Archief - Wat is uw brutoloon? - deel 4

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
S

Scifo

Legacy Member
NotoriousP zei:
Ik heb al liggen voetballen met een spierscheur, wandelen zal hij heus wel kunnen en de trein nemen ook. :)
Klik om te vergroten...

Euhm ik heb geen medische kennis maar volgens mij zijn er dan toch verschillende gradaties ivm een spierscheur.

Wandelen? Als ik nog maar een beetje steun zoek, kerm ik het al uit van de pijn. De trap hier thuis moet ik al zittend afgaan.

Ik denk dat we toch over een verschillende blessure spreken :D (alé moet maandag ook pas foto's laten nemen, ik meld hier maar spierscheur omdat dat het enigste is dat ik ken :) )
I

Iemand

Legacy Member
Scifo zei:
Euhm ik heb geen medische kennis maar volgens mij zijn er dan toch verschillende gradaties ivm een spierscheur.

Wandelen? Als ik nog maar een beetje steun zoek, kerm ik het al uit van de pijn. De trap hier thuis moet ik al zittend afgaan.

Ik denk dat we toch over een verschillende blessure spreken :D (alé moet maandag ook pas foto's laten nemen, ik meld hier maar spierscheur omdat dat het enigste is dat ik ken :) )
Klik om te vergroten...

Heb zelf 2 maal een spierscheur gehad, daar kon ik toch ook niets mee doen hoor. =D
H

Hiapoe

Legacy Member
Ik denk dat NotoriousP het heeft over een kleine spierverrekking in zijn kleine teen ;)
F

Fille88

Legacy Member
Leeftijd: 24
Opleiding: toegepaste informatica
Werkervaring (wat / hoelang) : 2j
Burgerlijke staat (+ten laste?): alleenstaand
-------------
Werkgever/Industrie waar je in werkt (+ paritair comité?): PC218
Huidige functie: BI Consultant
Anciënniteit (*) : 2j
Werkweek (parttime/fulltime/hoeveel uren/week effectief): 40
Afstand woon/werk: 40km (30min rijden)
Ploegarbeid (? shiften)/dagwerk: /
Plaats waar je werkzaam bent: (Stad/Provincie) Leuven
-------------
Vakantiedagen (wettelijk (16,20,24?): 20
Vakantiedagen (arbeidsduurvermindering): 12
Vakantiedagen (andere extra): /
------------
Eindejaarspremie (volledig/gedeeltelijk): 13de maand
14e maand of winstuitkering: vakantiegeld
GSM: /
Auto: Audi A3 + tankkaart Belgie
Laptop: /
Maaltijdcheques (bedrag?): 10€
Andere voordelen (bonus, cadeaucheques,...): hospitalisatie, ecocheques,..
-------------
Maand salaris (bruto): 2550€
Maand salaris (netto): +-1800€ (met de 10euro nettodagvergoeding, bij een bijna volledige maand werken)

denk dat ik hier mee niet slecht zit
P

PerkelePride

Legacy Member
Hoe komt het eigenlijk dat de petrochemie en de chemie in het algemeen zo'n goede betalers zijn? Ik weet wel dat het gewoon een feit is dat sommige sectoren meer betalen dan andere, maar ik snap de reden er niet van? Bij de industrialisatie was er inderdaad een groter tekort aan arbeiders in bv. petrochemische fabrieken, waardoor hogere lonen werden betaald, maar de wet van vraag en aanbod moet dit toch al lang ongedaan gemaakt hebben? Iedereen solliciteert liever bij een chemie bedrijf dan bij eenvoedingsbedrijf (voor eenzelfde functie) omdat het beter betaald. Is er dan geen overaanbod aan solicitaties in deze goedbetaalde sectoren waardoor het loon terug in lijn moet komen te liggen met de lonen in de andere sectoren?
J

Jurgenv1

Legacy Member
PerkelePride zei:
Hoe komt het eigenlijk dat de petrochemie en de chemie in het algemeen zo'n goede betalers zijn? Ik weet wel dat het gewoon een feit is dat sommige sectoren meer betalen dan andere, maar ik snap de reden er niet van? Bij de industrialisatie was er inderdaad een groter tekort aan arbeiders in bv. petrochemische fabrieken, waardoor hogere lonen werden betaald, maar de wet van vraag en aanbod moet dit toch al lang ongedaan gemaakt hebben? Iedereen solliciteert liever bij een chemie bedrijf dan bij eenvoedingsbedrijf (voor eenzelfde functie) omdat het beter betaald. Is er dan geen overaanbod aan solicitaties in deze goedbetaalde sectoren waardoor het loon terug in lijn moet komen te liggen met de lonen in de andere sectoren?
Klik om te vergroten...

Omdat het een volcontinu systeem is, dus de gewone huisvader komt al niet in aanmerking. Dus moeten ze meer betalen om nog volk te lokken + Werken in een gevaarlijke omgeving.
S

SysRq

Legacy Member
PerkelePride zei:
Hoe komt het eigenlijk dat de petrochemie en de chemie in het algemeen zo'n goede betalers zijn?
Klik om te vergroten...

Omdat dat soort sectoren bevolkt wordt door mensen die algemeen gesproken meer geschoold en assertiever zijn, en dus minder met hun voeten laten spelen? In de voeding of logistiek kom je ook werkomstandigheden tegen die voor je gezondheid niet aan te bevelen zijn, dat verklaart het niet.

Waarom betaalt de bancaire sector, farma of de IT bovengemiddeld? Werknemers die zich minder gemakkelijk laten rollen.
S

SysRq

Legacy Member
dacuba zei:
Ah SysRq, omdat ge meer geschoold zijt laat ge minder met uw voeten spelen? Daar zijn de gemiddelde brutolonen voor starters zeker een voorbeeld van?
Klik om te vergroten...

Waar krijg je een bedrijfswagen bij aanvang?
J

JPV

Legacy Member
NotoriousP zei:
Anders ook? Ik heb zelfs nog nooit een les gemist omwille van een spierscheur, wat een banale reden is dat nu...

Kzie trouwens weinig in waarom je daarvoor iets met je bedrijf moet doen, dat geneest vanzelf dus geen dokter/apotheek nodig?
Klik om te vergroten...
zucht... dus omdat iets vanzelf geneest is er geen probleem bij een bedrijf? De meeste spierscheuren genezen NIET vanzelf, maar je moet er expliciet voor rusten.
NotoriousP zei:
Als uw job fysiek zwaar is waardoor de blessure u last bezorgt, doe je toch tijdelijk gewoon iets simpelers?
Klik om te vergroten...
tuurlijk, iedere werkgever heeft direct ander werk voor iemand. Notorious, ik hoop dat je ooit bedrijfsleider wordt in een sector waar ik je zal moeten aanspreken voor iemand die aangepast werk moet krijgen om medische redenen. Dan zal je dat zonder problemen voorzien zeker?
NotoriousP zei:
Ik heb al liggen voetballen met een spierscheur, wandelen zal hij heus wel kunnen en de trein nemen ook. :)
Klik om te vergroten...
het kan best zijn dat sommigen met een spierscheur kunnen voetballen, maar de ene spierscheur is niet de andere. Er zijn topatleten die met een spierscheurtje verdertrainen (bvb aquagym), er zijn dezelfde atleten die daarom de belangrijkste wedstrijd in hun carrière laten schieten. Dat zou je mss moeten doen inzien dat de ene spierscheur niet de andere is.
S

Sphinkx

Legacy Member
SysRq zei:
Omdat dat soort sectoren bevolkt wordt door mensen die algemeen gesproken meer geschoold en assertiever zijn, en dus minder met hun voeten laten spelen? In de voeding of logistiek kom je ook werkomstandigheden tegen die voor je gezondheid niet aan te bevelen zijn, dat verklaart het niet.

Waarom betaalt de bancaire sector, farma of de IT bovengemiddeld? Werknemers die zich minder gemakkelijk laten rollen.
Klik om te vergroten...

Ik denk dat het eerder ligt aan het feit dat deze sector soms enorme winsten schept. Er is in die sector ook veel meer continuarbeid waardoor je sowieso hogere lonen hebt. Door deze arbeid heb je ook weer meer verlof...

Risico zal ook een bepalende factor zijn. Het heeft volgens mij helemaal niets te maken met hoger geschoold of assertiviteit. In de petrochemie zijn er ook heel veel arbeiders. Die kunnen iets specifiek waardoor ze gegeerd zijn. Maar hetzelfde is van toepassing in bv de bouw of textiel waar de lonen een stuk lager liggen.
S

SysRq

Legacy Member
sphinkx zei:
In de petrochemie zijn er ook heel veel arbeiders. Die kunnen iets specifiek waardoor ze gegeerd zijn. Maar hetzelfde is van toepassing in bv de bouw of textiel waar de lonen een stuk lager liggen.
Klik om te vergroten...

Dat is wat ik wil zeggen, in de bouw of textiel is de wetenschappelijke bovenbouw minder uitgesproken. Tapijtjes weven kan ook elders in de meer 'exotische' streken van de wereld.
j

joshetei

Legacy Member
Kdenk dat het ook te maken heeft met het aandeel van de lonen in vergelijking met de totale kosten, als 90% van uw kosten naar materieel enzo gaan dan doet het minder 'pijn' voor een bedrijf om wat meer te betalen.
S

Sphinkx

Legacy Member
In die exotische streken zal er ook veel petrochemie zijn hoor. Niet aan twijfelen. Hun lonen liggen uiteraard een stuk lager dan hier. Of er veel verschil zal zijn tussen hun collega's van bv de textiel sector weet ik uiteraard niet. Maar de veiligheid is er in ieder geval een stuk lager dan hier.

Maar ik denk dat het grootste verschil ligt omwille van het mogelijke risico. In de nucleaire sector zijn de lonen ook veel hoger omwille van dit feit bv.
S

SysRq

Legacy Member
dacuba zei:
PS: gewoon een vraag, en ik wil niemand beledigen, maar denk jij echt dat IT'ers de meest assertieve en sociaal onderlegde werknemers zijn? Uit de hoop van alle hooggeschoolden? Met alle respect maar ik denk daar heel anders over. Dus kom met cijfers af of veralgemeen niet zo. (en nu ga je zeker zeggen dat ik net veralgemeende? ;))
Klik om te vergroten...

Haha, nee, maar ik denk wel dat IT'ers (algemeen gesproken :D) sneller doorhebben wanneer er nonsens wordt verteld, dus ook bij onderhandelingen. Autisme enzo...
J

JPV

Legacy Member
dat zou me verbazen. De meest efficiente vergaderingen heb ik niet gehad bij informatici.
N

NotoriousP

Legacy Member
JPV zei:
zucht... dus omdat iets vanzelf geneest is er geen probleem bij een bedrijf? De meeste spierscheuren genezen NIET vanzelf, maar je moet er expliciet voor rusten.
Klik om te vergroten...

Enkel de specifieke spier moet rusten, ik had eens een scheur in mijn lies (aductoren rechterkant) en ik paste mijn manier van wandelen aan zodat ik die spier minimaal gebruikte, ging goed. Heeft wel een jaar geduurd om te genezen dus ik betwijfel dat het een licht geval was.

JPV zei:
tuurlijk, iedere werkgever heeft direct ander werk voor iemand. Notorious, ik hoop dat je ooit bedrijfsleider wordt in een sector waar ik je zal moeten aanspreken voor iemand die aangepast werk moet krijgen om medische redenen. Dan zal je dat zonder problemen voorzien zeker?
Klik om te vergroten...

Awel voor u zal ik dat doen se ;)

Ga je mij nu echt vertellen dat een werknemer maanden (ja een spierscheur geneest traag) verlof kan krijgen omdat hij zijn lichaam zo verwaarloosd heeft dat hij niet eens in staat is een sprintje te trekken? Bovendien draaien zij nog voor de medische kosten op, ook al hebben zei hem niet gezegd van te lopen?

Hoewel het uiteindelijk wel in mijn voordeel zal zijn, vind ik toch dat we de werknemer iets te veel beschermen in dit land.

JPV zei:
het kan best zijn dat sommigen met een spierscheur kunnen voetballen, maar de ene spierscheur is niet de andere. Er zijn topatleten die met een spierscheurtje verdertrainen (bvb aquagym), er zijn dezelfde atleten die daarom de belangrijkste wedstrijd in hun carrière laten schieten. Dat zou je mss moeten doen inzien dat de ene spierscheur niet de andere is.
Klik om te vergroten...

Ik zeg niet dat het slim is om dan te voetballen, die zijn wedstrijd laat schieten heeft het beste gedaan op lange termijn. Ik wil maar zeggen, het moet al een serieus zware fysieke job zijn om niet te kunnen uitvoeren met een spierscheur... eender welke bureau job is perfect te doen.

Scifo zei:
Euhm ik heb geen medische kennis maar volgens mij zijn er dan toch verschillende gradaties ivm een spierscheur.

Wandelen? Als ik nog maar een beetje steun zoek, kerm ik het al uit van de pijn. De trap hier thuis moet ik al zittend afgaan.
Klik om te vergroten...

Wat voor job doe je?

Van die trappen begrijp ik wel, ik ging over de leuning hangen. Wandelen met een kruk gaat niet?
S

SysRq

Legacy Member
JPV zei:
dat zou me verbazen. De meest efficiente vergaderingen heb ik niet gehad bij informatici.
Klik om te vergroten...

Dat ze gezellig zouden zijn heb ik niet beweerd. Wat is uw ervaring dan wat het resultaat van die vergaderingen betreft?
J

JPV

Legacy Member
NotoriousP zei:
Enkel de specifieke spier moet rusten, ik had eens een scheur in mijn lies (aductoren rechterkant) en ik paste mijn manier van wandelen aan zodat ik die spier minimaal gebruikte, ging goed. Heeft wel een jaar geduurd om te genezen dus ik betwijfel dat het een licht geval was.
Klik om te vergroten...
als je iets niet verzorgt, kan het idd lang duren. Of het een licht/zwaar geval is, kan ik niet oordelen, ik ben geen dokter.
NotoriousP zei:
Ga je mij nu echt vertellen dat een werknemer maanden (ja een spierscheur geneest traag) verlof kan krijgen omdat hij zijn lichaam zo verwaarloosd heeft dat hij niet eens in staat is een sprintje te trekken? Bovendien draaien zij nog voor de medische kosten op, ook al hebben zei hem niet gezegd van te lopen?
Klik om te vergroten...
ivm sprintje: zie dacuba. Topsporters verwaarlozen ook continu hun lichaam zeker?

Werkgever zal niks betalen van z'n medische kosten/afwezigheid. En leer het verschil tussen herstellen en afwezig zijn. Als je ziek bent, hoef je niet gedurende het volledig herstel afwezig te zijn.
NotoriousP zei:
Ik zeg niet dat het slim is om dan te voetballen, die zijn wedstrijd laat schieten heeft het beste gedaan op lange termijn. Ik wil maar zeggen, het moet al een serieus zware fysieke job zijn om niet te kunnen uitvoeren met een spierscheur... eender welke bureau job is perfect te doen.
Klik om te vergroten...
zucht...
J

JPV

Legacy Member
SysRq zei:
Dat ze gezellig zouden zijn heb ik niet beweerd. Wat is uw ervaring dan wat het resultaat van die vergaderingen betreft?
Klik om te vergroten...
ik heb het niet over gezellig, maar efficiënt :). To the point gaan dus.
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan