Archief - Wat is uw brutoloon?

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.

Ik heb een brutoloon...


  • Totaal aantal stemmers
    2022
  • Opiniepeiling gesloten.

JPV

Legacy Member
makila zei:
Ik schreef : .. de eerste 1000€. Als je dat ervan aftrekt....75% belastingen
Dus ik zeg toch net hetzelfde als jij? :s Dus waarom zet je dit in caps? En ik schreef mss wel het woordje ruw, maar die 75% heb ik wél degelijk berekend, en ook juist berekend. Ik vind niet dat ik alle berekeningen op dit forum moet neerpennen, % is toch genoeg? :)
door slechts een gedeeltelijke som te nemen, wek je de indruk dat het effectief 75% is over de ganse lijn (zelfs na 2 keer lezen had ik het eerst zo geïnterpreteerd). Daarom dat ik wat riep ;)
makila zei:
De rest heb ik id minder nauwkeurig berekend, maar al bij al was het %(60%) niet zo ver van de waarheid.

Jij schreef : op de eerste 1000 euro brutoloon zijn er wél bedrijfslasten
Ik schreef : En dan nog te weten dat er geen bedrijfslasten zijn op de eerste 1000€. -->
Dat klopt, je hebt gelijk. Ik schreef bedrijfslasten maar bedoelde RSZ. Je betaalt geen RSZ op de eerste 1000€ :) Maar de bedragen in mijn achterhoofd waren hier wél correct.
je betaalt geen RSZ omdat er er kortingen zijn, op zich betaal je wél RSZ (die RSZ wordt effectief wél doorgestort intern bij de overheid).

MolCL

Legacy Member
Leeftijd: 20
Opleiding: Bachelor Informatiemanagement en -systemen
Werkervaring: 2 maand
Werkgever/Industrie waar je in werkt: Big four
Huidige functie: IT auditor
Laptop: Ja
Vakantiegeld: Niet zeker van
Vakantiedagen: +- 20 + recup overuren
13/14e maand of winstuitkering: 13e maand + bonus (niet volledig zeker van)
GSM: Ja (abbo van € 40)
Auto: Ja, Mini Cooper D + tankkaart
Andere voordelen(bonus, maaltijdcheques,eindejaarspremie): eindjaarspremie, 9 € / dag (maaltijdvergoeding)
Werkweek (hoeveel uren/week): 38u (praktijk meestal wel iets van een 40)
Maand salaris(bruto): 1900€
Maand salaris(netto): +-1300€

kiwi1988

Legacy Member
Leeftijd:20
Opleiding: A2 elektrotechnieken
Werkervaring: 2 jaar
Werkgever/Industrie waar je in werkt: /
Huidige functie: ovenman
Laptop: nee
Vakantiegeld: 4000+
Vakantiedagen: 20 wettelijk/16 cao uren/9adv dagen/40uren al da niet recup
op te nemen/3 maand vast week end werk dus door de week thuis blijven.
13/14e maand of winstuitkering: 13de maand
GSM: no
Auto: no
Andere voordelen(bonus, maaltijdcheques, eindejaarspremie): maaltijdcheques (120euro) eindejaarspremie, bonus voor behaalde target 49 euro/maand (onbelast), 4maandelijkse vergoeding +-200euro netto.
Werkweek (hoeveel uren/week): 38 u
Maand salaris(bruto): +-2700 euro
Maand salaris(netto):inc. bonussen +- 1900 euro (exclusief maaltijdcheques)

eniac

Legacy Member
Zeer deftig zeg. Wel zwaar werk, als ik de functie-omschrijving zie? Waar is dat ergens?

Pariah

Legacy Member
vraagske: mijn proefperiode loopt ten einde en ik krijg vast contract. Is het normaal dat je dan loonsverhoging krijgt/vraagt?

kheb nu 1730 bruto excl. maaltijdcheques en tankkaart. en hoeveel kan ik dan eventueel voorstellen als nieuw bruto loon?

JPV

Legacy Member
normaal: hangt van sector af. verplicht? in 99% van de gevallen niet.

en om ook maar iets te kunnen zeggen over hoeveel je kan voorstellen voor je loon, zou er eerst iets moeten geweten zijn over je werk & werkinhoud + stress + waar je werkt (stad), ...

makila

Legacy Member
belvedere86 zei:
vraagske: mijn proefperiode loopt ten einde en ik krijg vast contract. Is het normaal dat je dan loonsverhoging krijgt/vraagt?

kheb nu 1730 bruto excl. maaltijdcheques en tankkaart. en hoeveel kan ik dan eventueel voorstellen als nieuw bruto loon?

Vraag je niks, dan krijg je niks. :ironic: Compris? Sommige werkgevers geven je op gepaste tijden de verhoging die je verdient. Helaas zijn er ook werkgevers waar je het letterlijk moet gaan vragen of je krijgt nooit een rotte cent erbij. Dus één raad : Get your guts together and be a man. :p

Want heel regelmatig hoor ik mensen klagen, dat ze al jaren geen evaluatie(al dan niet met een opslag) gekregen hebben. Als ik dan aan die mensen vraag : vraag dan gewoon even een evaluatie aan? Dan krijg ik bijna altijd als antwoord : Ik durf dat niet! :wtf: Of...als de werkgever niet afkomt, ik ook niet! :oink: Of zoiets van : Dat doe je niet uit respekt! :help: Of : Mijn baas is mijn vriend, en ik heb respekt voor hem, dus evaluatie vragen? Dat doe je dan toch niet! :sop:

Nu doet iedereen wat hij wil, maar ik zal je één ding zeggen. Als het slechte tijden zijn en je werkgever maakt verlies, dan zegt je werkgever ook van : "Sorry! Maar ik zal je moeten ontslaan, maar even goede vrienden he! En evenveel respekt!" En of je dan 3000€ verdient of 2000€, OFF you go! :evil:

Dus ik vind al die excuses zoals hierboven, heu gewoon excuses :) Een werkgever kan je vriend zijn, kan je respekt verdienen en je kan ontzag voor hem hebben...suuurrre...op persoonlijk vlak is dat dan ook zo. :) Maar op zakelijk vlak? Als het puntje bij paaltje komt en hij/zij moet kijken naar de centjes, dan ben je op zakelijk gebied altijd een nummertje.

Santa

Legacy Member
Inderdaad, als hij u een vast contract aanwijst gaat hij u niet ineens weigeren omdat je ballen toont :p

kiwi1988

Legacy Member
eniac zei:
Zeer deftig zeg. Wel zwaar werk, als ik de functie-omschrijving zie? Waar is dat ergens?

metaal industrie ... mijn werk kent soms zijn drukke momentjes maar ik kan niet zeggen dat ik het zwaar heb. (enkel warm dan) :p

Cheshire Cat

Legacy Member
Het volgende werd mij aangeboden in de vorm van een IBO-contract van 3 maanden bij het bedrijf waar ik stage gelopen heb:

Leeftijd: 23
Opleiding: Bachelor in de Toegepaste Informatica
Werkervaring: 3 maanden stage op hetzelfde bedrijf.
Werkgever/Industrie waar je in werkt: ICT Consultancy
Huidige functie: Junior Software Engineer
Laptop: /
Vakantiegeld: /
Vakantiedagen: Geen; 3 maanden IBO wilt zeggen dat ik volgend jaar geen recht heb op vakantiedagen.
13/14e maand of winstuitkering: /
GSM: /
Auto: Na 6 maanden tewerkgesteld zijn (3 maanden IBO en 3 maanden proef).
Andere voordelen: Hospitalisatie-, groepsverzekering en onkostenvergoeding.
Werkweek (hoeveel uren/week): 38 uren.
Maand salaris(bruto): 1600 euro.
Maand salaris(netto): Geschat op 1323 euro.

Als tegenhanger wordt mij ook nog een job aangeboden in het Maastrichtse, bij een bedrijf dat een verlengde is van de universiteit. De functie is hetzelfde, met als enig verschil dat het bruto salaris daar zo'n 200-300 euro hoger ligt. Bij dit bedrijf is er wel geen sprake van een auto.


Nu, het is mij niet om die auto te doen, helemaal niet. Maar ik ben toch nieuwsgierig. Is het loonsgewijs en toekomstgericht "slimmer" om in de consultancy te werken? Beide bedrijven spreken me wel aan, de knoop doorhakken is echter wat moeilijk, wegens het verschil in de lonen en de aard van de sectoren. :sop:

Forze

Legacy Member
na 1 jaar @ Saturn als Senior Sales IT (aka assistent afdelingsleider aka slaafje van alles) verdien ik nu ongeveer 1500€ netto (ongeveer 2500€ bruto). (26j, geen diploma, 8 jaar verkoopservaring consumer IT, 37-uren week, overuren op te nemen maar overdraagbaar naar volgend jaar (150+ na 1 jaar ;) ), 4 weken verlof, 13e maand, personeelskorting, gestart op 2000€ bruto/+/- 1350€ netto; geen loonsverhoging zelf aangevraagd (zullen mij graag zien ;) ), wel enkele subtiele hints gegeven qua andere jobaanbiedingen (als ze zelfs instore aanbiedingen doen waar een van de 2 storemanagers bijstaat ;) )

Reptiel

Legacy Member
Cheshire Cat zei:
Het volgende werd mij aangeboden in de vorm van een IBO-contract van 3 maanden bij het bedrijf waar ik stage gelopen heb:

Leeftijd: 23
Opleiding: Bachelor in de Toegepaste Informatica
Werkervaring: 3 maanden stage op hetzelfde bedrijf.
Werkgever/Industrie waar je in werkt: ICT Consultancy
Huidige functie: Junior Software Engineer
Laptop: /
Vakantiegeld: /
Vakantiedagen: Geen; 3 maanden IBO wilt zeggen dat ik volgend jaar geen recht heb op vakantiedagen.
13/14e maand of winstuitkering: /
GSM: /
Auto: Na 6 maanden tewerkgesteld zijn (3 maanden IBO en 3 maanden proef).
Andere voordelen: Hospitalisatie-, groepsverzekering en onkostenvergoeding.
Werkweek (hoeveel uren/week): 38 uren.
Maand salaris(bruto): 1600 euro.
Maand salaris(netto): Geschat op 1323 euro.

Als tegenhanger wordt mij ook nog een job aangeboden in het Maastrichtse, bij een bedrijf dat een verlengde is van de universiteit. De functie is hetzelfde, met als enig verschil dat het bruto salaris daar zo'n 200-300 euro hoger ligt. Bij dit bedrijf is er wel geen sprake van een auto.


Nu, het is mij niet om die auto te doen, helemaal niet. Maar ik ben toch nieuwsgierig. Is het loonsgewijs en toekomstgericht "slimmer" om in de consultancy te werken? Beide bedrijven spreken me wel aan, de knoop doorhakken is echter wat moeilijk, wegens het verschil in de lonen en de aard van de sectoren. :sop:

Persoonlijk, denk ik, dat je zeker kan krijgen, en reken maar dat je van die 1600brut zeker GEEN 1300€ zal overhouden, je mag blij zijn rond de 1130€ ofzo en dat is toch wel weinig, zelfs voor een starter.

JPV

Legacy Member
1600 => 1200 als je alleenstaande zonder kinderen bent. Misschien heeft hij wel kosten eigen aan de werkgever (zie zijn onkostenvergoeding?).

|nfected

Legacy Member
Denk wel dat als hij zoekt dat hij groter brutoloon zal vinden en wss ook nog eens een bedrijfswagen. 1600€ bruto en dan nog eens een ibo contract, precies of ze ermee lachen

Cheshire Cat

Legacy Member
Reptiel zei:
Persoonlijk, denk ik, dat je zeker kan krijgen, en reken maar dat je van die 1600brut zeker GEEN 1300€ zal overhouden, je mag blij zijn rond de 1130€ ofzo en dat is toch wel weinig, zelfs voor een starter.

