TNTim zei:
Ben ik ook van overtuigd, maar je zei dat je een administratieve job deed in de zorgsector.
Iemand extra die het makkelijker administratief werk op zich neemt, zal toch ook al heel wat werk uit handen nemen?
Strikt genomen: ja, op een week tijd zou ik perfect iemand op kunnen leiden om met onze software te werken, onze manier van werken erin te verduidelijken en als dat een snugger iemand is, zou die een waardevolle aanwinst kunnen zijn.
Maar dat kan natuurlijk niet als het nu al een heksenketel is waarbij gaan plassen al een opgave is. Nuja, het zou wel kunnen als iedereen een week nogmaals een tandje bij zou steken, Nogmaals.
Hoe het bij ons (subjectief dus, ik spreek niet voor anderen!) zit:
Omwille van de regels én omdat 1 van onze zelfstandigen (60+'er) corona heeft gehad en als gevolg hiervan maar deeltijds werkt ipv voltijds + uitgestelde zorgen met de Lockdown (blijf in uw kot!) etc en meer spreiden van de mensen die langs komen om geen kruisbesmetting te hebben, zullen ze op mijn werk dit jaar vermoedelijk 50% minder inkomsten hebben. Geen idee van de precieze cijfers maar tussen maart en juni kreeg ik te horen dat ze maar 30%hadden verdiend van het jaar daarvoor.
Wij zijn een praktijk met meerdere disciplines onder hetzelfde dak. Waar je vroeger 5 man in dezelfde wachtzaal kon zetten, mochten dat er plots maximaal 2 meer zijn en 1 iemand buiten (wat nu met regen en kou ook al niet meer kan).
Toen ik vroeg of ze hiervoor een financiële compensatie hadden aangevraagd, kreeg ik te horen: "nee jong, we komen nog steeds rond en gaan daarvoor het sociale systeem niet extra gaan belasten. In het slechtste geval wordt het choco van den Aldi ipv Nutella
".
Toen gingen we er nog van uit dat we het ergste al achter de rug hadden....
Maar iemand extra aannemen betekent ook meer loon uitbetalen én een extra computer, extra bureau, extra telefoon, extra bureaustoel, extra licentie voor de software,.. Dan spreken we bij ons al makkelijk over enkele duizenden euro's, exclusief loon. Zou jij dat er aan willen geven als je inkomsten al drastisch gedaald zijn en je niet weet of je dat volgend jaar terug recht kan trekken? Neen. Dan doe je beroep op de solidariteit van het team (en gelukkig zijn we een goed team!) en bijt je gezamenlijk op de tanden, hopend dat volgend jaar beter zal zijn... Op meerdere vlakken
Verstuurd vanaf mijn Mi A3 met Tapatalk