause” (as defined in the Agreement), he will receive a severance payment equal to six (6) months’ base salary.