Ik zou rond dat bedrag overhouden van die 1600 euro bruto, ja.

JPV zei:
1600 => 1200 als je alleenstaande zonder kinderen bent. Misschien heeft hij wel kosten eigen aan de werkgever (zie zijn onkostenvergoeding?).

Idd. De onkosten vergoeding komt neer op een 150 euro.

|nfected zei:
Denk wel dat als hij zoekt dat hij groter brutoloon zal vinden en wss ook nog eens een bedrijfswagen. 1600€ bruto en dan nog eens een ibo contract, precies of ze ermee lachen

Mhm, die indruk kreeg ik (eerlijk gezegd) ook wel. Ze zeiden dat het een schappelijk startersloon was en dat het voor een onervaren IT'er dus niet slecht was. Bah. :s

Straks een zien of daar nog over te onderhandelen valt.

|nfected

Legacy Member
Mocht ik jou zijn he, ik zou er niet mee in zee gaan. Kijk nog beetje rond eerst

Massis

Legacy Member
Cheshire Cat zei:
Het volgende werd mij aangeboden in de vorm van een IBO-contract van 3 maanden bij het bedrijf waar ik stage gelopen heb:

Leeftijd: 23
Opleiding: Bachelor in de Toegepaste Informatica
Werkervaring: 3 maanden stage op hetzelfde bedrijf.
Werkgever/Industrie waar je in werkt: ICT Consultancy
Huidige functie: Junior Software Engineer
Laptop: /
Vakantiegeld: /
Vakantiedagen: Geen; 3 maanden IBO wilt zeggen dat ik volgend jaar geen recht heb op vakantiedagen.
13/14e maand of winstuitkering: /
GSM: /
Auto: Na 6 maanden tewerkgesteld zijn (3 maanden IBO en 3 maanden proef).
Andere voordelen: Hospitalisatie-, groepsverzekering en onkostenvergoeding.
Werkweek (hoeveel uren/week): 38 uren.
Maand salaris(bruto): 1600 euro.
Maand salaris(netto): Geschat op 1323 euro.

Als tegenhanger wordt mij ook nog een job aangeboden in het Maastrichtse, bij een bedrijf dat een verlengde is van de universiteit. De functie is hetzelfde, met als enig verschil dat het bruto salaris daar zo'n 200-300 euro hoger ligt. Bij dit bedrijf is er wel geen sprake van een auto.


Nu, het is mij niet om die auto te doen, helemaal niet. Maar ik ben toch nieuwsgierig. Is het loonsgewijs en toekomstgericht "slimmer" om in de consultancy te werken? Beide bedrijven spreken me wel aan, de knoop doorhakken is echter wat moeilijk, wegens het verschil in de lonen en de aard van de sectoren. :sop:

ik heb hetzelfde diploma behaald dit jaar, en alle jobs die mij aangeboden werden waren 1800 bruto + auto + tankkaart + laptop of meer, zonder ver uit de richting te liggen. Volgend jaar krijg ik er nog een gsm en normaal ook de nodige verzekeringen bij. Ik heb overigens ook eerst 6 maand IBO, maar heb wel direct de auto ontvangen.
Overigens maakt het voor een consultancy job weinig uit waar het kantoor ligt want ge zit toch 2/3 vd tijd bij klanten...

Kameraad van mij is aan de hogeschool zelf begonnen als researcher/netwerkbeheerder aan 2700 bruto, zonder wagen, maar met laptop en gsm.

Bubba

Legacy Member
Inderdaad, minstens 1800€ bruto ze. Ik heb zelfs geen enkel aanbod gekregen lager dan 1900€ bruto.

Er zijn nog andere factoren om u job te kiezen, maar toch iets om over na te denken lijkt me. :p

Trouwens ook eens kijken naar de andere voordelen hé. Bij veel IT jobs tegenwoordig krijg je standaard een auto, laptop, soms een gsm, ...
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan