Archief - Staking bij AB InBev
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Je kan het allemaal proberen rationaliseren maar de perceptie is "groot bedrijf wil nog meer winst voor aandeelhouders, arbeider is de dupe".Unkn0wn
Legacy Member
denkimi zei:
Goh dit valt enigszins te nuanceren. Je kan een bier brouwerij niet zo maar naar het buitenland verhuizen, en al zeker niet naar pakweg China of India om de loonskosten te drukken.
Bier, zelfs dat van Inbev, is vrij zwaar gelinkt aan een bepaalde regio. Bewijs daarvan is onder meer het verhaal van Hoegaarden.
stoffer
Legacy Member
Niemand van die stakers betalen. Staken en loon van het bedrijf krijgen, dat zou mooi zijn.
En dan achteraf verwonderd zijn als de fabrieken sluiten.
Denk dat er daar ook al genoeg voorbeelden geweest van zijn.
Als sommigen eens wat minder van hun oren zouden maken, er wat minder vakbondsgezever zou zijn zouden er hier veel meer bedrijven zijn. En meer werkgelegenheid. Maar moeten kiezen tussen zo'n dikke nek van een arbeider die handen vol geld kost en ieder jaar zich weer tekort voelt gedaan of iemand die gewoon zwijgt en zijnen job doet is niet moeilijk.
Ik zeg niet dat ze allemaal zo zijn, maar er zitten er toch tussen waarvoor de directie nooit iets goed kan doen.
En dan achteraf verwonderd zijn als de fabrieken sluiten.
Denk dat er daar ook al genoeg voorbeelden geweest van zijn.
Als sommigen eens wat minder van hun oren zouden maken, er wat minder vakbondsgezever zou zijn zouden er hier veel meer bedrijven zijn. En meer werkgelegenheid. Maar moeten kiezen tussen zo'n dikke nek van een arbeider die handen vol geld kost en ieder jaar zich weer tekort voelt gedaan of iemand die gewoon zwijgt en zijnen job doet is niet moeilijk.
Ik zeg niet dat ze allemaal zo zijn, maar er zitten er toch tussen waarvoor de directie nooit iets goed kan doen.
k995
Legacy Member
stoffer zei:
Inbev geeft haar directie(internationeel) tientallen miljoenen bonussen elk en elk jaar om bepaalde doelen te verwezenlijken.
1 manier dat ze dat kunnen doen is door mensen te ontslaan.
Dan vind ik dat hier de vakbond gelijk heeft . Het is een schande dat dit gebeurd . Doe dit bij een bedrijf in moeilijkheden en je hoort me niet, maar als het hoge managment mensen ontslaat puur voor hun eigen bonus dan zitten ze serieus verkeerd hoor.
nite
Legacy Member
Moeilijkheden is relatief he. Als een bedrijf niet het beste resultaat mogelijk haalt, dan verkeerd zij in moeilijkheden. Ongeacht of dit beneden optimaal cijfer nu groen of rood is.
Ik snap niet waarom Inbev die arbeiders niet zou mogen ontslagen. Het doel van Inbev is toch niet het in stand houden van 300 banen in de biersector? Nee het doel is bier produceren tegen een zo laag mogelijke kost zodat er geen nodeloze verspillingen zijn.
Inbev (en andere ondernemingen) zullen nu wel twee keer nadenken voor ze nog eens arbeiders aanwerven. Dat Inbev die banen creëerde, dat is abnormaal en daar zouden we over moeten schrijven. Dat Inbev nu, in de ergste economische crisis ooit, banen schrapt, dat is een nonevent.
Ik snap niet waarom Inbev die arbeiders niet zou mogen ontslagen. Het doel van Inbev is toch niet het in stand houden van 300 banen in de biersector? Nee het doel is bier produceren tegen een zo laag mogelijke kost zodat er geen nodeloze verspillingen zijn.
Inbev (en andere ondernemingen) zullen nu wel twee keer nadenken voor ze nog eens arbeiders aanwerven. Dat Inbev die banen creëerde, dat is abnormaal en daar zouden we over moeten schrijven. Dat Inbev nu, in de ergste economische crisis ooit, banen schrapt, dat is een nonevent.
Greenie
Legacy Member
Ik vind het nogal straf dat een bedrijf in moeilijkheden moet zitten om een productie efficiënter te maken.
Zijn de arbeiders daar de dupe van ? Ja, maar wat wil je dat we sympathie jobjes gaan geven omdat ze ocharme sukkelaars zijn ?
En eerst moeilijk doen over een deurwaarder die de staking komt vaststellen en dan een zelf langs laten komen omdat ze niet meer binnen mogen om te werken (Wat zij net onmogelijk maken).
Zijn de arbeiders daar de dupe van ? Ja, maar wat wil je dat we sympathie jobjes gaan geven omdat ze ocharme sukkelaars zijn ?
En eerst moeilijk doen over een deurwaarder die de staking komt vaststellen en dan een zelf langs laten komen omdat ze niet meer binnen mogen om te werken (Wat zij net onmogelijk maken).
mythe
Legacy Member
Ze zijn het nu gewoon op een hoogte aan het drijven dat ze nog maar ontslagen gaan aankondigen omdat de winst nog meer keldert.
Het is een aandeelbedrijf: de aandeelhouders tevreden stellen en zoveel mogenlijk winst maken is het doel. Dus als het nodig is van daarvoor C4's uit te delen gaat nen vakbond daar nauwelijks iets kunnen aan wijzigen. Het enigste wat ze kunnen wijzigen is dat de directie nog meer op de tenen getrapt wordt omdat ze geen productie genoeg hebben waardoor ze nog meer mensen ontslaan.
Het is een aandeelbedrijf: de aandeelhouders tevreden stellen en zoveel mogenlijk winst maken is het doel. Dus als het nodig is van daarvoor C4's uit te delen gaat nen vakbond daar nauwelijks iets kunnen aan wijzigen. Het enigste wat ze kunnen wijzigen is dat de directie nog meer op de tenen getrapt wordt omdat ze geen productie genoeg hebben waardoor ze nog meer mensen ontslaan.
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.