Archief - Wat is uw brutoloon? (Deel III)
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
hyperon
Legacy Member
JPV zei:
Dus zodra je ergens RSZ op betaalt, telt het mee voor je pensioen, onafhankelijk of je zelfstandige, werknemer of ambtenaar bent?
Zo krijgen federale ambtenaren een competentiepremie waarop FOP en ZV worden ingehouden, dus die premie telt mee voor hun pensioen?
Deze maand trouwens zelf een loonsopslag gekregen als ambtenaar, ook al is het maar 50 euro bruto.
JPV
Legacy Member
RSZ = werknemer, bij ambtenaar is het een andere regeling (redelijk complex). Ik vermoed dat het principe daar hetzelfde is, weliswaar ook met maxima.hyperon zei:
Zelfstandige betaalt een lage maximum voor pensioenbijdragen (via bijdrage aan RSVZ, dus daarom ook laag pensioen.
Hiapoe
Legacy Member
Smiles_ zei:
Wij hebben elke maand indexatie en elk jaar opslag afhankelijk van evaluatie van de objectieven op het einde van het jaar. Bij normaal 'goed' werken krijg je 2%.
Max. (bij uitzonderlijk goed werk) is 4% (heb ik dit jaar gehad
)Vorige jaren altijd al 2% gehad.
Begonnen aan 2350 bruto februari 2006 en nu heb ik (januari 2011) 3310 bruto
Dit is dus indexatie, jaarlijkse opslag en 1 promotie op 5 jaar.
Hiapoe
the_fox
Legacy Member
BuBbA zei:Bescheiden opslag maar ben tevreden. Krijg dit jaar ook de kans om mee een rol te "spelen" in een belangrijk project, wat de opslag van volgend jaar alleen maar kan vergoten.
hmmm, uw vorig netto-loon lijkt mij vrij hoog voor da bruto loon, dus ik weet ni hoe da gaat vertalen in netto opslag
1430 netto komt eerder overeen met uw nieuw brutoloon
Bubba
Legacy Member
the_fox zei:hmmm, uw vorig netto-loon lijkt mij vrij hoog voor da bruto loon, dus ik weet ni hoe da gaat vertalen in netto opslag
1430 netto komt eerder overeen met uw nieuw brutoloon
Wel niet vergeten die 174€ maaltijdvergoeding er af te trekken hé. Dat is een netto bonus. Dus eigenlijk was mijn netto loon dan 1430€ - 174€ = 1256€.
jvc
Legacy Member
Begin van het jaar opslag gekregen:
Leeftijd: 23
Opleiding: ind. ing. elektrotechniek optie automatisatie
Werkervaring (wat / hoelang): 1 jaar en 4 maand
Burgerlijke staat (+ten laste?): alleenstaand
-------------
Werkgever/Industrie waar je in werkt (+ paritair comité?): Elektrotechniek/automatisatie PC218
Huidige functie: Automation Engineer
Anciënniteit (*) : 9 maand
Werkweek (parttime/fulltime/hoeveel uren/week effectief): 40h (effectief 40-45h)
Afstand woon/werk: 50km
Ploegarbeid (? shiften)/dagwerk: dag
Plaats waar je werkzaam bent: (Stad/Provincie): Oost-Vlaanderen
-------------
Vakantiedagen (wettelijk (16,20,24?): 20
Vakantiedagen (arbeidsduurvermindering): 12
Vakantiedagen (andere extra): /
------------
Eindejaarspremie (volledig/gedeeltelijk): Maandloon
GSM: Ja + abbo
Auto: Nee
Laptop: Ja
Maaltijdcheques (bedrag?): 5€
Andere voordelen (bonus, cadeaucheques,...): Groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, gewaarborgd inkomen bij ziekte
-------------
Maand salaris (bruto): 2650€ (vroeger 2500€
Leeftijd: 23
Opleiding: ind. ing. elektrotechniek optie automatisatie
Werkervaring (wat / hoelang): 1 jaar en 4 maand
Burgerlijke staat (+ten laste?): alleenstaand
-------------
Werkgever/Industrie waar je in werkt (+ paritair comité?): Elektrotechniek/automatisatie PC218
Huidige functie: Automation Engineer
Anciënniteit (*) : 9 maand
Werkweek (parttime/fulltime/hoeveel uren/week effectief): 40h (effectief 40-45h)
Afstand woon/werk: 50km
Ploegarbeid (? shiften)/dagwerk: dag
Plaats waar je werkzaam bent: (Stad/Provincie): Oost-Vlaanderen
-------------
Vakantiedagen (wettelijk (16,20,24?): 20
Vakantiedagen (arbeidsduurvermindering): 12
Vakantiedagen (andere extra): /
------------
Eindejaarspremie (volledig/gedeeltelijk): Maandloon
GSM: Ja + abbo
Auto: Nee
Laptop: Ja
Maaltijdcheques (bedrag?): 5€
Andere voordelen (bonus, cadeaucheques,...): Groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, gewaarborgd inkomen bij ziekte
-------------
Maand salaris (bruto): 2650€ (vroeger 2500€
Oldskooler
Legacy Member
BuBbA zei:Allé, mag hier eindelijk ook eens een updateje posten.
Bescheiden opslag maar ben tevreden. Krijg dit jaar ook de kans om mee een rol te "spelen" in een belangrijk project, wat de opslag van volgend jaar alleen maar kan vergoten.
Beste afgestudeerde TI-er
In februari 2010 heeft de visitatiecommissie gedurende drie dagen onze opleiding toegepaste informatica op kritische wijze beoordeeld. Misschien heb jij toen als student of als werkveldvertegenwoordiger getuigd over hoe jij je opleiding TI aan de KHK beleefde. We willen jullie dan ook met de nodige trots verwijzen naar de vergelijkende tabel van alle opleidingen Toegepaste Informatica in Vlaanderen. (Vergelijkende tabel pba ti en pba im v2). Wat jullie vermoedelijk al lang wisten staat daarin nu ook zwart op wit: we zijn de beste!
Op donderdag 31 maart 2011 organiseren wij voor de derde keer een gespreksavond waarin wij onze huidige tweedejaarsstudenten en onze alumni willen samenbrengen rond het thema "De grote stap voorwaarts: van schoolbanken naar arbeidsmarkt". De tweedejaarsstudenten staan voor dezelfde belangrijke keuzes die jullie ooit ook hebben moeten maken. Hoe hebben jullie de stap richting arbeidsmarkt ervaren? Welke tips hebben jullie voor onze tweedejaarsstudenten? Hoe moet je een afstudeerrichting kiezen en op welk soort stage mik je best? ...
De tweedejaarsstudenten willen graag luisteren naar jullie getuigenissen en vragen stellen over keuzes die jullie gemaakt hebben, stof genoeg dus voor een boeiende avond op de KHK.
De planning van de avond ziet er in grote lijnen als volgt uit:
18.45u Verwelkoming (in het studentenrestaurant)
19.00u Start gesprekken in deelgroepen
21.00u Drankje
En Bubba, ga jij spreken?
pieta
Legacy Member
lichtjes offtopic 
ik werk nu bijna 3 maanden als it-interim met kans op vast contract (wat er 98% ook gaat komen)
momenteel krijg ik netto 377 per week voor een 38 uren week (39 effectief, vertaald zich in 1 dag verlof per 2 maanden), en daar zitten mn maaltijd checks nie inbegrepen.
nu staat er op mn contract 2000 euro bruto, ma als ik mn loon vergelijk met de rest ligt mn bruto netto verhouding toch een stuk hoger, komt dit omdat ik nog als interim werk of ga ik gewoon veel aan de belasting moeten afgeven?
ik werk nu bijna 3 maanden als it-interim met kans op vast contract (wat er 98% ook gaat komen) momenteel krijg ik netto 377 per week voor een 38 uren week (39 effectief, vertaald zich in 1 dag verlof per 2 maanden), en daar zitten mn maaltijd checks nie inbegrepen.
nu staat er op mn contract 2000 euro bruto, ma als ik mn loon vergelijk met de rest ligt mn bruto netto verhouding toch een stuk hoger, komt dit omdat ik nog als interim werk of ga ik gewoon veel aan de belasting moeten afgeven?
Bubba
Legacy Member
pieta zei:lichtjes offtopic
momenteel krijg ik netto 377 per week voor een 38 uren week (39 effectief, vertaald zich in 1 dag verlof per 2 maanden), en daar zitten mn maaltijd checks nie inbegrepen.
nu staat er op mn contract 2000 euro bruto, ma als ik mn loon vergelijk met de rest ligt mn bruto netto verhouding toch een stuk hoger, komt dit omdat ik nog als interim werk of ga ik gewoon veel aan de belasting moeten afgeven?
Als interimmer betaal je inderdaad een stuk minder belastingen dan vaste werknemers. Voordeel is dat je nettoloon een stuk hoger ligt, nadeel is dat je (veel) belastingen moet betalen.
JPV
Legacy Member
stvw zei:Je houdt 1500 euro netto over van 2000 brutto te verdienen?
Lijkt me niet zo onlogisch hoor
correctie: hij krijgt zo'n 1634 euro per maand (een maand is meer dan 4 weken). Terwijl hij eigenlijk zo'n 1382 (even maaltijdcheques buiten beschouwing gelaten) zou moeten krijgen. Dat betekent zo'n 250 euro per maand of 3000 euro op jaarbasis te weinig belastingen afgehouden.
(opgepast, ik vergeet wel even dat het vakantiegeld mee erin zit en ook dat extra uurtje een rol speelt, in de realiteit zal het dus iets minder erg zijn)
@pieta: stuur even een loonfiche ingescand/gefotografeerd door. Dan kan ik je zeggen hoeveel je op een normale week langs de kant moet leggen voor de belastingen.
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.