Pieterjan94
Legacy Member
beryl zei:Los van of hij gelijk zou krijgen of niet denk ik dat er niet teveel geld te rapen valt voor hem. België heeft een systeem waarbij de werknemers wel goed beschermd worden, maar waarbij de werkgevers die bescherming als het ware kunnen afkopen. Hij heeft nu al zijn opzegvergoeding gekregen, daar zou hij via de rechtbank misschien nog een schadevergoeding voor kennelijk onredelijk ontslag bovenop kunnen krijgen, maar dat gaat maximaal over 4 maand loon als hij gelijk krijgt en potentieel een pak minder.
Het gaat hier toch helemaal niet over geld rapen?

Het gaat toch eerder of het wel een legitiem ontslag is.

Geef die man een groter platform.