Archief - Wat is uw brutoloon? - Deel 9

Intergalactic zei:

Dat is echt zo fout, je wat staan commanderen in het weekend (dus buiten je uren) op je eigen oprit? Sommige mensen denken dat ze zich echt alles kunnen permitteren. Al bij andere werkgevers deze job gedaan? Zijn er geen betere opties als je nog twijfelt om te starten als zelfstandige?

Klik om te vergroten...

Ja ik werkte voorheen bij een hele grote firma met 3 letters uit de regio Roeselare. Dat was heel anders, daar was je gewoon een nummer, maar waren ze al blij als je een half uur wou overwerken. De verloning was wel minder in bruto, meer met dagvergoedingen en premies. Ik was daar bijna jaar in dienst en aanvraag voor 4/5 (met als doel bijberoep) was al aangevraagd.


Nu exact een jaar geleden begon mijn huidige werkgever (bazin) met briefjes in de bus om bij hen te komen werken. Ik vertelde dat ik graag op termijn zelfstandig wou werken, maar dat ik ook een beetje schrik had om uit het niets te beginnen. Plots nam het verhaal een andere wending en spraken zij al van een verderzetting van hun zaak. Achteraf natuurlijk gelogen, want blijkt dat mijn collega's ook dezelfde beloftes kregen en mijn baas was plots ook 3 jaar jonger. Mijn collega's zijn trouwens ook aan het uitkijken naar een andere werkgever.

Chauffagist zei:

Ja ik werkte voorheen bij een hele grote firma met 3 letters uit de regio Roeselare. Dat was heel anders, daar was je gewoon een nummer, maar waren ze al blij als je een half uur wou overwerken. De verloning was wel minder in bruto, meer met dagvergoedingen en premies. Ik was daar bijna jaar in dienst en aanvraag voor 4/5 (met als doel bijberoep) was al aangevraagd.


Nu exact een jaar geleden begon mijn huidige werkgever (bazin) met briefjes in de bus om bij hen te komen werken. Ik vertelde dat ik graag op termijn zelfstandig wou werken, maar dat ik ook een beetje schrik had om uit het niets te beginnen. Plots nam het verhaal een andere wending en spraken zij al van een verderzetting van hun zaak. Achteraf natuurlijk gelogen, want blijkt dat mijn collega's ook dezelfde beloftes kregen en mijn baas was plots ook 3 jaar jonger. Mijn collega's zijn trouwens ook aan het uitkijken naar een andere werkgever.

Klik om te vergroten...

Doe dan hetzelfde? ZET GEWOON DIE STAP NAAR ZELFSTANDIGE!!

Wekelijks ben je niet tevreden en zijn er verhalen over je werkgevers die zeker niet ok zijn.... Ik begrijp dat je schrik hebt dat je niet genoeg job zal vinden maar leg de situatie uit aan al de syndici die tevreden zijn van je en er zal zonder twijfel een groot deel met jou verder willen gaan.

Zet gewoon die stap, dit is mensonwaardig. Als het enige waar je tevreden over bent het loon is en het feit dat ze je af en toe complimenteren met je werk maar je dan wel vernederd moet worden ondertussen... Gewoon gaan.

Vega zei:

Doe dan hetzelfde? ZET GEWOON DIE STAP NAAR ZELFSTANDIGE!!

Wekelijks ben je niet tevreden en zijn er verhalen over je werkgevers die zeker niet ok zijn.... Ik begrijp dat je schrik hebt dat je niet genoeg job zal vinden maar leg de situatie uit aan al de syndici die tevreden zijn van je en er zal zonder twijfel een groot deel met jou verder willen gaan.

Zet gewoon die stap, dit is mensonwaardig. Als het enige waar je tevreden over bent het loon is en het feit dat ze je af en toe complimenteren met je werk maar je dan wel vernederd moet worden ondertussen... Gewoon gaan.

Klik om te vergroten...

Maar geen enkele job is perfect hé. Het gras is niet altijd groener ergens anders. Hij is geen kleine jongen meer. Hij heeft ook ervaring. Dus hij weet exact wat hij heeft en van waar hij komt. Hij moet gewoon weten ofdat die behandeling opweegt tegen de voordelen die hij heeft en of hij zich persoonlijk ertegen kan dat iemand negatief over hem is. Ik zou mij persoonlijk daar niets van aantrekken en gewoon denken aan de 3k netto die ik binnenrijf terwijl de werkgever op 5 minuten van uit het bed rollen te bereiken is. Hij moet zijn eigen rekening maken.

Zelfstandig worden is een risico. Dit is niet iets waar je licht moet over gaan. Hij moet die stap zetten als hij zeker is van zijn eigen, en het ook aan kan om zijn "bedrijf" op te bouwen. Als hij kan garanderen dat hij vaste klanten heeft waardoor hij zeker voor een vast inkomen kan zorgen zou dat ideaal zijn. Als hij elke maand moet zitten krabben om aan werk te geraken dan is het feit dat hij nu met weinig kopzorgen (dan zijn baas maar vooral bazin den idiote uithangt) het minste van zijn zorgen. En hij moet zich zeker niet blindstaren op wat hij denkt dat zijn huidige baas binnenrijft. Hij heeft daar namelijk geen zicht op behalve het maken van de rekening van iemand anders.
Belangrijkste is echter dat hij de rekening voor zijn eigen maakt. En weet dat hij nu gewoon zijn werk moet doen, terwijl hij als hij zelfstandige is zijn werk moet doen, tijd moet steken in het werven van klanten en maken van offertes (waar hij dan kan langs grijpen), het behouden van de klantenrelaties die hij heeft opgebouwd, flexibeler moet zijn (want nu is hij er alleen voor verantwoordelijk als een klant een dringend probleem heeft, facturen die niet betaald worden, ... hij kan niet zeggen dat een collega maar gaat, neen hij moet zelf gaan of eventueel die klant kwijt spelen inclusief zijn lange termijns relatie...)... dat kan allemaal een fluitje van een cent zijn hé. Maar voor mij persoonlijk (en dat blijft iets persoonlijk, dat moet hij voor zijn eigen uitmaken), is het al dat extra gedoe niet waard. Maar gelukkig zijn we niet allemaal gelijk .

Maar springen zonder effectief te weten waar hij aan begint, zonder alles eens deftig uitgerekend te hebben in functie van de omzet die hij nodig heeft, waarop hij kan rekenen minimaal, etc... vind ik toch wat kort door de bocht.
Voor de rest zou ik die behandeling niet mensonwaardig noemen... mensonwaardig is toch nog wel van een iets andere categorie... gewoon een shitty baas... maar tzal niet de eerste en enigste zijn denk ik zo.

Renegadexxripxx zei:

Maar geen enkele job is perfect hé. Het gras is niet altijd groener ergens anders. Hij is geen kleine jongen meer. Hij heeft ook ervaring. Dus hij weet exact wat hij heeft en van waar hij komt. Hij moet gewoon weten ofdat die behandeling opweegt tegen de voordelen die hij heeft en of hij zich persoonlijk ertegen kan dat iemand negatief over hem is. Ik zou mij persoonlijk daar niets van aantrekken en gewoon denken aan de 3k netto die ik binnenrijf terwijl de werkgever op 5 minuten van uit het bed rollen te bereiken is. Hij moet zijn eigen rekening maken.

Zelfstandig worden is een risico. Dit is niet iets waar je licht moet over gaan. Hij moet die stap zetten als hij zeker is van zijn eigen, en het ook aan kan om zijn "bedrijf" op te bouwen. Als hij kan garanderen dat hij vaste klanten heeft waardoor hij zeker voor een vast inkomen kan zorgen zou dat ideaal zijn. Als hij elke maand moet zitten krabben om aan werk te geraken dan is het feit dat hij nu met weinig kopzorgen (dan zijn baas maar vooral bazin den idiote uithangt) het minste van zijn zorgen. En hij moet zich zeker niet blindstaren op wat hij denkt dat zijn huidige baas binnenrijft. Hij heeft daar namelijk geen zicht op behalve het maken van de rekening van iemand anders.
Belangrijkste is echter dat hij de rekening voor zijn eigen maakt. En weet dat hij nu gewoon zijn werk moet doen, terwijl hij als hij zelfstandige is zijn werk moet doen, tijd moet steken in het werven van klanten en maken van offertes (waar hij dan kan langs grijpen), het behouden van de klantenrelaties die hij heeft opgebouwd, flexibeler moet zijn (want nu is hij er alleen voor verantwoordelijk als een klant een dringend probleem heeft, facturen die niet betaald worden, ... hij kan niet zeggen dat een collega maar gaat, neen hij moet zelf gaan of eventueel die klant kwijt spelen inclusief zijn lange termijns relatie...)... dat kan allemaal een fluitje van een cent zijn hé. Maar voor mij persoonlijk (en dat blijft iets persoonlijk, dat moet hij voor zijn eigen uitmaken), is het al dat extra gedoe niet waard. Maar gelukkig zijn we niet allemaal gelijk .

Maar springen zonder effectief te weten waar hij aan begint, zonder alles eens deftig uitgerekend te hebben in functie van de omzet die hij nodig heeft, waarop hij kan rekenen minimaal, etc... vind ik toch wat kort door de bocht.
Voor de rest zou ik die behandeling niet mensonwaardig noemen... mensonwaardig is toch nog wel van een iets andere categorie... gewoon een shitty baas... maar tzal niet de eerste en enigste zijn denk ik zo.

Klik om te vergroten...

Ik heb nergens gezegd dat hij niet moet nadenken over zijn keuze om zelfstandige te worden en zomaar zijn opzegging moet doen zonder te gaan berekenen welk startkapitaal hij nodig heeft, hoeveel omzet hij moet draaien, etc... Uiteraard moet hij zorgen dat hij een realistisch uitgedokterd bedrijfsplan samenstelt (is denk ik iets waar elke persoon over nadenkt of moet nadenken voor hij zelfstandige wordt).

Maar Chauffagist zet hier wekelijks zijn klachten over zijn werkgever neer en de verhalen zijn inderdaad alles behalve mooi. Het lijkt mij dat iemand die er zoveel over klaagt er ook daadwerkelijk serieus mee in zit. Is die 3K het dan waard om niet gelukkig te zijn? Of zou hij de sprong moeten wagen, wetende dat hij al verschillende connecties heeft die hem job zouden kunnen opleveren en een goede loodgieter in principe ook nooit job te kort heeft. Daarbovenop kan ik me herinneren dat hij maanden terug al aan het overwegen was van zelfstandige te worden. Als hij de sprong niet waagt zal hij later een gevoel hebben "wat als ik...". Dat zou niet leuk zijn.

Dus ja, hij moet overwegen of zijn huidige situatie de risico's wel waard zijn. Als hij beslist dat hij toch geen risico wilt nemen zal hij ook moeten aanvaarden dat zijn werkgever gewoon niet ideaal is en ze bovendien beloftes hebben gedaan in het verleden om hem als werknemer in dienst te krijgen waar hij nu ook van weet dat die beloftes hoogstwaarschijnlijk ook niet waargemaakt zullen worden (het bedrijf over nemen bvb.). In dat geval moet hij er ook vrede mee nemen, anders gaat hij er op den duur aan onder door gaan.

DL50 zei:

Ik las vorig jaar over die Java academie om bij hun te mogen beginnen.weet jij of zij na die periode van Corona dit opnieuw gaan doen ?

Klik om te vergroten...

Ik heb deelgenomen aan die opleiding de eerste keer. Ondertussen hebben ze dat al twee keer georganiseerd. De eerste keer hebben ze uit meer dan 300 kandidaturen 16 recruten opgeleid. Aangezien de feedback achteraf altijd zeer positief was vermoed ik dat ze dit in de toekomst nog wel 'ns zullen doen, maar in elk geval niet meer dit jaar.

Ik wou al even de overstap maken naar programmeren, maar mijn studies lagen al even achter mij en mijn kennis was dus al wat verouderd. En om eerlijk te zijn, ik heb mijn studies in avondschool bij het CVO afgerond (gestopt aan hogeschool, beginnen werken en verder gestudeerd via CVO) en daar was het niveau echt bedroevend laag, voornamelijk omdat de leerkracht programmeren echt bagger was. Dus Ik had geluk dat die opportuniteit langs kwam.

Het niveau van die opleiding was ook enorm goed. Ze was heel goed georganiseerd en heel erg gericht op de arbeidsmarkt. De lesgever zou'k plaatsen bij de besten die'k ooit heb gehad.
Het is een traject van ongeveer 4 maand. Het tempo waarop je de stof moet verwerken is hoog. Je verwerkt de stof van 3 jaar programmeren aan de hogeschool (zelfs meer) op 3 à 4 maand tijd. Mijn voorgeschiedenis heeft me wel geholpen, maar de laatste paar maand heb ik toch ook 's avonds en in't weekend continu zitten oefenen en boeken lezen om een zo hoog mogelijk niveau te halen.

Verder leerden ze ons in team te werken via de principes van de Agile methodologie, introduceerden ze de technologieën die in het bedrijf gebruikt worden en werd er moeite gestoken om je te integreren bij CM en om je kennis te laten maken met de werking van de verschillende interne IT-diensten.

Wat puur programmeren betreft sta je na die vier maand op het niveau van iemand die afgestudeerd is met een bachelor, met het voordeel dat je al onmiddellijk wat meer bekend bent met de technologieën die gebruikt worden in de onderneming. Ik wil daarbij zeker niet afdoen aan de waarde van een bachelor IT. Zoals gezegd wordt er gefocust op je zo vlug en vlot mogelijk om te scholen naar programmeur op een manier die nauw aansluit bij de verwachtingen van de huidige arbeidsmarkt. Het verschil met een bachelor Toegepaste Informatica is dat er geen algemene opleidingsvakken zijn zoals wiskunde, engels, psychologie, cursussen over hardware en netwerken, andere programmeertalen (pakweg assembler en vroeger ook COBOL),... Ook leer je niet echt analyses schrijven en geven ze bepaalde stof op heel korte tijd en moet je ze zelf verder onder de knie zien te krijgen.

Het bedrijf dat die opleidingen organiseert is een dochteronderneming van Cegeka: https://switchfully.com/
Ze organiseren dergelijke vormingen een aantal keer per jaar ondertussen, via een aantal verschillende leerkrachten. Als je door het selectieproces geraakt mag je er aan beginnen en ben je vanaf dag één eigenlijk een werknemer van het bedrijf waar je die opleiding voor volgt (en krijg je dus al een loon).

Ze hebben al verschillende interne opleidingen bij Cegeka afgerond. CM was de eerste externe klant, maar sindsdien hebben ze dat al gedaan bij verschillende andere bedrijven, waaronder Colruyt en het ministerie van Financiën. De programmeertaal/gebruikte technologieën hangt af van wat bij de klant gebruikt wordt.
Ik dacht dat ze binnenkort een nieuwe opleiding gingen starten voor het ministerie van Economie.

DL50 zei:

Wat vind je ervan als werkgever ? Leuke sfeer en veel mogelijkheid ?

Als ik me niet vergis zitten jullie naast de kinetix in schaerbeek ?

Klik om te vergroten...

Yup, vlak naast de kinetix. Jammer dat we daar in zo'n uithoek in Schaarbeek zitten
Dat is het enige grote nadeel vind ik persoonlijk. Het is niet zo makkelijk bereikbaar en er is maar weinig te doen in de buurt.

Ik vind CM een heel goeie werkgever. Veel flexibiliteit, doorgroeimogelijkheden in veel richtingen, mogelijkheden genoeg om opleidingen te volgen, relaxte werksfeer, grote verscheidenheid aan projecten (voor een ontwikkelaar) en als werkgever organiseren ze ook regelmatig wel wat toffe dingen. CM doet ook de moeite om te evolueren en te moderniseren. Ik zeg niet dat ze daarin altijd de juiste keuzes maken, maar ze durven zichzelf tenminste regelmatig in vraag te stellen en vooruit te gaan.

De nadelen? De locatie (zie hierboven), onderhandelen over je loon gaat eigenlijk niet (vaste barema's en evaluatiemomenten om de drietal jaar voor opslag) en bepaalde extralegale voordelen die je elders in IT makkelijk krijgt zijn er niet (wagen, tankkaart, gsm/laptop/...)

De werksfeer is er vrij goed. Het jammere aan in (de regio van) Brussel werken is dat iedereen van een totaal andere regio komt, dus de meesten gaan niet buiten de uren dingen samen doen. Met m'n oud team deden we wel de moeite om één keer per maand in Brussel te gaan drinken/eten en ik weet dat er sommige teams zijn die over de middag bvb boardgames spelen. Maar mijn huidige team gaat 's middags niet eens samen gaan eten, dus dat is wel jammer.

Had je les van Niels?

Yup. Waar ken je hem van? Ook les gehad van Niels?
Niels is echt een ongelooflijk goeie kerel en een geweldige lesgever. Fenomenaal eigenlijk hoe hij zelfs in de zwaarste momenten de sfeer er wist in te houden en iedereen bleef motiveren om't beste van zichzelf te geven.
Ik heb enorm veel van hem geleerd.

Hij heeft het tweede opleidingstraject bij ons vorig jaar afgerond. Ik dacht dat hij er daarna mee ging stoppen om terug fulltime dev te worden.

Ik heb daar ook nog gewerkt maar dan voor het ACV. Was een ongeloofelijke kutverbinding vanuit Leuven en na mijn 1ste kleine daar gestopt en iets dichter bij huis gezocht.
Omwillen van de "werkzekerheid" zit je daar ook omringd door tamme kloten . Chapeau dat je dit kan volhouden .

lloerdy zei:

De nadelen? De locatie (zie hierboven), onderhandelen over je loon gaat eigenlijk niet (vaste barema's en evaluatiemomenten om de drietal jaar voor opslag) en bepaalde extralegale voordelen die je elders in IT makkelijk krijgt zijn er niet (wagen, tankkaart, gsm/laptop/...)

De werksfeer is er vrij goed. Het jammere aan in (de regio van) Brussel werken is dat iedereen van een totaal andere regio komt, dus de meesten gaan niet buiten de uren dingen samen doen. Met m'n oud team deden we wel de moeite om één keer per maand in Brussel te gaan drinken/eten en ik weet dat er sommige teams zijn die over de middag bvb boardgames spelen. Maar mijn huidige team gaat 's middags niet eens samen gaan eten, dus dat is wel jammer.

Klik om te vergroten...

Wat bedoel je Met iets te doen in de buurt? Ik werk daar niet ver van en het valt nog mee. Met de collega’s huurden we vroeger de zaalvoetbal v/d kinetix om er te spelen en om te eten is er altijd wel iets in de buurt (ik werk ‘s nachts)

yaris zei:

Ik heb daar ook nog gewerkt maar dan voor het ACV. Was een ongeloofelijke kutverbinding vanuit Leuven en na mijn 1ste kleine daar gestopt en iets dichter bij huis gezocht.
Omwillen van de "werkzekerheid" zit je daar ook omringd door tamme kloten . Chapeau dat je dit kan volhouden .

Klik om te vergroten...

Ik kan niet spreken over hoe het bij ACV er aan toe gaat.
Wat "werkzekerheid" betreft klopt het dat ze veel kansen geven (soms teveel kansen). Ze zetten iemand op een traject om die persoon terug op de rechte baan te krijgen of zoeken een geschiktere plaats.
De laatste jaren zijn ze daar echter wel al veel minder soepel in geworden, ik heb er al (terecht) weten mogen vertrekken.

Ik zou mijn collega's in elk geval niet omschrijven als tamme kloten. Om eerlijk te zijn, ik heb intussen genoeg ervaring om te weten dat als ik dan toch de keuze moet maken om samen te werken met iemand die met die term kan omschreven worden of met iemand die zijn (ex-)collega's tout court omschrijft als "tamme kloten", ik toch beter voor de eerste kies.

DL50 zei:

Wat bedoel je Met iets te doen in de buurt? Ik werk daar niet ver van en het valt nog mee. Met de collega’s huurden we vroeger de zaalvoetbal v/d kinetix om er te spelen en om te eten is er altijd wel iets in de buurt (ik werk ‘s nachts)

Klik om te vergroten...

Ik vergelijk het wellicht iets te veel met werken in het centrum van een grote stad.

Je hebt wel nog de Terdelt piste in de buurt, waar ik vroeger ging lopen of waar we al 'ns zijn gaan petanquen. Josaphat park ligt nu ook wel op een kleine kilometer. Train World heb ik nog altijd niet bezocht, maar zou ook wel de moeite moeten zijn. Verder zou ik het niet echt weten. ('t biermuseum is misschien nog wel 'ns de moeite?)

Wat eten betreft zijn er in elk geval genoeg pitazaken in de buurt. Vorig jaar is restaurant "Palindrome" dichtgegaan en dat was wel heel jammer. Ik ken nog wel een aantal italianen/pizzeria's in de buurt, maar geen echte goeie behalve "La Renna", en da's al vrij ver. Je hebt brasserie Cochaux, maar voor wat je daar krijgt vind ik het duur.
Als je een paar goeie adresjes weet mag je ze altijd doorgeven ;-)

Waar werk je ergens?

lloerdy zei:

Wat eten betreft zijn er in elk geval genoeg pitazaken in de buurt.

Klik om te vergroten...

Echt? Jammer zeg, daar gingen wij met het team graag eens eten. Lekker en niet te duur. En dat leek toch goed te draaien?

De Cochaux vond ik anders wel dik okee altijd. Ging ik graag heen

Maar voor de rest vond ik ook dat er niet zoveel in de buurt te vinden was.

eniac zei:

Echt? Jammer zeg, daar gingen wij met het team graag eens eten. Lekker en niet te duur. En dat leek toch goed te draaien?

Klik om te vergroten...

Dat draaide inderdaad ongelooflijk goed. Was de meeste middagen goed volgeboekt.
Een omwonende had klacht ingediend omtrent het geluidsoverlast van hun terras. Ze kregen controle en het terras moest dicht. Ze hebben de rekening gemaakt en stelden vast dat ze gewoon niet meer uit de kosten geraakten. Dus ze hebben besloten om er gewoon mee te stoppen. Echt wel belachelijk, dat restaurant stond daar al decennialang. Het was open van 12u tot 15u, van maandag tot vrijdag. Wie heeft daar nu overlast van?

Een kleine tragedie, want hun slaatjes waren echt super goed (ik had moeten vragen wat het recept was van hun vinaigrette). De steak daar was ook echt goed en de cuisson was altijd perfect.
Ik heb veel gerechten geprobeerd en ben nooit teleurgesteld buiten gegaan.
Ik denk dat ik daar voor hoofdgerecht/dessert/wijn nooit meer dan 30 euro heb moeten betalen. En dat zal dan al één van de duurdere hoofdgerechten geweest zijn

eniac zei:

De Cochaux vond ik anders wel dik okee altijd. Ging ik graag heen

Maar voor de rest vond ik ook dat er niet zoveel in de buurt te vinden was.

Klik om te vergroten...

De Cochaux is wel ok, maar vrij duur dan voor het soort eten en persoonlijk vond ik het lekkerder in de Palindrome, waar je echt voor een appel en een ei kon eten.
In elk geval is het nu de beste optie in de buurt. (behalve als dat frietkraam "Frituur Francis" er staat tijdens de kermis. Die Francis weet echt hoe hij de perfecte frieten moet bakken...)

lloerdy zei:

Je hebt wel nog de Terdelt piste in de buurt, waar ik vroeger ging lopen of waar we al 'ns zijn gaan petanquen. Josaphat park ligt nu ook wel op een kleine kilometer. Train World heb ik nog altijd niet bezocht, maar zou ook wel de moeite moeten zijn. Verder zou ik het niet echt weten. ('t biermuseum is misschien nog wel 'ns de moeite?)

Wat eten betreft zijn er in elk geval genoeg pitazaken in de buurt. Vorig jaar is restaurant "Palindrome" dichtgegaan en dat was wel heel jammer. Ik ken nog wel een aantal italianen/pizzeria's in de buurt, maar geen echte goeie behalve "La Renna", en da's al vrij ver. Je hebt brasserie Cochaux, maar voor wat je daar krijgt vind ik het duur.
Als je een paar goeie adresjes weet mag je ze altijd doorgeven ;-)

Waar werk je ergens?

Klik om te vergroten...

Ik werk aan het poggeplein (naast het stadshuis)
Hoe ver kunnen jullie gaan om te eten of een bestelling halen?
Naast Meiserplein heb je pizza saco dat heel bekend is, houtoven pizza’s. Er was ook : ‘t potverdoemmeke achter de Josaphat park maar die is nu gesloten denk ik.
Ik ga gewoon meestal iets verder dan een kilometer. In de George henrylaan heb je een goeie frituur aan de park (altijd vol) en de yama sushi daar is ook niet slecht.

Om te bestellen of ‘s avonds met collega’s gingen we meer naar die ‘gastronomische’ burgers restaurants: green mango, BE burger, manhattan’s. Ik ben wel beetje verplicht om in Brussel uit te gaan want al mijn collega’s wonen er dus ze willen nooit te ver gaan

DL50 zei:

Ik werk aan het poggeplein (naast het stadshuis)
Hoe ver kunnen jullie gaan om te eten of een bestelling halen?
Naast Meiserplein heb je pizza saco dat heel bekend is, houtoven pizza’s. Er was ook : ‘t potverdoemmeke achter de Josaphat park maar die is nu gesloten denk ik.
Ik ga gewoon meestal iets verder dan een kilometer. In de George henrylaan heb je een goeie frituur aan de park (altijd vol) en de yama sushi daar is ook niet slecht.

Om te bestellen of ‘s avonds met collega’s gingen we meer naar die ‘gastronomische’ burgers restaurants: green mango, BE burger, manhattan’s. Ik ben wel beetje verplicht om in Brussel uit te gaan want al mijn collega’s wonen er dus ze willen nooit te ver gaan

Klik om te vergroten...

Meiserplein is toch zo'n 2,5 km weg. Voor 's avonds is dat OK, maar meestal gaan we 's middags en dan zitten we veel krapper qua tijd. Ik noteer die pizzeria wel, die klinkt wel goed. Als mijn ex-collega's nog 'ns willen uit eten 's avonds ga'k dat voorstellen.
Manhattan's Burgers ben ik al geweest. Wel goeie burgers inderdaad, maar da's al centrum BXL. In BXL zelf heb je sowieso keuze te over aan goeie restaurants. Vooral de Aziatsiche restaurants in Brussel zijn echt hemels goed.

lloerdy zei:

Meiserplein is toch zo'n 2,5 km weg. Voor 's avonds is dat OK, maar meestal gaan we 's middags en dan zitten we veel krapper qua tijd. Ik noteer die pizzeria wel, die klinkt wel goed. Als mijn ex-collega's nog 'ns willen uit eten 's avonds ga'k dat voorstellen.
Manhattan's Burgers ben ik al geweest. Wel goeie burgers inderdaad, maar da's al centrum BXL. In BXL zelf heb je sowieso keuze te over aan goeie restaurants. Vooral de Aziatsiche restaurants in Brussel zijn echt hemels goed.

Klik om te vergroten...

China express milcampslaan (naast meiser) zeker is proberen!

lloerdy zei:

Meiserplein is toch zo'n 2,5 km weg. Voor 's avonds is dat OK, maar meestal gaan we 's middags en dan zitten we veel krapper qua tijd. Ik noteer die pizzeria wel, die klinkt wel goed. Als mijn ex-collega's nog 'ns willen uit eten 's avonds ga'k dat voorstellen.
Manhattan's Burgers ben ik al geweest. Wel goeie burgers inderdaad, maar da's al centrum BXL. In BXL zelf heb je sowieso keuze te over aan goeie restaurants. Vooral de Aziatsiche restaurants in Brussel zijn echt hemels goed.

Klik om te vergroten...

Welke aanraders heb je als aziatische restaurants in brussel :d.

Renegadexxripxx zei:

Welke aanraders heb je als aziatische restaurants in brussel :d.

Klik om te vergroten...

Thai:
Citron Vert
Fanny Thai
Davi Thai

Alle drie toppers. Ik denk dat Citron Vert er nog net iets bovenuit steekt.

Japans: Restaurant Kabuki. De sushi daar is tof gepresenteerd. Er is een treintje dat rond gaat met bordjes en hun grote sushiboot ziet er echt fenomenaal goed uit (ze komen het brengen met droog ijs er op, echt de moeite om 'ns te zien). Jammer genoeg vind ik de smaak van de sushi er dan wel iets minder Hun gewone gerechten zijn wel top.
Ik heb nog niet veel sushi geprobeerd in Brussel, dus ik ken er niet echt een zaak met heel goeie sushi.

Indisch: Bombay Inn. De Vindaloo daar is echt enorm spicy. Kameraad van me heeft het ooit extra spicy gevraagd en had er vrij vlug spijt van
Zeker de Garlic Naan bestellen.

Vietnamees: Yi Chan.

Veel van die zaken liggen in de Jules van Praetstraat (aan de beurs) en eigenlijk alles dat ik daar al geprobeerd heb is echt goed.

Even een update, net een evaluatie gehad.. Ik denk zeker niet te klagen omwille van gebied van terwerkstelling en aantal jaar werkervaring.

1. PERSONALIA
Leeftijd: 24
Opleiding: Bachelor Accountancy - Fiscaliteit & banaba boekhoudkundige & fiscale expertise
Werkervaring (wat/hoelang) : 4 maanden => 8 maanden
Alleenstaand/getrouwd/wettelijk samenwonend:Alleenstaand
Aantal kinderen ten laste:/

2. ARBEIDSOVEREENKOMST
Arbeider/bediende/ambtenaar:Bediende
Werkgever/Industrie waar je in werkt (+ paritair comité?): accountancy
Huidige functie: (junior) dossierbeheerder
Functiebeschrijving: boekhouding van a tot z
Anciënniteit: 0
Werkweek (parttime/fulltime/hoeveel uren/week effectief): 39
Ploegarbeid (? shiften)/dagwerk: /
Land waar je werkzaam bent: Enkel invullen indien je in het buitenland werkt. /
Plaats waar je werkzaam bent: (Stad/Provincie): Limburg
Verantwoordelijkheid over personeel: Neen

3. LOONVOORWAARDEN (vermeld enkel wat van toepassing is)
Maand salaris (bruto): 2100 => 2500
Maand salaris (netto incl. nettovergoedingen): +- 1.720 euro => +- 1.900 (?) (nog niet zeker hoeveel precies)..
13e maand (volledig/gedeeltelijk): niet
14e maand of winstuitkering: niet
GSM (eigen bijdrage)?: Nee => Ja, samsung galaxy S10
Auto (VAA & Budget?): Ja, Renault Megane IV
Woon-werkverkeer vergoed?: niet zeker
Tankkaart: Ja
Laptop (eigen bijdrage?): Nee
Maaltijdcheques (eigen bijdrage?): Ja, 7 euro per gewerkte dag
Ecocheques: Nee
Groepsverzekering: Nee
Hospitalisatieverzekering: Nee
Andere voordelen: /

4. WERKOMSTANDIGHEDEN
Afstand woon/werk in km's:Afhankelijk van klant/kantoor. Momenteel 25 km enkel
Afstand woon/werk in tijd:Afhankelijk van klant/kantoor & file.
Aantal wettelijke vakantiedagen: 20
Vakantiedagen (arbeidsduurvermindering)
Vakantiedagen (andere extra): 6
Vrijheid om verlof te nemen: Ja, tenzij in drukke tijden zoals o.a. btw-periode
Aantal uur/week voor werk bezig/onderweg?: 40
Glijdende werkuren: Ja
Oproepbaar door werkgever?: /
Stress? Deadlines etc
Hoe vaak overuren te presteren? Afhankelijk van de deadlines
Auto nodig voor het werk? Ja
Mogelijkheid tot het volgen van opleidingen: Ja, bijvoorbeeld fiscale hogeschool of andere postgraduaten. Voor dure opleidingen contract tekenen dat ik daar nog 3 jaar werkzaam ga zijn. Seminaries e.d. zijn vrijblijvend te volgen op kosten van de werkgever.
Telewerk: is mogelijk

The Shroud zei:

Even een update, net een evaluatie gehad.. Ik denk zeker niet te klagen omwille van gebied van terwerkstelling en aantal jaar werkervaring.

1. PERSONALIA
Leeftijd: 24
Opleiding: Bachelor Accountancy - Fiscaliteit & banaba boekhoudkundige & fiscale expertise
Werkervaring (wat/hoelang) : 4 maanden => 8 maanden
Alleenstaand/getrouwd/wettelijk samenwonend:Alleenstaand
Aantal kinderen ten laste:/

2. ARBEIDSOVEREENKOMST
Arbeider/bediende/ambtenaar:Bediende
Werkgever/Industrie waar je in werkt (+ paritair comité?): accountancy
Huidige functie: (junior) dossierbeheerder
Functiebeschrijving: boekhouding van a tot z
Anciënniteit: 0
Werkweek (parttime/fulltime/hoeveel uren/week effectief): 39
Ploegarbeid (? shiften)/dagwerk: /
Land waar je werkzaam bent: Enkel invullen indien je in het buitenland werkt. /
Plaats waar je werkzaam bent: (Stad/Provincie): Limburg
Verantwoordelijkheid over personeel: Neen

3. LOONVOORWAARDEN (vermeld enkel wat van toepassing is)
Maand salaris (bruto): 2100 => 2500
Maand salaris (netto incl. nettovergoedingen): +- 1.720 euro => +- 1.900 (?) (nog niet zeker hoeveel precies)..
13e maand (volledig/gedeeltelijk): niet
14e maand of winstuitkering: niet
GSM (eigen bijdrage)?: Nee => Ja, samsung galaxy S10
Auto (VAA & Budget?): Ja, Renault Megane IV
Woon-werkverkeer vergoed?: niet zeker
Tankkaart: Ja
Laptop (eigen bijdrage?): Nee
Maaltijdcheques (eigen bijdrage?): Ja, 7 euro per gewerkte dag
Ecocheques: Nee
Groepsverzekering: Nee
Hospitalisatieverzekering: Nee
Andere voordelen: /

4. WERKOMSTANDIGHEDEN
Afstand woon/werk in km's:Afhankelijk van klant/kantoor. Momenteel 25 km enkel
Afstand woon/werk in tijd:Afhankelijk van klant/kantoor & file.
Aantal wettelijke vakantiedagen: 20
Vakantiedagen (arbeidsduurvermindering)
Vakantiedagen (andere extra): 6
Vrijheid om verlof te nemen: Ja, tenzij in drukke tijden zoals o.a. btw-periode
Aantal uur/week voor werk bezig/onderweg?: 40
Glijdende werkuren: Ja
Oproepbaar door werkgever?: /
Stress? Deadlines etc
Hoe vaak overuren te presteren? Afhankelijk van de deadlines
Auto nodig voor het werk? Ja
Mogelijkheid tot het volgen van opleidingen: Ja, bijvoorbeeld fiscale hogeschool of andere postgraduaten. Voor dure opleidingen contract tekenen dat ik daar nog 3 jaar werkzaam ga zijn. Seminaries e.d. zijn vrijblijvend te volgen op kosten van de werkgever.
Telewerk: is mogelijk

Klik om te vergroten...

1900 netto lijkt mij te optimistisch. Dit heb ik met 3050 bruto (en heb ook een wagen bmw 116d, gsm,...).
Je zal eerder rond 1800 komen.
Je vorig loon werd als "laag" loon gezien door de overheid, wardoor je minder belastingen betaalde. Met je 2500€ ga je er net uit vallen als ik mij niet vergis en zal je net wat meer belastingen betalen, waardoor het netto verschil niet veel zal zijn.
En daarnaast zal je geen woon-werk vergoeding krijgen als je een bedrijfswagen hebt

gumball4000 zei:

En daarnaast zal je geen woon-werk vergoeding krijgen als je een bedrijfswagen hebt

Klik om te vergroten...

Bij mijn vorige werkgever had ik woon-werk vergoeding ook al had ik bedrijfswagen. Kan perfect