Archief - Job: Politie

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.

Crunchy

Legacy Member
koebeest zei:
25/03 moet ik gaan voor mijn 2de test :) . Ik zocht alles op maar leerde nog niet. Volgende week mijn bundelke es goed leren se :)

Wat moet je zoal leren misschien voor die 2de test?

polletskie

Legacy Member
Je kan voor de 2de test eigenlijk niet veel leren.Bij deze test test moet je gewoon jezelf zijn.
Goed kunnen werken in teamverband en een goede indruk nalaten over jezelf.
Maar deze proef is de zwaarste, waar de meeste mensen afvallen.

Gamb|t

Legacy Member
=(X)=RaVen= zei:
Daarom wil ik wel meer weten hoe de gemiddelde dag van een agent eruit ziet, hoeveel uur moet je per week werken? als je een weekendshift hebt, krijg je dan bijvoorbeeld maandag en dinsdag vrij? Als je overuren doet, kan je die dan gewoon in verlof oppakken? (1u werken = 1u verlof?).

Er wordt niet berekend hoeveel uren je per week doet maar per maand. Je moet per maand x aantal uren presteren. Dit zal gemiddeld 170 uren per maand zijn .

Voor de overuren wordt dit berekend per referentieperiode. Referentieperiode is 2 maand. Dus maart-april is 1 referentie periode ( mei-juni,...) . Je moet dus zorgen dat je balans in deze periode op 0 uren staat. Heb je overuren dan moet je récup pakken. Heb je te weinig uren moet je komen bij presteren. Heb je een x aantal overuren dan worden die uitbetaald. Maar ze hebben liever dat je ze op pakt.

Bij ons zit je in een roulement van 4 dagen ( 06.45u-16.45u , 12.30u-22.00u, 10.00u-20.00u, 07.00u-16.00u, rust en rust). En dan komt er om de 2 weken nog eens een nachtje bij. Dan worden de 2 laatste werkdagen een nacht.

Valt dat roulement in een weekend dan zijn die dagen dus extra betaald en bij het einde van dat roulement ben je thuis.


Ik heb gelezen dat je 34 dagen verlof + feestdagen hebt, maar komen hierbovenop dan nog eens compensatiedagen van overuren? (klinkt een beetje onwezenlijk als je 20 dagen per jaar gewoon zijt ^^)


Je hebt meer dan 10 feestdagen verlof per jaar en 4 baaldagen. Krijg je je verlof niet op dan mag je die dagen overnemen naar het volgende jaar maar die moeten eind maart dan wel op zijn. Pak je een baaldag is het best dat je balans in positief staat anders moet je die komen inhalen.

=(X)=RaVen=

Legacy Member
klinkt wel tof :)
en is het makkelijk om verlof te krijgen? of is dat zoals bij sommige bedrijven dat je tussen kerst en nieuw nooit vrij kan zijn of in de schoolvakanties geen verlof mag pakken.

wel al merci voor de duidelijke info!

Gamb|t

Legacy Member
Normaal zit je in een team en dan moet je met je collega's van je team overeenkomen met het verlof. Je kan steeds verlof pakken ( bouwverlof kerstvakantie,...) maar je moet dit overeenkomen met je team. Ik heb voorlopig nog nooit problemen gehad met vakantie te nemen tijdens de schoolvakanties.

Natuurlijk zijn er soms dagen of een week dat alle verlof geweigerd wordt door geplande acties, ordediensten,... Maar dat is zelden.

Pursuit

Legacy Member
Gamb|t zei:
Er wordt niet berekend hoeveel uren je per week doet maar per maand. Je moet per maand x aantal uren presteren. Dit zal gemiddeld 170 uren per maand zijn .

Voor de overuren wordt dit berekend per referentieperiode. Referentieperiode is 2 maand. Dus maart-april is 1 referentie periode ( mei-juni,...) . Je moet dus zorgen dat je balans in deze periode op 0 uren staat. Heb je overuren dan moet je récup pakken. Heb je te weinig uren moet je komen bij presteren. Heb je een x aantal overuren dan worden die uitbetaald. Maar ze hebben liever dat je ze op pakt.

Bij ons zit je in een roulement van 4 dagen ( 06.45u-16.45u , 12.30u-22.00u, 10.00u-20.00u, 07.00u-16.00u, rust en rust). En dan komt er om de 2 weken nog eens een nachtje bij. Dan worden de 2 laatste werkdagen een nacht.

Valt dat roulement in een weekend dan zijn die dagen dus extra betaald en bij het einde van dat roulement ben je thuis.





Je hebt meer dan 10 feestdagen verlof per jaar en 4 baaldagen. Krijg je je verlof niet op dan mag je die dagen overnemen naar het volgende jaar maar die moeten eind maart dan wel op zijn. Pak je een baaldag is het best dat je balans in positief staat anders moet je die komen inhalen.

