Archief - Wat is uw brutoloon? - deel 4
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
superbus
Legacy Member
Hiapoe zei:
De persoonlijke bijdrage is al bijberekend in de 1760. Met een kleinere maand zal dat dus iets hoger liggen, maar dan heb je ook minder maaltijdcheques dusja..
Heb aerospace engineering in Delft gedaan, zit nu bij FedEx. Je wordt betaald per graad die je bent dus alle startende ingenieurs zullen dat krijgen. Tegenwoordig maakt het niet zoveel uit of je burgerlijk of industrieel bent voor de job zelf, maar je solliciteert nooit alleen natuurlijk. Zeker geen slecht bedrijf, staat nr 5 op de top 25 beste multinationals om voor te werken dus al goeie referentie.
DBK
Legacy Member
Bwa, november was bij mij ook 3300 ofzo, dus met zijn overuren kan dat wel. En over december kan ook wel kloppen, CAO van 2011-2012 is met terugwerkende kracht, dus alles wat hij heeft verworven met de nieuwe CAO krijgt hij van een volledig jaar in 1 keer. Ik gok dat een collega van mij is en dezelfde functie heeft als ik vermits we ongeveer evenveel vakantiegeld hebben.
JPV
Legacy Member
koenpje zei:Ik ben benieuwd of ik een eindejaarspremie zou krijgen.. Zit in de IT, network & system engineer bij een klein bedrijf, 3 zaakvoerders en dan .. ik
welk paritair comité?
sir oinksalot zei:
welk paritair comité?
boostah
Legacy Member
Emerxill zei:Ik heb ook welgeteld 59% van mijn eindejaarspremie mogen afgeven aan vadertje staat. En dan zitten ze daar in Brussel te beweren dat we meer inspanningen moeten doen
Pakt dak de volle 45,46% overhoud van mijn 13de maand. (en de berekening ligt hier naast mij)
axeldb
Legacy Member
tommie314 zei:
De marginale belastingsvoet is niet 52 maar 56.5% (op alles wat je meer verdient als ca 40k per jaar betaal je eerst 13.07% RSZ en dan op wat overblijft 50% loonbelasting) - tenminste toch op de 12 normale betalingen. Naast deze procentuele RSZ bijdragen maken de extra lasten op de 13de/14de maand en de gemeentebelasting de effectieve belastingsvoet nog veel hoger - fiscale voordelen natuurlijk niet meegerekend.
JPV, kan je ons uitleggen wat precies de regeling is voor de 13de en 14de maand?
nivekii
Legacy Member
PC 218, ben sinds 10 oktober aan mijn 6 maand proefperiode begonnen, vanaf 28 september tot en met 7 oktober op interim gewerkt. 't Zal voor mij wa vroeg zijn om al veel eindejaarspremies en dergelijke op te scharrelen zeker?
Ik werk in een familiebedrijf, drie man op bureau (twee bazen/broers/vennoten) en ik. Verder hebben ze twee mensen op onze depot lopen en vier chauffeurs). Sowieso dat ik wat minder extraatjes krijg, maar ik hoop toch stiekem op een storting van eindejaarsbonus, ook al werk ik hier helemaal niet zo lang.
Ik werk in een familiebedrijf, drie man op bureau (twee bazen/broers/vennoten) en ik. Verder hebben ze twee mensen op onze depot lopen en vier chauffeurs). Sowieso dat ik wat minder extraatjes krijg, maar ik hoop toch stiekem op een storting van eindejaarsbonus, ook al werk ik hier helemaal niet zo lang.
hyperon
Legacy Member
axeldb zei:
Het is in feite niet zo moeilijk
1) normaal loon: RSZ van 13,07% + BV met tarieven tussen de 0% en 53,5% afhankelijk van je inkomen en gezinssituatie (de exacte berekeningswijze: http://www.wedden.fgov.be/pdf/voorheffing/Bedrijfsvoorheffingsschalen_20110101.pdf) + BBSZ (max 60 euro/maand, CDVU-Wedden > Wedde > Berekening wedde contractuele personeelsleden > Bijzondere bijdrage sociale zekerheid)
2) bijzondere vergoedingen:
vakantiegeld: RSZ-bijdrage van 13,07% op 85/92 van je vakantiegeld + vereenvoudigde BV-bijdrage van max 53,5%, geen BBSZ
eindejaarstoelage= RSZ-bijdrage van 13,07% + zelfde vereenvoudigde BV-bijdrage van max 53,5% r(http://www.wedden.fgov.be/pdf/einde...ng_op_eindejaarstoelage_tabel_20110101_NL.pdf) + BBSZ.
De maximale BV-tarieven voor de bijzondere vergoedingen zijn dus niet hoger dan voor gewone lonen. Wel liggen de intermediaire tarieven veel hoger. BV is immers een voorafname van je personenbelasting en de belastingsschijven op je inkomen zijn progressief. Bovendien is de BV zo berekend dat iemand die in een gemeente woont met 7,5% aanvullende personenbelasting en zonder extra belastingsverminderingen nul euro moet bijbetalen in zijn aanslagbiljet van de belasitngen.
De overheid gaat er immers (correct) van uit dat die uitzonderlijke vergoedingen bovenop je normaal loon komen en dus ook in een hogere schijf vallen. Anders zou je op het einde van de rit wel moeten bijbetalen. Het is dus niet zo dat iemand die geen eindejaarspremie krijgt en dat bedrag maandelijks verrekend krijgt in zijn gewoon loon op het einde van de rit minder belastingen zou betalen.
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.