Archief - Werken bij Bpost

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.

Karre

Legacy Member
redblack zei:
Jobstudenten moet niet sorteren s'ochtends waardoor de vaste postbodes meer werk hebben.

Waar ik mijn vakantiewerk bij BPost deed moest dat gedaan worden hoor door ons.

Prior

Legacy Member
Timmeke zei:
Dan begrijp ik niet waarom jullie "kwaad zijn" op jobstudenten. Die hebben daar toch niks mee te maken dan?

Na 1 week in dienst als jobstudent, rijst er immers gemor op tussen de normale postbodes die heel het jaar werken.

De jobstudent moet normaal werken zoals de dienstnota voorschrijft, bijvoorbeeld van 06u tot 14u06, waarbij sorteren toebehoort.

Stel bijvoorbeeld dat de jobstudent vanaf de tweede week in dienst, elke dag binnenkomt om 11 u en naar huis vertrekt. Hij / zijn heeft die dag dan 3 uren zo uitbetaald want je wordt betaald tot 14 uur.

In een situatie waar een teamleader zich bevindt met een absolute goodwill die jobstudenten niet laat meesorteren met de rest van de ploeg, wordt de gewone postbode kwaad,
omdat hij een deel werk overneemt van de jobstudent en de jobstudent blijft toch geld opstrijken voor werk dat hij/zij niet verricht.

Komt daar nog eens bij kijken dat niet enkel de sortering wordt overgenomen, ook pakken met rembours of pensioenen worden aan een ander gewone postbode toegewezen, maar de jobstudent wordt volledig betaald ook al heeft hij/zij een half uur tot een uur minder werk omdat hij bepaalde zaken werk niet moet verrichten.

Dit is niet correct en voor de gewone postbode telt het principe: je moet werken zoals de dienst beschrijft, zijnde bijvoorbeeld: een halfuur sorteren, 2-3 uur voorbereidend werk, eventueel een half uur pauze of direct gaan bestellen voor 3-4 uren eens je buiten bent.

Een gewone postbode heeft problemen met het feit dat een jobstudent bepaalde stukken werk mag overslaan voor hetzelfde betaalde loon.

Als een jobstudent dan binnenkomt om 11 uur elke dag, dan kan men wel de vraag stellen: Waarom moet hij / zij niet mee sorteren, want als hij / zij nu wel zou sorteren, dan kan hij / zij toch evengoed binnenkomen om 11u30 en dan naar huis vertrekken? Waarom moet wij als gewone postbode het slachtoffer dan zijn om andermans werk te verrichten?

VPGamer

Legacy Member
Bij ons moeten de jobstudenten wel sorteren hoor :)

Nu ze krijgen eerst een week opleiding (indien ze volledig nieuw zijn) of een verfrissingscursus indien ze dit al gedaan hebben. Hohja blijft wel plezant en het zijn (bij ons) wel toffe gasten/meiden :D

Timmeke

Legacy Member
Prior zei:
Na 1 week in dienst als jobstudent, rijst er immers gemor op tussen de normale postbodes die heel het jaar werken.

De jobstudent moet normaal werken zoals de dienstnota voorschrijft, bijvoorbeeld van 06u tot 14u06, waarbij sorteren toebehoort.

Stel bijvoorbeeld dat de jobstudent vanaf de tweede week in dienst, elke dag binnenkomt om 11 u en naar huis vertrekt. Hij / zijn heeft die dag dan 3 uren zo uitbetaald want je wordt betaald tot 14 uur.

In een situatie waar een teamleader zich bevindt met een absolute goodwill die jobstudenten niet laat meesorteren met de rest van de ploeg, wordt de gewone postbode kwaad,
omdat hij een deel werk overneemt van de jobstudent en de jobstudent blijft toch geld opstrijken voor werk dat hij/zij niet verricht.

Komt daar nog eens bij kijken dat niet enkel de sortering wordt overgenomen, ook pakken met rembours of pensioenen worden aan een ander gewone postbode toegewezen, maar de jobstudent wordt volledig betaald ook al heeft hij/zij een half uur tot een uur minder werk omdat hij bepaalde zaken werk niet moet verrichten.

Dit is niet correct en voor de gewone postbode telt het principe: je moet werken zoals de dienst beschrijft, zijnde bijvoorbeeld: een halfuur sorteren, 2-3 uur voorbereidend werk, eventueel een half uur pauze of direct gaan bestellen voor 3-4 uren eens je buiten bent.

Een gewone postbode heeft problemen met het feit dat een jobstudent bepaalde stukken werk mag overslaan voor hetzelfde betaalde loon.

Als een jobstudent dan binnenkomt om 11 uur elke dag, dan kan men wel de vraag stellen: Waarom moet hij / zij niet mee sorteren, want als hij / zij nu wel zou sorteren, dan kan hij / zij toch evengoed binnenkomen om 11u30 en dan naar huis vertrekken? Waarom moet wij als gewone postbode het slachtoffer dan zijn om andermans werk te verrichten?

Ge had wel gans mijn bericht mogen quoteren ipv enkel dat stuk....

Dat zijn opnieuw geen fouten van de jobstudent he... Als de post (de werkgever) dat toelaat, kunnen die jobstudenten daar niks aandoen.
Die postbodes moeten boos zijn op hun werkgevers/bazen, niet op de jobstudenten die gewoon doen wat ze gevraagd worden te doen.

Tenzij jij echt bedoelt dat de jobstudenten gewoon hun goesting doen en maar half werk leveren ... wat mij bizar lijkt want dan zouden ze wel buiten vliegen...
Je maakt mij niet wijs dat een jobstudent met zoiets wegkomen als maar halve dagen werken...

Mr Red

Legacy Member
Waarom worden die aldi folders enz niet bij de rest van het reclame pak gestoken die door andere worden geleverd ? Dat zou al een pak minder bagage zijn voor de postbodes.

Bananarama

Legacy Member
Mr Red zei:
Waarom worden die aldi folders enz niet bij de rest van het reclame pak gestoken die door andere worden geleverd ? Dat zou al een pak minder bagage zijn voor de postbodes.

Omdat Aldi slim is :) De meeste mensen smijten zo'n reclamepak in zijn geheel weg zonder het te openen, terwijl ze gemakkelijker zullen bladeren in boekjes die ze los in de bus krijgen.

Satangel

Legacy Member
Ben ook opnieuw jobstudent deze zomer, maandag eerste keer alleen de ronde doen. Zal weer een serieuze test worden, zeker als het weer tegen zit. Maar ben er wel zeker van dat ik het tot een goed einde breng, gewoon een uur later dan ik zou verwachten :)

Mr Red

Legacy Member
Bananarama zei:
Omdat Aldi slim is :) De meeste mensen smijten zo'n reclamepak in zijn geheel weg zonder het te openen, terwijl ze gemakkelijker zullen bladeren in boekjes die ze los in de bus krijgen.

Alle een geluk dat die andere niet slim zijn en al hun folders in hetzelfde plastiekje laten steken, de post zou nogal werk hebben anders.

:)

danzig_6

Legacy Member
Mr Red zei:
Alle een geluk dat die andere niet slim zijn en al hun folders in hetzelfde plastiekje laten steken, de post zou nogal werk hebben anders.

:)

geen enkele postbode draagt graag reclames maar ze moeten wel leren beseffen dat het een grote opbrengst is die blijft zorgen voor werkgelegenheid.
zonder reclameblaadjes waarbij de facteur langs elk huis moet passeren kan je zonder problemen 20% van de diensten afschaffen...

Benosa

Legacy Member
wat een geleuter over de kou en de regen in de winter...
ok, tis ni plezant maar gulle moet er dan nog geen arbeid in doen.

Ik werk iedere dag te beginnen om 6u tot 16u buiten, dag in, dag uit.
Voor eandis, langs straat in een put van 2m diep aan hoogspannings kabels te sleuren die zo dik zijn als u bovenarmen.
vriezen, regen, sneeuw, +30°C, modder,.... maakt allemaal niets uit ze.

Ge zult er ni van dood gaan. En als ge vuil en koud thuiskomt, doet dat douchke nog zo deugd ;)

psxman

Legacy Member
Beste dat ze daar kunnen is mensen bang maken,de zwakkere vallen er gewoon als vliegen tussn uit of worden juist het hardst met hun voeten gespeeld.
Zever als, als je 3x ziek bent op een jaar ben je ontslagen en dergelijke...


Enige positieve eraan is dat als je een vroege snelle vogel bent je telkens u namiddagskes thuis bent.
Maar zelfs daar word de laatste tijd al over gezaagd en gedreigd o mextra werk te geven voor de vroege thuis komers..

Heb dit van een zeer goede vriend van mij,zijn verhalen zou je eens moeten horen.

Mr Red

Legacy Member
@ Amdis,
Klopt wat je zegt, er zijn nog zoveel andere die dag in dag uit en in weer en wind moeten buiten werken, dit weet je eigenlijk al voor je aan de job begint dus moet je er achteraf niet over klagen . Aan de andere kant, ik denk wel ( ben er vrij zeker van) dat jij bij eandis er beter voor betaald bent. ;)


Waar ik het vooral moeilijk mee zou hebben is het vroeg opstaan want ik vermoed dat jullie rond 4u starten ofzo. Had vroeger vaak een vracht van de post in brucargo dat naar frankfurt moest en moest daar om 3u staan voor te laden ... Ik liep er nog half als een zombi rond terwijl die postmannen daar al vrolijk aant fluiten waren.

Dragonix

Legacy Member
Waarom dat het steeds over postbodes ofzo moet gaan :p geen idee..

Anyway, ik heb ooit eens als service desk medewerker gewerkt bij BPost en ik kan u zeggen 'What a SHITTY job'!!!
Niet perse omdat hij bij BPost was, maar gwn de job opzich.. maar daar gaat het nu niet over.

Mijn ervaring met de overige collega's -> SUPER!!
Werkdruk -> Met tijden was het alle hens aan dek, soms had je tijd om wat patience te spelen of whatever
Het enigste nadeel was dat de wanneer er mensen belden niet steeds begrip hadden voor uw job of dat alles snel snel snel moest gaan... Het gebeurde wel is dat collega's na een telefoon ff moesten bekomen :s

loijuk

Legacy Member
Ik werk zelf ook op Bpost en kan niet veel positieve dingen zeggen.
Als nieuweling geven ze je veel en zware rondes die geen enkele vaste wilt doen. Hierbij krijg je maar 1 dag of soms geen dag opleiding ( ookal beloven ze 2 dagen opleiding )

Vanaf morgen moet ik een andere dienst doen omdat een jobstudent mijn krijgt. Hier heb ik geen probleem mee , maar de dienst die de jobstudent moet doen heeft een kranten dienst , en de jobstudent mag dat niet doen. Dus nu hebben ze me net 1 uur geleden opgebeld dat ik deze nog eens bovenop mijn eigen dienst mag doen. De teamleaders zijn echt wel idioten , waarom geven ze de jobstudent niet de dienst die ik morgen moet doen ( geen kranten ).

Dit zijn maar enkele klachten van de veel klachten die ik heb aan de Bpost

danzig_6

Legacy Member
loijuk zei:
Ik werk zelf ook op Bpost en kan niet veel positieve dingen zeggen.
Als nieuweling geven ze je veel en zware rondes die geen enkele vaste wilt doen. Hierbij krijg je maar 1 dag of soms geen dag opleiding ( ookal beloven ze 2 dagen opleiding )

Vanaf morgen moet ik een andere dienst doen omdat een jobstudent mijn krijgt. Hier heb ik geen probleem mee , maar de dienst die de jobstudent moet doen heeft een kranten dienst , en de jobstudent mag dat niet doen. Dus nu hebben ze me net 1 uur geleden opgebeld dat ik deze nog eens bovenop mijn eigen dienst mag doen. De teamleaders zijn echt wel idioten , waarom geven ze de jobstudent niet de dienst die ik morgen moet doen ( geen kranten ).