Overuren worden ook uitbetaald hoor, allez, bij ons toch

embraced_one

Legacy Member
Pursuit zei:
Overuren worden ook uitbetaald hoor, allez, bij ons toch

hangt ook van zone tot zone af niet? Ik weet dat men in bepaalde zones maar tot X aantal uren uit betalen , en al de overige uren omzet in verplichte recup. Nu weet wel dat je in die zones eerst zo een document ofzo moest ondertekenen dat je hiermee akkoord ging.

neo34040 zei:
Of er momenteel plaatsen openstaan weet ik niet, maar een hele tijd hebben ze via de site jobpol rechtstreekse wervingen gedaan van gespecialiseerde hoofdinspecteurs,waarbij onder andere een diploma in een informaticarichting gevraagd werd. Ik weet niet welke uw ambities zijn (wilt ge eerst bij een reguliere eenheid werken, of wilt ge direkt bij de CCU aan de slag?), maar anders de site in het oog houden he....:)

zit je dan ook niet al direct voor een goed deel vast achter een bureau als je direct voor een gespecialiseerde hoofdinspecteur gaat?

Energised

Legacy Member
op woensdag 1 april hebk mn 2e test

kdenk ook da ge daar u niet echt op kunt voorbereiden, mss enkel wa nadenken over wat uw goede en slechte punten zijn van uzelf enz..

maar kdenk als ge al 'n redelijk sociaal persoon zijt wa andermans mening respecteert maar ook op een goede manier uw overtuiging probeert uit te leggen da het al veel doet ni?

kzie er eigenlijk persoonlijk een beetje naar uit om met zo'n psycholoog te spreken..

Tengu

Legacy Member
Energised zei:
op woensdag 1 april hebk mn 2e test

kdenk ook da ge daar u niet echt op kunt voorbereiden, mss enkel wa nadenken over wat uw goede en slechte punten zijn van uzelf enz..

maar kdenk als ge al 'n redelijk sociaal persoon zijt wa andermans mening respecteert maar ook op een goede manier uw overtuiging probeert uit te leggen da het al veel doet ni?

kzie er eigenlijk persoonlijk een beetje naar uit om met zo'n psycholoog te spreken..
Deze gesprekken vallen zeer goed mee. Het zijn de laatste gesprekken voor de selectiecommisie die hard zijn :D .

Energised

Legacy Member
inderdaad da hebk al vaker gehoord ja.. dat daar meer dan de helft of zelfs meer gwn ni doorgeraakt..

kennis vn mij ook, was er ni door, in beroep gegaan en uiteindelijk was em wel door.. ma nu kan em in de walen gn werken..

embraced_one

Legacy Member
had hij geen keuze? Normaal kun je altijd zelf kiezen, of je moet iets ondertekend hebben voor het starten van je opleiding dat je lokaal wou gaan. Dan smijt men u op de eerste de beste plaats en heb je geen keuze.

neo34040

Legacy Member
embraced_one zei:
hangt ook van zone tot zone af niet? Ik weet dat men in bepaalde zones maar tot X aantal uren uit betalen , en al de overige uren omzet in verplichte recup. Nu weet wel dat je in die zones eerst zo een document ofzo moest ondertekenen dat je hiermee akkoord ging.



zit je dan ook niet al direct voor een goed deel vast achter een bureau als je direct voor een gespecialiseerde hoofdinspecteur gaat?

Jup, bedoeling is dan dat ge in een FGP terecht komt, of in Brussel, bij de centrale gerechtelijke directies, en daar een job krijgt als HINP, in bijvoorbeeld een CCU als ge informatica diploma hebt, bij bvb. ECOFIN als ge boekhoudersdiploma hebt, enzoverder... Als je echt de straat wil doen, is het best om gewoon als inspecteur te beginnen, en dan een paar jaartjes met een combi'tje rondcrossen :crazy:

polletskie

Legacy Member
Waarom is die met haar brilletje een bitch?
Wat doet ze wel verkeerd?
Ik heb op 31 maart mijn 2de test.
Wel wat zenuwachtig!

embraced_one

Legacy Member
polletskie zei:
Waarom is die met haar brilletje een bitch?
Wat doet ze wel verkeerd?
Ik heb op 31 maart mijn 2de test.
Wel wat zenuwachtig!

niet naar luisteren, gewoon kalm blijven echt :p

kan evengoed zijn dat hij gebuisd was en dat de psycholoog daarom een "bitch" was :)

bij mij gaven ze ook niets anders dan kritiek, maar uiteindelijk ben ik er wel door ^^

Benjamin

Legacy Member
embraced_one zei:
kan evengoed zijn dat hij gebuisd was en dat de psycholoog daarom een "bitch" was :)
Of ze speelde een bitch omdat ze wou testen hoe het zit met zijn frustratietolerantie. Het lijkt mij voor een flik een zeer ongewenste eigenschap wanneer hij geen goede zelfbeheersing heeft. ;)

Gentille

Legacy Member
Tengu zei:
Deze gesprekken vallen zeer goed mee. Het zijn de laatste gesprekken voor de selectiecommisie die hard zijn :D .

In je opleiding mag je die commissie nog tweemaal doorworstelen :sop:. Nog éénmaal voor mij :p
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan