Archief - Werken bij een bank

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.

Herman De Croo

Legacy Member
pie-jie zei:
W00ps, topic wat uit het oog verloren, druk weekend ook :)!

Zal bij deze wat antwoorden op alle vragen die hier gesteld zijn en ook op de onduidelijkheid die blijkbaar bestaat omtrent de wagen.



Bedankt! Bij KBC noemt dat 'Young Professional'. Da's een traject van 5 jaar eigelijk en ze verwachten dat je na die 5 jaar al een redelijk hoge functie kunt uitoefenen. Je kan dan nog kiezen tussen een aantal richtingen die je uit wil. Voor mij persoonlijk zou dit bijvoorbeeld Sparen&Beleggen kunnen zijn en toen ik hem dat vertelde zei hij, OK, stel dat je daarvoor kiest, dan is het de bedoeling dat je de klanten van 250K - 1 mio EUR gaat beheren ... Vind ik wel nice en zou ik zeer graag doen. Na 20j ofzo zei hij is het de bedoeling dat jij naar kantoordirecteur ofzo gaat doorgroeien .. Allemaal nog te bekijken hoe alles loopt natuurlijk.

De auto is voor mij persoonlijk ook wel een meerwaarde. Ten eerste moet ik de investering niet meer doen en zit er een tankkaart bij + omniumverzekering en alle taksen worden betaald. Het eerste jaar zal dit gewoon een corsa'tje zijn, maar na 1j zal ik al in een hogere klasse zitten en zo telkens om het jaar een nieuwe ... Nice vind ik. Waar ik tussen kan kiezen enzo in latere jaren weet ik niet goed, daar zal ik morgen als ik eens bel met een aantal vragen ook eens naar vissen ;)



Of het nieuw is dat weet ik niet. Er werd me wel verteld dat ik onmiddellijk start als kaderlid, dus ik denk niet dat het onmiddellijk voor de gewone commerciële medewerkers beschikbaar is.



Dank u! Hoe het precies werkt weet ik niet. Ik lever wel degelijk een stukje loon in (+-260€ bruto) en voor het privé gebruik betaal je ook een stuk zogezegd. Ik heb het met m'n vader erover gehad en hij zegt dat het echt wel voordelig is, omdat ik sowieso toch een wagen zal nodig hebben + tankkaart en alle kosten betaald, daarmee kan je toch niet sukkelen ;).



Zie hierboven, ik denk niet dat het voor alle 'gewone' commerciële medewerkers is, ik ben zelf 'young professional'.



Het is dus zelfs nog minder dan 300 bruto per maand dat ik zal minder verdienen. Ivm die broekzak-vestzakdiscussie. Daar trek ik me weinig van aan, als ik maar m'n auto heb hé ;).



Nogmaals, het is dus minder dan 300 euro :).


Als er nog vragen zijn hierover, stel gerust! Al moet ik morgen zelf nog even opbellen om wat meer info te vragen over die bonussen en dergelijke, want dat werd uitgelegd in de rapte en ksnap dat nog niet helemaal ;).

Ondertussen heb ik ZELF al naar Fortis gebeld om te zeggen dat ik niet veel tijd heb om te beslissen en als ze willen dat ik nog op gesprek kom ze me snel moeten contacteren, ik ging vandaag nog gebeld worden en is nog altijd niet gebeurd, dusja ... + toen ik zogezegd een verkeerd nummer had gedraaid (nochtans het nr die op mn voicemail is ingesproken) werd ik nogal onbeleefd onthaald en ze bleven me maar doorschakelen .. alweer minpunten voor fortis, en dan heb ik nog niet eens een contract kunnen bezien.

En, we zijn 5 jaar verder?

Herman De Croo

Legacy Member
cege zei:
Iedereen denkt nog altijd dat de banken met geld smijten, maar die tijd is wel gedaan heb ik zo de indruk.

Verder ben ik zelf ooit bij KBC uitgenodigd om sector specifieke research te komen doen en dus van sector te veranderen. Toen ze vroegen hoeveel ik verdiende in mijn andere sector, wat marktconform was en niet overdreven veel, was het interview onmiddellijk gedaan met de boodschap dat ze geen acceptabele deal konden bieden. In de sector zullen de grootbanken wel nog altijd deftig bieden, maar het is niet meer de sector met de zakken geld zoals vroeger het geval was.
'k denk dat de banksector nog altijd bij de beste betalers hoort. De gouden tijden van met geld smijten zijn in elke sector en elk bedrijf gedaan. De huidige 55+'ers hebben goed geld verdiend, 50 dagen verlof gehad etc. Het vet is anno 2017 overal van de soep

Cookiefreak

Legacy Member
Herman De Croo zei:
Ik weet dat BNP een goed bedrijfsrestaurant heeft in Brussel, hoe zit dat met de andere banken?

Ik kan niet vergelijken maar ik ben altijd al zeer tevreden geweest met het eten bij KBC. Als je alleen woont is dit echt een luxe.

Balsaus

Legacy Member
TEW'ers hier die als starter begonnen zijn in een bank (hoofdzetel)? Momenteel op zoek naar een eerste job (voor nu en niet in september) en vroeg mij af of hier TEW'ers (of HW, HI,..) hun ervaringen kunnen delen.
Heb eens bij KBC gecheckt en zie eigenlijk tussen hun vacatures geen starterjobs tussen staan voor hun hoofdzetel, precies enkel commercieel adviseur functies in lokale kantoren.

:unsure:

Legacy Member
Balsaus zei:
TEW'ers hier die als starter begonnen zijn in een bank (hoofdzetel)? Momenteel op zoek naar een eerste job (voor nu en niet in september) en vroeg mij af of hier TEW'ers (of HW, HI,..) hun ervaringen kunnen delen.
Heb eens bij KBC gecheckt en zie eigenlijk tussen hun vacatures geen starterjobs tussen staan voor hun hoofdzetel, precies enkel commercieel adviseur functies in lokale kantoren.

niet in een bank werken tenzij het echt uw droom is, vertrouw mij



:cry:

Pan

Legacy Member
:unsure: zei:
niet in een bank werken tenzij het echt uw droom is, vertrouw mij
:cry:

Dat is zo'n beetje als de meeste administratieve overheidsjobs. Als je wil verwelken achter een bureau, zeker doen.

AstridC

Legacy Member
Heeft er toevallig iemand ervaring met werken in een bank met een professionele bachelor rechtspraktijk?
Ik ben op zoek naar een stageplaats voor volgend jaar en zou er graag wat meer over weten.

Soho

Legacy Member
Herman De Croo zei:
'k denk dat de banksector nog altijd bij de beste betalers hoort. De gouden tijden van met geld smijten zijn in elke sector en elk bedrijf gedaan. De huidige 55+'ers hebben goed geld verdiend, 50 dagen verlof gehad etc. Het vet is anno 2017 overal van de soep

Niet zeker ivm die beste betalers. Uiteraard afhankelijk van instelling tot instelling maar uit eigen ervaring serieus verschil met situatie voor de crisis. Voordien jaarlijks gemiddeld 2 tot 6% loonsverhoging als je je best deed, na 2008 0 tot 2% procent, met mediaan v 0%.

Ouder personeel werkt aan goede voorwaarden maar van jonge werkkrachten wordt inzet en overuren verwacht zonder significante beloning. "Als je niet tevreden bent dan vertrek je maar. Een junior zal je werk wel overnemen met meer engagement." Een universitaire master start bij ons aan +- 2800, afhankelijk vd functie uiteraard.

Ook weinig opleiding hier (1 a 2 dagen per jaar is al goed).
Wel gespaard gebleven van grote ontslagrondes.

Kompany520

Legacy Member
Na hoeveel jaar kan je gemiddeld opklimmen bij een bank als je start als commercieel adviseur? (22jaar)

:unsure:

Legacy Member
Kompany520 zei:
Na hoeveel jaar kan je gemiddeld opklimmen bij een bank als je start als commercieel adviseur? (22jaar)

Hangt er echt van af eigenlijk, maar heb de indruk dat je gemakkelijker kan opwerken als je jobhopt. Heb 1.5j gewerkt in bank, dan 6maand weggeweest, en nu terug bij dezelfde bank begonnen in 'hogere' functie met beter loon enzo.



edit: ken ook iemand die bv al 20j in dezelfde functie zit en anderen die een stoelendans hebben gedaan om toch wat variatie te krijgen. Promotie kan dan behaald worden door zo'n corporate title à la 'associate'/'Vice president'/... te behalen

aux armes !!!

Legacy Member
Soho zei:
Niet zeker ivm die beste betalers. Uiteraard afhankelijk van instelling tot instelling maar uit eigen ervaring serieus verschil met situatie voor de crisis. Voordien jaarlijks gemiddeld 2 tot 6% loonsverhoging als je je best deed, na 2008 0 tot 2% procent, met mediaan v 0%.

Ouder personeel werkt aan goede voorwaarden maar van jonge werkkrachten wordt inzet en overuren verwacht zonder significante beloning. "Als je niet tevreden bent dan vertrek je maar. Een junior zal je werk wel overnemen met meer engagement." Een universitaire master start bij ons aan +- 2800, afhankelijk vd functie uiteraard.

Ook weinig opleiding hier (1 a 2 dagen per jaar is al goed).
Wel gespaard gebleven van grote ontslagrondes.

starten aan 2800 in een bank met een universitaire master is toch niet meer van deze tijd?

jorn184

Legacy Member
aux armes !!! zei:
starten aan 2800 in een bank met een universitaire master is toch niet meer van deze tijd?

Waarom niet? Het gemiddeld startloon van een burgerlijk ingenieur ligt ergens rond de 2800-2900 euro (cfr Loon ingenieur - OpleidingIngenieurs.com). Dus als je zo'n profielen wilt aantrekken, moet je ook marktconform verlonen. Natuurlijk zal niet iedereen aan zo'n hoog (gemiddeld gezien) salaris starten.

Daarnaast zijn er bij de banken ook nog heel wat functies (bv. financieel analist, trainee) waar je geen 9-5 moet verwachten en het loon dus ook zo'n profielen wil aantrekken en vergoeden.

Herman De Croo

Legacy Member
aux armes !!! zei:
starten aan 2800 in een bank met een universitaire master is toch niet meer van deze tijd?

Ik weet eerlijk gezegd niet of hij dit (veel) te hoog of (veel) te laag vindt.

TreVor

Legacy Member
cege zei:
Verder ben ik zelf ooit bij KBC uitgenodigd om sector specifieke research te komen doen en dus van sector te veranderen. Toen ze vroegen hoeveel ik verdiende in mijn andere sector, wat marktconform was en niet overdreven veel, was het interview onmiddellijk gedaan met de boodschap dat ze geen acceptabele deal konden bieden. In de sector zullen de grootbanken wel nog altijd deftig bieden, maar het is niet meer de sector met de zakken geld zoals vroeger het geval was.
KBC securities of KBC? Vroeger zat hier alvast serieus wat verschil op

:unsure:

Legacy Member
DwightSchrute zei:
Heyhoplahoi

Vroeg me af of er hier wat mensen ronddolen die werken of gewerkt hebben bij de bank. Ben eens benieuwd naar de werkdruk, voordelen, functies, doorgroeimogelijkheden, eventueel salaris.

Alle info is welkom

Bedankt !



Heb 1.5j in bank gewerkt (bepaalde duur contract), daarna 6 maanden in financieel departement bij een multinational (bepaalde duur, met mogelijkheid tot verlenging), maar dat was eigenlijk niks voor mij.
Uiteindelijk terug binnen originele bank kunnen geraken, en zit daar nu al 2.5 maand. Nooit méér tevreden geweest dan nu in mijn job.

Binnen een bank werken hangt wel sterk af van welke dienst/functie.
Ik zit binnen corporate banking waardoor ik dagelijks in contact (telefonisch/mail) kom met klanten. Mijn functie is eigenlijk wat de coördinerende mailbox spelen, en dan oplossingen kunnen vinden voor mensen hun vragen (zowel intern als extern). Kan dus gaan over betalingen die niet doorkomen omdat een of andere limiet te klein is, waarna je credit management moet contacteren en proberen te overtuigen dat een hogere limiet nodig is. Anderzijds kom ik in contact met trade finance, en vooral met KYC gerelateerde zaken (KYC is zowat het belangrijkste tegenwoordig binnen de bankenwereld, jammer genoeg :puke: )

Werkdruk is OK, maar dat is omdat de sfeer binnen ons departement echt top is. Ik werk momenteel van 8h20 - 17h20, al kan dat vaak schommelen.

Salaris & voordelen: een vast contract in bank krijgen is enorm moeilijk (imo), zeker binnen corporate banking. Ik zit nu op interimbasis te werken en mijn loon is bovengemiddeld, maar dat komt omdat ik al 1.5j ervaring er had, en mij tijdens die periode heel goed bewezen had.


nog vragen?

DwightSchrute

Legacy Member
:unsure: zei:
Heb 1.5j in bank gewerkt (bepaalde duur contract), daarna 6 maanden in financieel departement bij een multinational (bepaalde duur, met mogelijkheid tot verlenging), maar dat was eigenlijk niks voor mij.
Uiteindelijk terug binnen originele bank kunnen geraken, en zit daar nu al 2.5 maand. Nooit méér tevreden geweest dan nu in mijn job.

Binnen een bank werken hangt wel sterk af van welke dienst/functie.
Ik zit binnen corporate banking waardoor ik dagelijks in contact (telefonisch/mail) kom met klanten. Mijn functie is eigenlijk wat de coördinerende mailbox spelen, en dan oplossingen kunnen vinden voor mensen hun vragen (zowel intern als extern). Kan dus gaan over betalingen die niet doorkomen omdat een of andere limiet te klein is, waarna je credit management moet contacteren en proberen te overtuigen dat een hogere limiet nodig is. Anderzijds kom ik in contact met trade finance, en vooral met KYC gerelateerde zaken (KYC is zowat het belangrijkste tegenwoordig binnen de bankenwereld, jammer genoeg :puke: )

Werkdruk is OK, maar dat is omdat de sfeer binnen ons departement echt top is. Ik werk momenteel van 8h20 - 17h20, al kan dat vaak schommelen.

Salaris & voordelen: een vast contract in bank krijgen is enorm moeilijk (imo), zeker binnen corporate banking. Ik zit nu op interimbasis te werken en mijn loon is bovengemiddeld, maar dat komt omdat ik al 1.5j ervaring er had, en mij tijdens die periode heel goed bewezen had.


nog vragen?

Hoeveel overuren klop je en zijn die recupereerbaar? Werk je in het weekend nog ?

:unsure:

Legacy Member
DwightSchrute zei:
Hoeveel overuren klop je en zijn die recupereerbaar? Werk je in het weekend nog ?

contract is in principe maar 35h, maar ik doe ongeveer 40à42
overuren niet recupereerbaar, maar je krijgt hier wel 6-7 vrije dagen (non-adv)

weekend nooit werk

Davitt

Legacy Member
Iemand enige ervaring met sollicitaties/werken bij de NBB?
Hier is erg weinig info over te vinden maar ben wel benieuwd naar ervaringen/voorwaarden daar. Zijn sollicitaties te vergelijken met de rest van de bankensector?
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan