Archief - Wat is uw brutoloon? (Deel II)
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
SilentSpring
Legacy Member
Nee, Hays is een selectiekantoor.youspook zei:
Zij doen dus enkel de selectie van kandidaten enz.
Voorbeeldvragen van die boekhoudtest:
Wat is liquiditeit, bereken het netto bedrijfskapitaal, wat is een cash drain,...
BTW: vb. creditnota bij een intracommunautaire verwerving, invoer, intracommunautaire verwerving.
Er staat wel gewoon vb. Onze Franse leverancier stuurt ons een creditnota voor 121 euro (100 euro + 21% BTW).
Dan moet gij weten dat het om een ICV gaat enz. Gewoon de roosters van de BTW-aangifte invullen, maar gezien die in bijlage zat en het meerkeuze was is dat heel simpel.
Van de jaarrekening: idd (rekeningnummer krijg je wel niet, enkel een omschrijving)
je blad is in 4 kolommen verdeeld, nl. de 1ste 2 uit de balans, de laatste 2de uit de RR. Die 1ste kolom van de balans is dan uitgesplitst in een kolom actief en ene passief. De kolom RR is gesplitst in debet en credit.
Gij moet dan een kruisje zetten in 1 van die 4 kolommen.
Die andere testen met cijferreeksen enz kan je oefenen op vacature.com, zeker doen want er staan interessante tips bij.
Vandaag bij ADMB Select geweest, 't heeft 3u geduurd.
Eerst een administratieve test: vb: 10tal bedragen die moeten uitbetaald worden in zo weinig mogelijk briefjes/munten. Dan moet gij dus zeggen hoeveel briefjes/munten van elke soort je nodig hebt, waarbij het exact moet kloppen.
Daarna ook cijferreeksen, een abstracte figuurtjestest, stellingen aanduiden als helemaal mee eens, oneens, enz...
Dan nog een gesprek met een HR-consultant en tot slot je motivatie en verwachting betreffende de functie waarvoor ik solliciteerde nog eens moeten opschrijven in minstens 1 bladzijde.
Die testen zijn wel awesome daar, die HR-consultant had het eerste deel al bij hem en die kon daaruit perfect m'n gedrag afleiden
youspook
Legacy Member
Den Freddie zei:Nee, Hays is een selectiekantoor.
Zij doen dus enkel de selectie van kandidaten enz.
Voorbeeldvragen van die boekhoudtest:
Wat is liquiditeit, bereken het netto bedrijfskapitaal, wat is een cash drain,...
BTW: vb. creditnota bij een intracommunautaire verwerving, invoer, intracommunautaire verwerving.
Er staat wel gewoon vb. Onze Franse leverancier stuurt ons een creditnota voor 121 euro (100 euro + 21% BTW).
Dan moet gij weten dat het om een ICV gaat enz. Gewoon de roosters van de BTW-aangifte invullen, maar gezien die in bijlage zat en het meerkeuze was is dat heel simpel.
Van de jaarrekening: idd (rekeningnummer krijg je wel niet, enkel een omschrijving)
je blad is in 4 kolommen verdeeld, nl. de 1ste 2 uit de balans, de laatste 2de uit de RR. Die 1ste kolom van de balans is dan uitgesplitst in een kolom actief en ene passief. De kolom RR is gesplitst in debet en credit.
Gij moet dan een kruisje zetten in 1 van die 4 kolommen.
Het valt nog goe mee dan. Mss dit jaar toch eens mijn rekeningstelsel leren want kheb da nie gedaan en der was ook zo een vraag op het examen daarover
Die andere testen met cijferreeksen enz kan je oefenen op vacature.com, zeker doen want er staan interessante tips bij.
Vandaag bij ADMB Select geweest, 't heeft 3u geduurd.
Eerst een administratieve test: vb: 10tal bedragen die moeten uitbetaald worden in zo weinig mogelijk briefjes/munten. Dan moet gij dus zeggen hoeveel briefjes/munten van elke soort je nodig hebt, waarbij het exact moet kloppen.
lol, ze denken da ge voor een job aan de kassa gaat
Daarna ook cijferreeksen, een abstracte figuurtjestest, stellingen aanduiden als helemaal mee eens, oneens, enz...
Dan nog een gesprek met een HR-consultant en tot slot je motivatie en verwachting betreffende de functie waarvoor ik solliciteerde nog eens moeten opschrijven in minstens 1 bladzijde.
Die testen zijn wel awesome daar, die HR-consultant had het eerste deel al bij hem en die kon daaruit perfect m'n gedrag afleiden
wow crazy, leidt hij uw gedrag af van die testen met cijferreeksen en figuurtjes enal?
kheb ook nog een interessant artikel gevonden op het internet
Werknemers accountantssector zijn geen grootverdieners
het loon van een dossierbeheerder staat er wel nie tussen, tenzij da hetzelfde is als hoofdboekhouder maar zo goed ken ik de jobs in de boekhoudwereld nog nie
SilentSpring
Legacy Member
onder andere, maar vooral uit andere testen die echt peilen naar je karakter.youspook zei:
wow crazy, leidt hij uw gedrag af van die testen met cijferreeksen en figuurtjes enal?
kheb ook nog een interessant artikel gevonden op het internet
Werknemers accountantssector zijn geen grootverdieners
het loon van een dossierbeheerder staat er wel nie tussen, tenzij da hetzelfde is als hoofdboekhouder maar zo goed ken ik de jobs in de boekhoudwereld nog nie
Er was ook een test waar je uit een 5tal eigenschappen 1tje moest aanduiden die het beste bij u past, en ene die het minst bij u past.
Ook was er een boekje met een 75tal vragen van telkens 2 stellingen waar je de voor u best passende moest aanduiden.
Vb: - ik werk snel
- ik heb graag duidelijke instructies.
Daaruit had hij dan een soort diagram zag ik, en daar kon hij dus mee zeggen dat ik nauwkeurig werk, gemotiveerd ben, graag duidelijke instructies heb en hou van afwisselend en uitdagend werk. Tot slot kon hij daaruit ook afleiden dat ik niet de meest vlotte prater ben.
Dusja, eigenlijk voor het gesprek met die man had hij al een redelijk accuraat beeld van me. Da's wel indrukwekkend vind ik
Qua loon: idd, als je veel wil verdienen ben je eraan voor de moeite.
Tenzij je zelfstandig begint dan, als ik kijk naar m'n omgeving.
't was wel grappig: de enige andere kandidate was ook iemand uit m'n klas, dus vanmiddag werden we eventjes concurrenten
-Helld0g-
Legacy Member
Gromme zei:
Is dat niet een beetje veel netto voor je brutowedde of is dit met die commissie erbij?? is dit je minimum (lees: vast) loon?
't zijn natuurlijk wel zomermaanden, ben benieuwd of je veel minder verkoopt buiten het seizoen? want ijscreme is toch een redelijk groot deel van het assortiment?
youspook
Legacy Member
Den Freddie zei:onder andere, maar vooral uit andere testen die echt peilen naar je karakter.
Er was ook een test waar je uit een 5tal eigenschappen 1tje moest aanduiden die het beste bij u past, en ene die het minst bij u past.
Ook was er een boekje met een 75tal vragen van telkens 2 stellingen waar je de voor u best passende moest aanduiden.
Vb: - ik werk snel
- ik heb graag duidelijke instructies.
Daaruit had hij dan een soort diagram zag ik, en daar kon hij dus mee zeggen dat ik nauwkeurig werk, gemotiveerd ben, graag duidelijke instructies heb en hou van afwisselend en uitdagend werk. Tot slot kon hij daaruit ook afleiden dat ik niet de meest vlotte prater ben.
Dusja, eigenlijk voor het gesprek met die man had hij al een redelijk accuraat beeld van me. Da's wel indrukwekkend vind ik
Qua loon: idd, als je veel wil verdienen ben je eraan voor de moeite.
Tenzij je zelfstandig begint dan, als ik kijk naar m'n omgeving.
't was wel grappig: de enige andere kandidate was ook iemand uit m'n klas, dus vanmiddag werden we eventjes concurrenten
haha nice, hopelijk win je het van hem/haar
mobman
Legacy Member
Die testen > Home | SHL... Heb daar men stage gedaan op de e-marketing & crm afdeling 
youspook
Legacy Member
@ den freddie
volgens een vacature op jobat zou een startende boekhouder bij het ocmw meteen 21xx euro bruto verdienen. Dat is wrs een van de beste startlonen in de boekhouding die ge kunt krijgen. Mss dat een bank nog hoger zou zijn maar mss ook niet. Ik weet wel niet of het loon dan ook zo snel stijgt
volgens een vacature op jobat zou een startende boekhouder bij het ocmw meteen 21xx euro bruto verdienen. Dat is wrs een van de beste startlonen in de boekhouding die ge kunt krijgen. Mss dat een bank nog hoger zou zijn maar mss ook niet. Ik weet wel niet of het loon dan ook zo snel stijgt
makila
Legacy Member
Ge slaat de nagel op de kop. Als consultant, rinkelde een jaar geleden, mijn telefoon letterlijk roodgloeiend. Ik moest zelf niks doen om ergens te mogen starten bij een klant. Nu de laatste maanden kon ik enkel bij de overheid aan de slag(part-time) en dan enkel via zéééér goede connecties.steven150 zei:
Zonder connecties zat ik al maanden thuis. Een geluk bij een ongeluk dus Dus je kunt de situatie inderdaad niet echt vergelijken. Vorig jaar was het lopend goud, nu is het droge 'stront' (neen de stront is zelfs niet nat meer) Zo'n groot verschil is het gewoon. :doh:
Aan Freddy echter : Niet opgeven! Ga er gewoon voor en het zal wel eens een keer lukken.
Gromme
Legacy Member
-Helld0g- zei:
Dat klopt maar het is eigenlijk zo berekend dat doorheen het jaar een verhoogd loon krijgt. Dus dat je niet in de winter tot op een minimum zakt.
En ja, ik vond netto-brut op eerste gezicht ook een klein verschil. En nochtans hoor ik daar dat ze vrij veel afhouden. Dus ja...
SilentSpring
Legacy Member
Bwaja, het kon hier ook gefixt zijn op 45min, en dan was ik vandaag al 2 weken aan't werk... Totdat m'n stagebegeleidster dus besloot om een negatieve referentie te gevensteven150 zei:
Daarom dat ik het echt wel laag vond, weten dat je de job bijna had maar enkel door dat mens ernaast gegrepen hebt:doh:
Vooral omdat ze nooit zoiets liet uitschijnen, anders had ik nooit gezegd dat die man haar mocht opbellen.
Qua inspanning: nja, uiteindelijk ben ik maar 3x in een interim/selectiekantoor geweest, echte gesprekken heb ik nog maar 2x gehad. 'k heb wel een 20tal spontane sollicitatiemails verstuurd en een 8tal brieven, maar van die 20 mails zijn er misschien 5 die reageerden dat ze niemand zoeken, van de brieven reageerde er niemand.
ipv te mailen had ik waarschijnlijk beter direct brieven geschreven, dat maakt misschien meer indruk dan een mail.
De meeste van m'n klas zijn op die manier aan werk geraakt, dus 'k had beter in juni direct spontaan beginnen rondschrijven, voor m'n medestudenten daarmee begonnen.
Nuja, er zullen ook wel een aantal kantoren in verlof gaan nu, dus 'k hoop dat er wat meer vacatures uitkomen tegen augustus/september ofzo.
'k had enkel verwacht dat het makkelijker zou zijn/sneller zou gaan, zeker gezien die interims u letterlijk bespringen zodra je een cv aanmaakt op vacature.com of de vdab-site.
Nu, uiteindelijk is't nog maar half juli, dus er zal wel nog iets uit de bus vallen
nja, overheid betaalt ook nog redelijk goed (2050-2080 euro bruto ongeveer), maar da's meestal in Brussel te doen, wat het een stuk minder aantrekkelijk maakt.youspook zei:@ den freddie
volgens een vacature op jobat zou een startende boekhouder bij het ocmw meteen 21xx euro bruto verdienen. Dat is wrs een van de beste startlonen in de boekhouding die ge kunt krijgen. Mss dat een bank nog hoger zou zijn maar mss ook niet. Ik weet wel niet of het loon dan ook zo snel stijgt
Liever iets minder verdienen maar <25 km van m'n huis werken
speckie1987
Legacy Member
Den Freddie zei:Bwaja, het kon hier ook gefixt zijn op 45min, en dan was ik vandaag al 2 weken aan't werk... Totdat m'n stagebegeleidster dus besloot om een negatieve referentie te geven
Daarom dat ik het echt wel laag vond, weten dat je de job bijna had maar enkel door dat mens ernaast gegrepen hebt:doh:
Vooral omdat ze nooit zoiets liet uitschijnen, anders had ik nooit gezegd dat die man haar mocht opbellen.
Qua inspanning: nja, uiteindelijk ben ik maar 3x in een interim/selectiekantoor geweest, echte gesprekken heb ik nog maar 2x gehad. 'k heb wel een 20tal spontane sollicitatiemails verstuurd en een 8tal brieven, maar van die 20 mails zijn er misschien 5 die reageerden dat ze niemand zoeken, van de brieven reageerde er niemand.
ipv te mailen had ik waarschijnlijk beter direct brieven geschreven, dat maakt misschien meer indruk dan een mail.
De meeste van m'n klas zijn op die manier aan werk geraakt, dus 'k had beter in juni direct spontaan beginnen rondschrijven, voor m'n medestudenten daarmee begonnen.
Nuja, er zullen ook wel een aantal kantoren in verlof gaan nu, dus 'k hoop dat er wat meer vacatures uitkomen tegen augustus/september ofzo.
'k had enkel verwacht dat het makkelijker zou zijn/sneller zou gaan, zeker gezien die interims u letterlijk bespringen zodra je een cv aanmaakt op vacature.com of de vdab-site.
Nu, uiteindelijk is't nog maar half juli, dus er zal wel nog iets uit de bus vallen
nja, overheid betaalt ook nog redelijk goed (2050-2080 euro bruto ongeveer), maar da's meestal in Brussel te doen, wat het een stuk minder aantrekkelijk maakt.
Liever iets minder verdienen maar <25 km van m'n huis werken
boven de 2100 kan jer zeker bruto verdienen als starter bj een klein kantoor gewoon wat geluk hebben en uw persoonlijk aanbieden
bij die grote firm's gaje meestla niet zoveel krijgen
Review
Legacy Member
Uhu, was ook mijn gedacht..
Kan er iemand mij eens uitleggen wat bedoeld met die annulatieverzekering die hier extra aan gebonden is, en de bijstandsverzekering?
Heb je automatisch een annulatieverzekering op elke reis die je betaalt bij je touroperator met je Mastercard Gold?
Kan er iemand mij eens uitleggen wat bedoeld met die annulatieverzekering die hier extra aan gebonden is, en de bijstandsverzekering?
Heb je automatisch een annulatieverzekering op elke reis die je betaalt bij je touroperator met je Mastercard Gold?
Smiles_
Legacy Member
werkerke23 zei:Alles in vet is veranderd tegenover vorige post.
Al bij al matig tot goed tevreden: goed loon, bereikbaarheid en startersjob, langs de andere kant moet er wel zwaar gewerkt worden en is het contact met klanten niet altijd even gemakkelijk
@werkerke: hoeveel bedraagt uw maandeljkse bijdrage voor groepsverzekering? Alles gedragen door werkgever of ook deel door uzelf?
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.