Hierbij een ietsje recentere ervaring omdat dit nog al een oud topic is. Het filiaal wil ik liever niet delen wegens privacy redenen.
Heb er 7 maanden gewerkt. Was toen 20 en schoolverlater. Bij tweede gesprek meegegeven dat ik een contract van VDAB zou krijgen en niet van Colruyt. Pas op mijn eerste werkdag het contract van VDAB kunnen lezen. 900 euro netto, geen maaltijdcheques, geen publikaart en dit voor 4 maanden. Ja hallo? Direct nee gezegd en was klaar om te vertrekken (was geïrriteerd) en later toch meegekregen dat ze een Colruyt contract konden geven. Had blijkbaar te maken dat ze dringend mensen nodig hadden.
Pluspunten:
- Correct en op tijd betaald (ietsje meer dan €1600 netto)
- Overuren (elk minuut zelfs) worden ook volledig vergoed
- Functie varieert (kassa, inzet, frigo, bel, tellen, etc.)
- Je wordt heel wat socialer
- Toffe sfeer in de ploeg (was het geval bij mijn ploeg)
- Soms halve dagen
- Mensen werden naar huis gestuurd wanneer het 'rustig' was
- Verlof aanvragen ging makkelijk
- Je bouwt kennis op over veel verschillende producten
- Bij aanvraag krijg je een fiets van Colruyt
- Aparte fietsenstalling voor personeel
- Maaltijdcheques + publikaart (€70 + €35 respectievelijk)
Minpunten:
- Rugbelastend werk bij inzetten, vooral met fruitsap en BW-karren (frisdrank, water)
- Rugbelastend werk bij kassa. (ja je kan schranken, maar er zijn altijd klanten die de verkeerde kar gebruiken en je moet ook platte karren doen wat soms een living hell kan zijn naar mijn mening toe)
- Inzetten = meer magazijnwerk. Alles wat niet in het rek geraakt moest boven op de 'supers', dit zijn de hoogste rekken waar je enkel aan kan met een ladder. Soms wegen die dingen wel wat en moesten ze toch er boven op. Als er iets in promotie was kregen we een iets groter voorraad zodat meer mensen konden genieten van de promotie. Ik had dan altijd de neiging om voor de rekken nog extra dozen te stapelen omdat deze toch snel verkocht werden. Maakte vaak ruzies met eerste-verkoper omdat hij dit niet graag zag. Meneer wou liever dat ik het helemaal boven op de super zette en om het, een uur later, terug naar beneden te halen om de rekken bij te vullen.
- Slecht kassasysteem (mijn mening)
- 35u per week gebeurde zelden. Gemiddeld was het tussen 38-42 uur.
- Lastige klanten (vooral onrespectvolle nachtwinkels en andere bedrijven, zeker niet allemaal)
- Tijdsgebonden (in ons filiaal kregen we x aantal tijd per kar, wat lachwekkend was)
- Heel vaak onderbemand (begrijpelijk, de meeste vetrokken na een maand of twee en er kwam niemand in de plaats)
- Geen drinkwater (!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!) ter beschikking voor personeel. Het was ofwel kraantjeswater of zelf kopen. (tijdens de zomer kregen we wel wat frisdrank)
Conclusie:
Zou ik het aanraden? Ja. Het is leuk werk met een leuke sfeer (bij mij dan toch). Je leert super veel mensen kennen en je merkt ook dat je elke dag meer en meer socialer wordt. Ik heb absoluut geen spijt dat ik daar heb gewerkt. Alleen zou ik het niet aanraden om er een carrière van te maken, vooral als je jong bent. Je hebt zoveel meer mogelijkheden en kan veel beter dan dit. Technische opleidingen zoals Acta, Siera of een VDAB-opleiding zijn een veel beter keuze. Het is meer denk-werk dan fysiek werk. En bovendien wordt je een pak meer betaald.
Dain B.
.
technieker job hé, wie houdt die installaties draaiende denk je 