Dit zijn maar enkele klachten van de veel klachten die ik heb aan de Bpost

dat is idd slecht geregeld van hun. dan zijn ze verwonderd dat de postbodes in die kantoren beginnen morren.

het hangt idd jammer genoeg veel af van hoe bekwaam je teamleaders zijn of hoeveel feeling ze hebben met het beroep van postman.
Nu, normaal heb je toch minimum om de twee weken operationele meeting? Ideaal moment om zo'n dingen op tafel te smijten.

loijuk

Legacy Member
Inderdaad , ondertussen heb ik het hun al verteld en hoef ik de kranten van de jobstudent niet meer uit te reiken. Eind goed al goed , maarja volgende week zal er wel weer een ander probleem zijn :p
1 ding is zeker , als je bij de post werk sta je altijd voor verrassingen.

danzig_6

Legacy Member
loijuk zei:
Inderdaad , ondertussen heb ik het hun al verteld en hoef ik de kranten van de jobstudent niet meer uit te reiken. Eind goed al goed , maarja volgende week zal er wel weer een ander probleem zijn :p
1 ding is zeker , als je bij de post werk sta je altijd voor verrassingen.

je kan altijd proberen om te veranderen van job binnen bpost, iedere dinsdag verschijnt er een lijst met de beschikbare jobs waarvoor je kan solliciteren.
Het is mij zo ook gelukt om hoger op de ladder te komen.

dat is natuurlijk het grote voordeel van werken bij bpost, zelf zonder diploma kan je een managementsfunctie of job waarvoor universitair diploma voor vereist is beoefenen.

jezelf bewijzen, veel solliciteren en geduld en doorzettingsvermogen...

Satangel

Legacy Member
psxman zei:
Beste dat ze daar kunnen is mensen bang maken,de zwakkere vallen er gewoon als vliegen tussn uit of worden juist het hardst met hun voeten gespeeld.
Zever als, als je 3x ziek bent op een jaar ben je ontslagen en dergelijke...


Enige positieve eraan is dat als je een vroege snelle vogel bent je telkens u namiddagskes thuis bent.
Maar zelfs daar word de laatste tijd al over gezaagd en gedreigd o mextra werk te geven voor de vroege thuis komers..

Heb dit van een zeer goede vriend van mij,zijn verhalen zou je eens moeten horen.
Wat houdt de postbode dan tegen om niet gewoon op café te gaan zitten wnr zijn werk klaar is? In Brugge is het trouwens perfect mogelijk om ongezien binnen en buiten te glippen, zo kunnen de teamleaders u alvast niet zien/extra werk geven.

danzig_6

Legacy Member
Satangel zei:
Wat houdt de postbode dan tegen om niet gewoon op café te gaan zitten wnr zijn werk klaar is? In Brugge is het trouwens perfect mogelijk om ongezien binnen en buiten te glippen, zo kunnen de teamleaders u alvast niet zien/extra werk geven.

ik denk dat dit verhaal met een korrel zout te nemen is, tis gehoord "van een vriend".
normaal is de regeling zo dat je je werk doet, ben je vroeger klaar, goed voor jou, ben je niet op tijd klaar, jammer voor jou.

het ene compenseert het andere....

BJ.

Legacy Member
Ik ben deze maand jobstudent bij de Post (uitreiker met de auto). Deze week was het opleiding en vanaf maandag moet ik alleen op pad.

Nu heeft men erop zitten hameren in Brussel (e-learning) dat je ELKE keer als je met een auto gaat rijden deze volledig moet controleren (banden, schade, motorolie, remvloeistof, koelvloeistof, lichten, enz.) en dat anders als je eventuele schade niet hebt gemeld, dat deze op jou valt. Nu zie ik 's morgens bij vertrek niemand zijn auto controleren en daarom vraag ik me af of het echt wel zo belangrijk is?

Die kangoo geeft sowieso al een melding dat de olie 'OK' is en als ik dit nu de eerste keer doe, zou dat toch voldoende moeten zijn of niet?

Hoe doen jullie dit en kan er iets van je loon worden afgehouden als ze niet-gemelde schade ontdekken?

Ik wil nu niet overkomen als iemand die lui is, maar het lijkt mij gewoon overdreven om elke ochtend een kwartier te verliezen met het controleren van de auto...
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan