Archief - Nieuw werk zoeken als bediende is niet gemakkelijk

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.

Anoniem15

Legacy Member
JPV zei:
IBO heeft niks te maken met leeftijdsgrenzen. Wat jij bedoelt zijn startbaanovereenkomsten/bepaalde activa-contracten.

Over die leeftijdsgrenzen ben ik misschien verkeerd geïnformeerd. Maar het klopt toch dat je minstens 6 maand moet ingeschreven zijn als werkzoekende bij de VDAB alvorens je hiervoor in aanmerking kan komen?

TS zit 2 à 3 maand zonder werk, dus moet hij er nog eens minstens zoveel bijdoen alvorens hij kan starten met een IBO/Activa.

serpentixus

Legacy Member
Wonkelrijm zei:
TS is 30 jaar en heeft een maandelijkse lening af te betalen. Een pas afgestudeerde is 21/22 jaar en woont 9 kansen op de 10 nog thuis. Zo een jong iemand gaan ze minder betalen omdat er op die manier nog budget over is om hem op te leiden, die persoon is tevreden met minder loon aangezien hij toch nog thuis woont en nog jong genoeg is. TS kan zich met zo een loon niet verzoenen aangezien hij al 30 is met alle dito kosten die er op zo een leeftijd bijkomen.

Trouwens zo opleidingen/startbanen voor pas afgestudeerden/juniors zijn vaak via IBO. En hiervoor mag je niet ouder zijn dan 26 en moet je eerst x aantal maand werkzoekende geweest zijn.

Ik ben 32 en start ook een IBO op. Het kan dus wel.
En ik heb ook kosten, veel meer dan dat ik 22 was. Ik ga ook 800€ bruto minder verdienen hoor. Dat wordt besparen en ik ben blij dat ik reeds gespaard heb zodat ik me dit kan permitteren. Een juniorloon in It is misschien 1400€ netto en een hoop voordelen erbij. Je komt al snel op 1600€ netto. Soms is daar dan nog een auto bovenop. Dat verdienen veel dertigers niet hoor. Dat moet toch voldoende zijn om enkele jaren zo te leven?
Er zijn natuurlijk voorwaarden: je moet willen werken als junior, je moet aanvaarden dat je minder verdient en je moet iets harder werken dan in je oude vertrouwde job.

lies002

Legacy Member
Serpentixus heeft op dat vlak wel gelijk. Zelf een starter in de IT sector heeft UITSTEKENDE voorwaarden. Loon van 2000 bruto (en meer), gsm, MC of onkostenvergoeding, wagen, tankaart,...

Tja, er zijn mensen die in een totaal andere sector werken met een graduaat/bachelor of hoger, maar die het met een pak minder moeten stellen.

Anoniem15

Legacy Member
Conclusie blijft hoe dan ook dat IT een wereld is waar je vrij snel bij het groot huisvuil belandt. En als je dan geen expert bent binnen een bepaald domein en al een iets te hoge leeftijd hebt in hun ogen kom je vrij snel op een dwaalspoor.

Ik ken er genoeg die in hetzelfde schuitje gezeten hebben, maar na maanden zoeken en wat geluk hebben ze toch een goeie job gevonden, ik ook trouwens.

Probeer ook zeker eens bij www.selor.be, als je ergens in Oost-Vlaanderen webmaster kan worden voor de Vlaamse Overheid dan zou ik dat ook niet laten schieten.

serpentixus

Legacy Member
Wonkelrijm zei:
Conclusie blijft hoe dan ook dat IT een wereld is waar je vrij snel bij het groot huisvuil belandt. En als je dan geen expert bent binnen een bepaald domein en al een iets te hoge leeftijd hebt in hun ogen kom je vrij snel op een dwaalspoor.
Daar ga ik absoluut mee akkoord! Je belandt snel op straat. Maar let ook op met specialisatie. Je job van vandaag is morgen misschien passé. Ik ken genoeg OS400 RPG-programmeurs die zich nooit bijschoolden en na 10 a 15 jaar ontdekten dat hun vakgebied dood was en zo op straat belandden zonder actuele kennis. Zij waren specialisten en toch dragen ze nu de post rond in hun bedrijf. Volgens mij is de markt in het oog houden en je carrière en kennis voortdurend sturen door bijscholing de beste strategie. Ik maak me geen illusies, drupal is binnen enkele jaren vast weer over zijn hoogtepunt. Ik zal me dan ook moeten blijven bijscholen in, weliswaar aanverwante, maar toch andere subgebieden.

Dubbelpunt

Legacy Member
serpentixus zei:
Een juniorloon in It is misschien 1400€ netto en een hoop voordelen erbij. Soms is daar dan nog een auto bovenop.

Ik leef precies in een andere wereld.

8 jaar geleden verdiende ik 1042eur netto met mijn eerste IT job. Dankzij mijn laatste job verdiende ik 1500eur netto met wagen. Daarvoor heb ik mij dus jaren opgewerkt en jaren bijgeschoold. Plus ik deed mijn job enorm graag. Ik moet ook niet meer hebben in mijn leven. Ik kick niet op iPads en dikke wagens.

Als ze een junior 1400eur netto geven en ik stel mij kandidaat, waarom krijg ik die job dan niet?
Voor mij is 1400 al méér dan genoeg hoor. Ik werk al 7j in IT, sorry om zo grof te zijn, maar ik heb een pak ervaring met klanten en partners en collega's hoor. Inclusief talen en telefoongesprekken en mailen naar klanten. Ik snap er geen SNARS van. En iedereen mag het weten.

JPV

Legacy Member
Wonkelrijm zei:
Over die leeftijdsgrenzen ben ik misschien verkeerd geïnformeerd. Maar het klopt toch dat je minstens 6 maand moet ingeschreven zijn als werkzoekende bij de VDAB alvorens je hiervoor in aanmerking kan komen?
ook niet (tenzij voor activa)

Dubbelpunt

Legacy Member
JPV zei:
De arbeidsmarkt is nu weer krap genoeg om zo'n diploma op z'n minst voor een basisadministratieve functie te aanvaarden.

Beste,

Bedankt dat je je cv hebt doorgestuurd. We zijn echter op zoek naar een echte administratieve duizendpoot en momenteel hebben we kandidaten die beter in het profiel passen.

IK wens jou alvast veel succes in je zoektocht en hou je gegevens bij.
Met vriendelijke groeten



ik kan er hier nog 50 posten maar ik ga met deze 2 laatste afsluiten


Beste,

Onlangs heeft u gesolliciteerd naar de functie van Frontdeskmedewerker - IT Services - Service Desk. Na een eerste selectie moet wij u helaas informeren dat uw sollicitatie niet verder wordt meegenomen in de selectieprocedure. Reden hiervoor is dat er andere kandidaten beschikbaar zijn die vanwege hun opleiding en ervaring eerder voor deze functie in aanmerking komen.

Aangezien wij wel mogelijkheden zien voor toekomstige vacatures of projecten, houden wij uw gegevens in onze database. Dit betekent dat wij u opnieuw zullen contacteren in geval wij vacatures of projecten hebben die aansluiten bij uw kennis en ervaring.
Indien uw gegevens niet mogen opgenomen worden in onze database, verzoeken wij u ons hiervan op de hoogte te brengen.

Wij vertrouwen erop u hiermee voldoende te hebben geïnformeerd. Mocht u nog vragen hebben, mag u ons steeds contacteren.

Met vriendelijke groeten








Beste,

Bedankt voor jouw CV.

Ik heb echter van de klant vernomen dat zij uw kandidatuur jammer genoeg niet verder in overweging nemen, ondanks het feit dat u in hun ogen wel een goed profiel heeft.
Hun inziens echter komt het niet ten volle overeen met wat **** naar op zoek is.

Ik bezorg uw gegevens echter eveneens aan mijn collega's vermits zij ook op zoek zijn naar IF profielen; mochten zij een 'match' zien met hun lopende vacatures nemen zij zeker contact met u op.

En ondertussen wens ik u uiteraard heel veel succes bij het vinden van een nieuwe uitdaging !

Vriendelijke groeten, en nog eens bedankt voor de interesse




Ik mag dus niet op een eerste gesprek gaan, dit is gewoon CV versturen en onmiddellijk afgewezen worden.
Waarschijnlijk omdat mijn CV vertelt dat ik de laatste 5 jaar met webdesign bezig ben.
Blijkbaar kom ik voor andere zaken totaal niet in aanmerking.

JPV

Legacy Member
krap genoeg wil niet zeggen dat je de enige zal zijn bij redelijk wat sollicitaties. Het wil wel zeggen dat je niet zomaar meer met 300 zal zijn voor 1 job, maar misschien maar met 20-30.

het wil zeker ook niet zeggen dat je met een IT-diploma sowieso werk zal vinden in een basisadminstratieve functie. Daarvoor zijn er nog andere kwalificaties die zowel positief als negatief kunnen meespelen...

Dubbelpunt

Legacy Member
JPV zei:
De arbeidsmarkt is nu weer krap genoeg om zo'n diploma op z'n minst voor een basisadministratieve functie te aanvaarden.


JPV zei:
het wil zeker ook niet zeggen dat je met een IT-diploma sowieso werk zal vinden in een basisadminstratieve functie. Daarvoor zijn er nog andere kwalificaties die zowel positief als negatief kunnen meespelen...


Soms zeg je toch rare zaken hoor. Tegenstrijdige rare zaken.



Het laatste wat ik hier wil zeggen is dat ik na 6 maanden solliciteren dit heb ondervonden:
- ik vind geen werk als (web) manager wegens bachelor diploma en slechts 2j ervaring
- ik vind geen werk als webmaster
- wat ik graag doe, kan ook iemand die 22 jaar is
- mijn CV verraad mijn passie voor het web omwille van de laatste 5 jaar
- voor een andere IT functie kom ik niet in aanmerking wegens geen ervaring
- voor een niet IT functie kom ik al helemaal niet in aanmerking
- zelfs een eerste gesprek waar ik mezelf kan verdedigen is te hoog gegrepen


En waarom moet ik in godsnaam een loon aanvaarden van een 22 jarige Junior? Omdat ik mijn zelfrespect kwijt ben? Omdat ik niet meer ben dan een juist afgestudeerde? Is alles dan voor niets geweest?

Vraagje: waar zien jullie jezelf op uw 30e? Huisje - tuintje - vrouwtje - wagentje?
Laat ik het u allemaal eens duidelijk maken: dat betaal je niet met een loon van een afgestudeerde. Ook ik heb mijn rekeningen hoor! Er staan hier topics genoeg over de hoge prijzen van huizen en benzine.

Lord Kveldulv

Legacy Member
Vroeger zei ik nog wel dat specialisatie niet aan te raden was. Toen was er nog de tijd dat je als all-rounder voldoende kennis had om mee te kunnen en bedrijven hadden graag iemand die ze in verschillende domeinen konden inzetten. Maar IT 10 jaar terug is niet meer te vergelijken met IT nu. Nu is het omgekeerde. Je moet al specialist zijn om ergens te mogen beginnen. En idd het gevaar dat die specialisatie ook achterhaald wordt of zelfs verdwijnt. Het toppunt van al is wellicht dat er nog genoeg bedrijven zijn met een IT omgeving die wij als 30-jarige zelfs nog enkel uit geschiedenisboeken kennen. Ok, dat is misschien wat overdreven. Maar de laatste 3 jaar ben ik nog dingen tegen gekomen die ik al in 10 of 15 jaar niet meer gezien had.

lies002 zei:
Verschillende domeinen binnen de IT sector behoren tot de knelpuntberoepen. Een tijdje geleden was er hieromtrent nog een fragment in het journaal. Een pas afgestudeerde bachelor informatica zei voor de camera dat hij 4 jobaanbiedingen had gekregen.
Maar als die domeinen jou niet aanspreken, dan ga je er inderdaad moeten uitstappen.

Welke domeinen? Hier wordt gesproken over programmatie en netwerken maar daarbinnen heb je nog eens 1001 specialisaties bij wijze van spreken. Wat hoort elke bachelor TI te weten de dag dat hij afstudeert: dat hij niks kent.
Als ze schoolverlaters aantrekken is dat om die intern een opleiding te geven en ze in alle rust te laten doorgroeien. Iemand die 10 jaar ouder is is per definitie al moeilijker op te leiden, duurder, minder flexibel door z'n gezin, ect ect (heb op m'n vorige job meegemaakt dat de perfecte kandidaat afgewezen werd omdat hij vrouw en kind had).
Niet dat het daarom echt zo is, maar zo'n vooroordelen durven ze al wel eens hebben. Als je niet meteen inzetbaar bent op die leeftijd mag je het vergeten.
Trouwens, als ze mij een loon van €2000 bruto durven voorstellen ben ik gewoon weg. Maar ik zit dan wel in een comfortabeler positie dan de TS. Als de nood hoog is is dat iets anders. Toen de internet bubble gebarsten is mocht ik gaan solliciteren. Een paar honderd sollicitaties verstuurd, na wat interim en anderhalf jaar later mocht ik pas m'n eerste vaste contract tekenen. In die periode ben ik ook in fabrieken gaan solliciteren. Overqualified. Op den duur ga je nog overwegen om je hogere diploma's te verzwijgen.

Anoniem15

Legacy Member
De jobs als allrounder ergens binnenin een bedrijf zijn aan het verdwijnen. Voor bijna alles vragen ze een consultant die 'expert' is in dat vakgebied.

Hier bij ons moest Sharepoint opgezet worden. Wel hier zijn dus zeker een stuk of 6 consultants langs geweest daarvoor.

- iemand die de hardware leverde en configurereerde
- iemand voor Windows Server
- iemand voor SQL Server
- iemand voor SharePoint
- iemand voor de frontend
- een analyst

Iemand met iet ofwat brede kennis kan mits bijscholing van Sharepoint zelf ook zoiets opzetten, maar toch kiezen bedrijven meer en meer om snel even een consultant in te schakelen die in the end minder kost.

Lord Kveldulv

Legacy Member
Minder kosten weet ik niet. Ik hoor hier geregeld bedragen met 5 nullen passeren. Maar vooral SLA's. Kan een interne IT bijna nooit tegen op wegens te kleine schaal.

Anoniem15

Legacy Member
Die consultant is er dan ook hooguit enkele maanden tot een jaar bezig, afhankelijk van het project natuurlijk.

Het bedrijf waar ik momenteel nog werk (zit in opzeg) gaat een grote IT vernieuwing doorvoeren volgend jaar waarbij alle servers hoogstwaarschijnlijk naar een datacenter of in the cloud zullen verhuizen zodanig dat de sysadmin jobs hier zullen verdwijnen. Het gaat hier nog puur support worden dan.

Moby

Legacy Member
Als de passie en je leven binnen de web wereld zitten... Waarom start je dan niet als sales of projectleider?

Suggesties : (afhankelijk van waar je bent)
- (Kontich/Edegem) Jobs-Vacatures | Zoekmachine Marketing Blog: SEO, Adwords, Search & Social nieuws
- (Hasselt) Jobs | Nascom
- (Herentals) Intracto Group nv - Interactive design and development, e-mail marketing and e-commerce
- (Gent/Deinze) Wax! Interactive is op zoek naar nieuw talent - Wax Interactive
- ...

Mail/schrijf/bel/bezoek die bureaus en zie of ze niets met jou kunnen aanvangen. Als je de passie en de ervaring hebt, dan kan ik me (vanuit een profiel basis) niet inbeelden waarom ze jou niet zouden aannnemen (als is het met een gratis proef ofzo).

EmP

Legacy Member
Dubbelpunt zei:
Soms zeg je toch rare zaken hoor. Tegenstrijdige rare zaken.

.....

En waarom moet ik in godsnaam een loon aanvaarden van een 22 jarige Junior? Omdat ik mijn zelfrespect kwijt ben? Omdat ik niet meer ben dan een juist afgestudeerde? Is alles dan voor niets geweest?

Vraagje: waar zien jullie jezelf op uw 30e? Huisje - tuintje - vrouwtje - wagentje?
Laat ik het u allemaal eens duidelijk maken: dat betaal je niet met een loon van een afgestudeerde. Ook ik heb mijn rekeningen hoor! Er staan hier topics genoeg over de hoge prijzen van huizen en benzine.

<>

Dubbelpunt zei:
Als ze een junior 1400eur netto geven en ik stel mij kandidaat, waarom krijg ik die job dan niet?
Voor mij is 1400 al méér dan genoeg hoor. Ik werk al 7j in IT, sorry om zo grof te zijn, maar ik heb een pak ervaring met klanten en partners en collega's hoor. Inclusief talen en telefoongesprekken en mailen naar klanten. Ik snap er geen SNARS van. En iedereen mag het weten.


?

En als je op je 30ste maar 1400 netto krijgt.... Daarvoor zou ik ook niet tekenen ze. En zeker niet in de IT. Ik ben vorig jaar begonnen met een bachelor, had 3 jobaanbiedingen en elke aanbieding lag daar boven.

En serieus, als je zo graag web doet, zoekt u klanten en begint te werken. Ge gaat tenminste geld verdienen.

JPV

Legacy Member
Dubbelpunt zei:
Soms zeg je toch rare zaken hoor. Tegenstrijdige rare zaken.
totaal niet tegenstrijdig. het is niet omdat iemand met een bepaald diploma terug aanvaardbaar is, dat je niet geweigerd kan worden
Dubbelpunt zei:
- wat ik graag doe, kan ook iemand die 22 jaar is

En waarom moet ik in godsnaam een loon aanvaarden van een 22 jarige Junior? Omdat ik mijn zelfrespect kwijt ben? Omdat ik niet meer ben dan een juist afgestudeerde? Is alles dan voor niets geweest?
ik denk dat je je reden zelf geeft als het effectief dat zou zijn
Dubbelpunt zei:
Vraagje: waar zien jullie jezelf op uw 30e? Huisje - tuintje - vrouwtje - wagentje?
Laat ik het u allemaal eens duidelijk maken: dat betaal je niet met een loon van een afgestudeerde. Ook ik heb mijn rekeningen hoor! Er staan hier topics genoeg over de hoge prijzen van huizen en benzine.
m'n vrouw en tuin kosten niks, ze brengen geld op ;). En jammer genoeg zijn er véél mensen die met 1400 euro moeten rondkomen.

Scifo

Legacy Member
Ik vraag me in feite af als je het IT-wereldje beu bent wat dan nog de mogelijkheden zijn?

Kan je een IBO opleiding starten als je al in het bezit bent van een hoger diploma?

Anoniem15

Legacy Member
Scifo zei:
Ik vraag me in feite af als je het IT-wereldje beu bent wat dan nog de mogelijkheden zijn?

Kan je een IBO opleiding starten als je al in het bezit bent van een hoger diploma?

Ik heb hier enkele maanden geleden eens een topic gestart hierover. Ik wou graag loodgieter worden, maar die loodgieter zelf kon me enkel inschrijven via IBO/Activa omdat ik nog veel van de stiel moest leren. Aangezien ik aan het werk was en een hoger diploma had kwam ik hier niet voor in aanmerking.
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan