Kapoen
Legacy Member
Ik zal even mijn situatie schetsen voor ik mijn vraag stel 
In 2003 behaalde ik een Graduaat Toegepaste Informatica. Sindsdien heb ik al een aantal jobkes gedaan en sinds een jaar of 2 werk ik in ploegendienst (shiften 12u 24/7) als Unix systeembeheerder.
Afgelopen dinsdag heb ik mij ingeschreven aan de Open Universiteit om 2 redenen:
- Vanwege een gevoel dat ik heb sinds ik mijn graduaat haalde, ik wilde altijd al weten of ik nog meer kon. Maar ja eenmaal je begint te werken en de centjes binnen komen denk je niet snel meer aan studeren
- Door dat ploegensysteem heb ik veel vrije tijd en ik kan/mag zelfs studeren tijdens mijn werk aangezien er veel rustige periodes zijn. Moest ik 9 tot 5 werken was ik er niet aan begonnen.
Buiten misschien een goede positie voor een loonsverhoging heb ik geen echte professionele motivatie om dat diploma te behalen. In het kader van 'zeg nooit nooit' zit ik met de volgende vraag:
Hoe kijkt een (toekomstige?) werkgever aan tegen het behalen van hogere diploma's in combinatie met een (voltijdse) job?
Ik kan mij voorstellen dat men het geweldig apprecieert dat je een voltijdse job kan combineren met een (succesvolle) studie, het is nu eenmaal geen gemakkelijke combinatie.
Langs de andere kant (en hier zit mijn probleem een beetje) heb ik schrik dat men zegt: ja 't is mooi dat je dat diploma behaalt hebt, maar je bent te 'oud' (lees teveel werkervaring), we nemen liever iemand jonger die vers van 't unief komt. In mijn geval zal ik 29 of 30 jaar zijn (in het beste geval) wanneer ik dat diploma haal, dus in feite zal ik veel te duur zijn voor een bedrijf of niet?
Iemand ervaring met deze situatie?

In 2003 behaalde ik een Graduaat Toegepaste Informatica. Sindsdien heb ik al een aantal jobkes gedaan en sinds een jaar of 2 werk ik in ploegendienst (shiften 12u 24/7) als Unix systeembeheerder.
Afgelopen dinsdag heb ik mij ingeschreven aan de Open Universiteit om 2 redenen:
- Vanwege een gevoel dat ik heb sinds ik mijn graduaat haalde, ik wilde altijd al weten of ik nog meer kon. Maar ja eenmaal je begint te werken en de centjes binnen komen denk je niet snel meer aan studeren

- Door dat ploegensysteem heb ik veel vrije tijd en ik kan/mag zelfs studeren tijdens mijn werk aangezien er veel rustige periodes zijn. Moest ik 9 tot 5 werken was ik er niet aan begonnen.
Buiten misschien een goede positie voor een loonsverhoging heb ik geen echte professionele motivatie om dat diploma te behalen. In het kader van 'zeg nooit nooit' zit ik met de volgende vraag:
Hoe kijkt een (toekomstige?) werkgever aan tegen het behalen van hogere diploma's in combinatie met een (voltijdse) job?
Ik kan mij voorstellen dat men het geweldig apprecieert dat je een voltijdse job kan combineren met een (succesvolle) studie, het is nu eenmaal geen gemakkelijke combinatie.
Langs de andere kant (en hier zit mijn probleem een beetje) heb ik schrik dat men zegt: ja 't is mooi dat je dat diploma behaalt hebt, maar je bent te 'oud' (lees teveel werkervaring), we nemen liever iemand jonger die vers van 't unief komt. In mijn geval zal ik 29 of 30 jaar zijn (in het beste geval) wanneer ik dat diploma haal, dus in feite zal ik veel te duur zijn voor een bedrijf of niet?
Iemand ervaring met deze situatie?
. De enige troost die we hebben is dat deze mensen waarschijnlijk niet veel verder geraken dan waar ze begonnen zijn.
)

,... en je werkt waarschijnlijk niet voltijds waardoor je alleen maar geld opdoet