Archief - verbrekingsvergoeding bij ontslag

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.

Edgar

Legacy Member
Hallo iederen,

Ik heb ontslag gekregen op 30/11/2012 maar met 7 dagen verbrekingsvergoeding en ik wil weten
welke datum telt, de brief dat ik heb gekregen het werd geschreven op 29/11/2012 dat ik moet
niet meer op het werk komen vanaf 30/11/2012 Ik heb slechts een dag gekregen voor ontslag
ik wil weten welke datum telt, ik denk dat met 7 extra verbrekingsvergoeding dagen ''officieel''
ontslag is op 07/12/2012. Als iemand het antwoord weet ik zou dankbaar zijn voor.

P.S. - Ik had een contract met werkgever vanaf 18/04/2012 - 30/11/2012, 7 maanden en 12 dagen

Thanks in advance!!
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan